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[[File:FYN Logo.png|alt=Students Welcoming Event 2022|center|frameless|580x580px|Students Welcoming Event 2022]]
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= '''<big>Journées d'apprentissage du RJFF : Votre carrière à votre manière</big>''' =
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| style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #34C0C3; text-align: center" width="16.67%" |<span style="color: white; font-size: 125%;"><small>'''[[Federal Youth Network/Accueil FRA/Événements/Votre carrière à votre manière/Sessions précédentes|Sessions précédentes]]'''
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| style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #34C0C3; text-align: center" width="16.67%" |<span style="color: white; font-size: 125%;"><small>'''[[Federal Youth Network/Accueil FRA/Événements/Votre carrière à votre manière/Événement RCN|Événement RCN]]'''
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= '''<big>Journées d'apprentissage en personne du RJFF</big>''' =
 
'''<big>Description</big>'''
 
'''<big>Description</big>'''
  
Le Réseau des jeunes fonctionnaires fédéraux (RJFF) organisera des journées d'apprentissage en personne à Toronto, Montréal, Halifax, Vancouver, and Ottawa. Cet événement d'une journée permettra aux participants d'en apprendre davantage sur le développement de carrière grâce à des exemples concrets et au partage d'expériences sur une variété de sujets. Il y aura également de nombreuses possibilités de réseautage et d'exploration des kiosques.
+
Le Réseau des jeunes fonctionnaires fédéraux (RJFF) a le plaisir d'annoncer le retour des journées d'apprentissage en personne pour 2025. Ces événements d'une journée complète sont conçus pour responsabiliser les étudiants et les nouveaux et futurs fonctionnaires par le biais d'ateliers dynamiques, d'activités de réseautage interactives et de sessions de mentorat éclair. Les participants développeront des compétences essentielles en matière de la marque professionnelle, de la communication efficace et de l'équilibre travail-vie personnelle, tout en nouant des liens significatifs avec leurs pairs et mentors.
*'''Heure :''' 8h30 à 16h30  
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*'''Lieu :''' Cet événement se déroulera en personne. Voir le tableau ci-dessous pour plus de détails
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À la fin de la journée d’apprentissage, les participants seront en mesure de :
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# Améliorer leur marque professionnelle en créant une image professionnelle convaincante.
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# Développer des compétences en communication efficace pour gérer et résoudre les conflits en milieu de travail.
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# Atteindre un meilleur équilibre travail-vie personnelle grâce à des conseils pour gérer les charges de travail et prévenir l'épuisement professionnel.
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# Agrandir leur réseau professionnel grâce aux sessions de réseautage et de mentorat éclair.
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'''Heure :''' 8h30 à 16h30
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'''Lieu :''' Cet événement se déroulera en personne. Voir le tableau ci-dessous pour plus de détails
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'''Inscription :''' https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=8uh8clanLkGkxpUgStaNhEmM_9DuBGtCk1ohtPsu1k9URTZSRjJLQ0cxTFFRSDdVTTJNMDdVNldDSS4u 
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=='''Les descriptions des sessions:''' <span class="mw-customtoggle-15" style="font-size:12px; display:inline; float:center;"><span class="mw-customtoggletext" style="border-radius: 10px; background:#5f5f62; color: #ffffff; padding: 6px">Afficher/Masquer</span></span>==
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<div  id="mw-customcollapsible-15"  class="mw-collapsible">
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{| class="wikitable sortable"
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!Session
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|'''Établir votre marque personnelle'''
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'''Description :''' Apprenez à rédiger une biographie percutante et à optimiser votre profil LinkedIn. Découvrez des stratégies pour développer votre marque personnelle au-delà des réseaux sociaux.
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|'''Maîtriser les conversations difficiles'''
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'''Description :''' Cet atelier explorera diverses stratégies pour une communication efficace. Les participants apprendront à identifier les compétences utiles dans différentes situations et les façons de gérer les conversations difficiles avec calme et efficacité.
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|'''Atteindre l'équilibre entre le travail et la vie personnelle'''
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'''Description :''' Apprenez à gérer une charge de travail importante sans sacrifier votre vie personnelle. Reconnaître les signes de l'épuisement professionnel et explorer des astuces pour la gestion du temps.
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|'''Mentorat éclair'''
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'''Description :''' Participez à quatre séances de mentorat de 15 minutes avec des fonctionnaires expérimentés.
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== Horaire: ==
 
