Interdepartmental Organizational Change Network / Réseau interministériel du changement organisationnel
Welcome to the Interdepartmental Organizational Change Network | Bienvenue au Réseau interministériel du changement organisationnel. | |
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You may wonder, what the IOCN does as a Community of Practice (CoP) or as a Community of Interest (CoI). We embrace Organizational Development (OD) and Change Management (CM) with a twist on Mindful Change Leadership (MCL)
What is OD and CM? Although there are a number of definitions of Organization Development (OD) and Change Management (CM), we offer the following as a source of information to understand the essence of the field of OD and CM:
Find out more details by reading the IOCN's Terms of Reference
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Vous vous demandez peut-être ce que fait le RICO en tant que communauté de pratique (CdP) ou en tant que communauté d'intérêt (CdI). Nous adoptons le développement organisationnel (DO) et la gestion du changement (GC) avec une touche deLeadership du pleine-conscience du changement (LPCC).
Qu'entend-on par DO et GC? Bien qu'il existe un certain nombre de définitions du développement organisationnel et de la gestion du changement, nous offrons ce qui suit comme source d'information pour comprendre l'essence du domaine du DO et de la GC :
Découvrez plus de détails en lisant le Termes de référence du RICO
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Please note that by joining any of the following groups you become member of the IOCN. | Veuillez notez qu'en rejoignant l'un de ces groupes, vous devenez membre du RICO. |
Mindful Change Leadership Program - The Cohort |
GCXchange: / GCÉchange : | |||||
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![]() Recordings on the Group / Les enrigistrements sur le group Listes du YouTube Lists : |
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- Revised and Updated March, 2021. / Dernière révision mars 2021.
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