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===Pratiques exemplaires pour accélérer les processus de dotation===

===Pratiques exemplaires pour accélérer les processus de dotation===

[[File:NMC Banner ENG. National Series Top 3 .jpg|left|frameless]]Le changement est constant et la façon dont vous y réagissez en tant que leader est plus importante que jamais. En tant que gestionnaire, votre leadership peut faciliter la transition ou accentuer la résistance. Comprendre comment soutenir les différentes réactions face au changement est essentiel pour favoriser la confiance, l’engagement et la résilience au sein de votre équipe.

Le processus de recrutement dans la fonction publique est souvent un défi pour les gestionnaires, avec des délais qui nuisent à l'efficacité et à la productivité.

Joignez-vous à nous pour une séance qui mettra en lumière les trois éléments clés que tout gestionnaire devrait connaître pour bien diriger en période de changement. Vous serez invité à réfléchir à votre style de leadership, à en découvrir les forces et à apprendre à diriger avec plus de clarté et d’intention à chaque étape de la transition.

Joignez-vous à des représentants de la Commission de la fonction publique le '''16 octobre 2025''' alors qu’ils présenteront des stratégies simples pour optimiser vos efforts de recrutement. Vous apprendrez comment réduire les délais, améliorer l'efficacité du recrutement et mettre en œuvre de meilleures pratiques pour transformer le processus de recrutement dans votre organisation.

📅 '''16 octobre 2025 | Virtuel | Français, avec interprétation en anglais, 11 h 00 à 12 h 00 (HE) | Plus de détails et inscription ici'''<div style="text-align: right;">

 

📅 '''23 septembre 2025 | Virtuel | Plus de détails et inscription ici : [https://www.eventbrite.ca/e/top-3-things-managers-should-know-about-eng-tickets-1438972127369?aff=oddtdtcreator Séance en anglais de 12h00 à 13h00 (HE)] / [https://www.eventbrite.ca/e/billets-top-3-choses-que-les-gestionnaires-doivent-savoir-sur-fr-1439003741929?aff=oddtdtcreator Séance en français de 14h00 à 15h00 (HE)]'''<div style="text-align: right;">

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