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|- valign="top"
| style="border-left: 10px solid #F0592A; box-shadow: 0 4px 8px 0 rgba(0, 0, 0, 0.2), 0 6px 15px 0 rgba(0, 0, 0, 0.19); color: black; background-color: white; font-size:1.0em;" |'''<big>Schedule</big>'''
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| style="border-left: 10px solid #F0592A; box-shadow: 0 4px 8px 0 rgba(0, 0, 0, 0.2), 0 6px 15px 0 rgba(0, 0, 0, 0.19); color: black; background-color: white; font-size:1.0em;" |'''Horaire'''
 
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|'''<big>Inscription</big>'''
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|'''<big>Location</big>'''
|'''<big>Objectifs d’apprentissage</big>'''
 
 
|'''<big>Conférenciers</big>'''
 
|'''<big>Conférenciers</big>'''
|'''<big>Ressources</big>'''
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|'''<big>Annuaire régional</big>'''
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|'''<big>Les 5 à 7</big>'''
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|'''[https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=8uh8clanLkGkxpUgStaNhEmM_9DuBGtCk1ohtPsu1k9UM0szQlpSMlFTQkhTU09aSUdaMDgyWUdIWS4u Inscription]'''
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|'''Ottawa'''
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|9 septembre 2025
'''Quand:''' 13 février 2023
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|Halifax
  
'''Où:''' 111, promenade Sussex, Ottawa, ON K1N 1J1
 
  
'''Heure:''' 8 h 30 à 16 h (HE)
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'''Hampton Inn Halifax'''
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1960, rue Brunswick
 +
 
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Halifax
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
+
*[https://www.linkedin.com/in/sarah-robicheau/ Sarah Robicheau]
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
+
*[https://www.linkedin.com/in/v%C3%A9roniqueleblanc/ Véronique Leblanc]
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
+
*[https://www.linkedin.com/in/kyle-j-mckenzie-50024628/ Kyle J. McKenzie]
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
+
*Colin Boyd
 +
*[https://www.linkedin.com/in/mahalojosh/ Joshua Frame]
 +
*[https://www.linkedin.com/in/justine-reynolds-53680967/ Justine Reynolds]
 +
*[https://www.linkedin.com/in/sean-williams-0430712a1/ Sean Williams]
 +
*[https://www.linkedin.com/in/craig-moore-24301649/ Craig Moore]
 
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*
 
 
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*
 
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|12 septembre 2025
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|St. John's
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'''Delta Hotels St. John's'''
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 +
120 New Gower Street
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St. John's
 
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|Winnipeg
+
* [https://www.linkedin.com/in/mahalojosh/ Joshua Frame]
 +
* [https://www.linkedin.com/in/kyle-j-mckenzie-50024628/ Kyle J. McKenzie]
 +
* Colin Boyd
 +
* Lesley Cowan
 +
* [https://www.linkedin.com/in/jennifer-dyke-4373585b/ Jennifer Dyke]
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
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*À venir
 
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|16 septembre 2025
|Regina
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
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*À venir
 
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|Edmonton
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
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*À venir
 
|-|-
 
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|Charlottetown
 
|Charlottetown
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 +
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'''Delta Hotels Prince Edward'''
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18, rue Queen
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Charlottetown
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|Plus d'informations à venir
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
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*À venir
 
 
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|23 septembre 2025
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|Moncton (anglais)
|Moncton
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'''Hampton Inn Moncton'''
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700, chemin Mapleton
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Moncton
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|Plus d'informations à venir
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
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*À venir
 
 
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|25 septembre 2025
| colspan="5" |'''PAST SESSIONS'''
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|Moncton (français)
|-
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|'''[https://linktr.ee/fynrjff3 Inscription]'''
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|'''Montreal - Le 15 novembre'''
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Place Bonaventure 800 Rue De La Gauchetière O #240
+
 
 +
'''Hampton Inn Moncton'''
  
Montreal, Quebec
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700, chemin Mapleton
  
H5A 1K6
+
Moncton
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|Plus d'informations à venir
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
*[https://www.linkedin.com/in/mahalojosh/ Joshua Frame]
 
*[https://www.linkedin.com/in/brad-bos-573b014b/ Bradley Bos]
 
*[https://www.linkedin.com/in/constantinavarvaresos/ Constantina (Tina) Varvaresos]
 
*[https://www.linkedin.com/in/alanna-miller-22a4141b2/ Alanna Miller]
 
*[https://www.linkedin.com/in/catherine-lovatt-smith-3681b564/ Catherine Lovatt-Smith]
 
*[https://www.linkedin.com/in/maroun-imad/ Maroun Imad]
 
*[https://www.linkedin.com/in/fran%C3%A7ois-pilon-b33720a4/ François Pilon]
 
 
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*À venir
 
 
|-
 
|-
|'''[https://linktr.ee/fynrjff3 Inscription]'''
+
|7 octobre 2025
|'''Toronto - Le 18 novembre'''
+
|Sudbury
OPS Building
+
 
 +
 
  
315 Front Street West
 
  
Toronto, Ontario
+
'''Centre autochtone de partage et d’apprentissage'''
  
M5V 3A4
+
935 Ramsey Lake Road
 +
 
 +
Sudbury
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|Plus d'informations à venir
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
*[https://www.linkedin.com/in/khadeja-elsibai/ Khadeja Elsibai, MPPAL]
 
*[https://www.linkedin.com/in/lynne-e-lariviere-7696a21a/ Lynne E Lariviere]
 
*[https://www.linkedin.com/in/natasha-c%C3%B4t%C3%A9-khan-b711016b/ Natasha Côté-Khan]
 
*[https://www.linkedin.com/in/ali-khan-769330185/ Ali Khan]
 
 
|
 
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*À venir
 
 
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|-
|'''[https://linktr.ee/fynrjff3 Inscription]'''
+
|9 octobre 2025
|'''Halifax - Le 23 novembre'''
+
|Thunder Bay
Bedford Institute of Oceanography
+
 
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 +
 
  
1 Challenger Drive
+
'''TownePlace Suites'''
  
Dartmouth, Nova Scotia
+
550 Harbour Expressway
  
B2Y 4A2
+
Thunder Bay
 +
|Plus d'informations à venir
 
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|
*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
* Kristen Landry
 
*[https://www.linkedin.com/in/liz-bailey-05a0a5137/ Liz Bailey]
 
*[https://www.linkedin.com/in/jennifermacdougall/ Jennifer MacDougall]
 
* Robert Armstrong
 
 
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*À venir
 
 
|-
 
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|'''[https://linktr.ee/fynrjff3 Inscription]'''
+
|22 octobre 2025
|'''Vancouver - Le 30 novembre'''
+
|Winnipeg
Hilton Vancouver Metrotown
+
 
 +
 
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6083 McKay Avenue
 
  
Burnaby, British Columbia
+
'''RBC Convention Centre'''
  
V5H 2W7
+
375, avenue York
 +
 
 +
Winnipeg
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|Plus d'informations à venir
 
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*Identifier les facteurs clés d'un CV attrayant
 
*Partager l'importance d'un réseau et la façon d'établir un réseau à travers le GC, de n'importe où.
 
*Continuer à se connecter avec des collègues de leur région et établir de nouvelles connexions.
 
*Proposer des activités et des meilleures pratiques pour améliorer la culture organisationnelle tout en travaillant à distance ou dans un modèle hybride.
 
|Un ensemble d'intervenants locaux
 
 
*[https://www.linkedin.com/in/shawnapake/ Shawna Pake]
 
*[https://www.linkedin.com/in/jennifermacdougall/ Jennifer MacDougall]
 
*[https://www.linkedin.com/in/rajanbubbar/ Rajan Bubbar]
 
* Elisabeth Martin
 
*[https://www.linkedin.com/in/hayley-e-1ba7011b2/ Hayley Ellis]
 
 
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*À venir
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|}
  
|}*Le RJFF s'engage à offrir des événements d'apprentissage en personne à toutes les provinces et annoncera des dates d'apprentissage supplémentaires pour les années 2022 et 2023.
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|}* Si vous ne pouvez pas participer en personne, inscrivez-vous au Camp des carrières 2023 et consultez notre page [[FYN Virtual Learning Series - la Série d'apprentissage virtuel du RJFF|d'événements]] pour d'autres événements de réseautage et d'apprentissage.
 
 
<nowiki>**</nowiki> Si vous ne pouvez pas participer en personne, inscrivez-vous au Camp des carrières 2023 et consultez notre page [[FYN Virtual Learning Series - la Série d'apprentissage virtuel du RJFF|d'événements]] pour d'autres événements de réseautage et d'apprentissage.
 

Latest revision as of 15:43, 5 September 2025

Students Welcoming Event 2022
Prochaines sessions Sessions précédentes Événement RCN

Journées d'apprentissage en personne du RJFF

Description

Le Réseau des jeunes fonctionnaires fédéraux (RJFF) a le plaisir d'annoncer le retour des journées d'apprentissage en personne pour 2025. Ces événements d'une journée complète sont conçus pour responsabiliser les étudiants et les nouveaux et futurs fonctionnaires par le biais d'ateliers dynamiques, d'activités de réseautage interactives et de sessions de mentorat éclair. Les participants développeront des compétences essentielles en matière de la marque professionnelle, de la communication efficace et de l'équilibre travail-vie personnelle, tout en nouant des liens significatifs avec leurs pairs et mentors.


À la fin de la journée d’apprentissage, les participants seront en mesure de :

  1. Améliorer leur marque professionnelle en créant une image professionnelle convaincante.
  2. Développer des compétences en communication efficace pour gérer et résoudre les conflits en milieu de travail.
  3. Atteindre un meilleur équilibre travail-vie personnelle grâce à des conseils pour gérer les charges de travail et prévenir l'épuisement professionnel.
  4. Agrandir leur réseau professionnel grâce aux sessions de réseautage et de mentorat éclair.


Heure : 8h30 à 16h30

Lieu : Cet événement se déroulera en personne. Voir le tableau ci-dessous pour plus de détails

Inscription : https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=8uh8clanLkGkxpUgStaNhEmM_9DuBGtCk1ohtPsu1k9URTZSRjJLQ0cxTFFRSDdVTTJNMDdVNldDSS4u

Les descriptions des sessions: Afficher/Masquer


Session
Établir votre marque personnelle


Description : Apprenez à rédiger une biographie percutante et à optimiser votre profil LinkedIn. Découvrez des stratégies pour développer votre marque personnelle au-delà des réseaux sociaux.

Maîtriser les conversations difficiles


Description : Cet atelier explorera diverses stratégies pour une communication efficace. Les participants apprendront à identifier les compétences utiles dans différentes situations et les façons de gérer les conversations difficiles avec calme et efficacité.

Atteindre l'équilibre entre le travail et la vie personnelle


Description : Apprenez à gérer une charge de travail importante sans sacrifier votre vie personnelle. Reconnaître les signes de l'épuisement professionnel et explorer des astuces pour la gestion du temps.

Mentorat éclair


Description : Participez à quatre séances de mentorat de 15 minutes avec des fonctionnaires expérimentés.

Horaire:

Horaire
Date Location Conférenciers Annuaire régional Les 5 à 7
9 septembre 2025 Halifax


Hampton Inn Halifax

1960, rue Brunswick

Halifax

12 septembre 2025 St. John's

Delta Hotels St. John's

120 New Gower Street

St. John's

16 septembre 2025 Charlottetown



Delta Hotels Prince Edward

18, rue Queen

Charlottetown

Plus d'informations à venir
23 septembre 2025 Moncton (anglais)



Hampton Inn Moncton

700, chemin Mapleton

Moncton

Plus d'informations à venir
25 septembre 2025 Moncton (français)



Hampton Inn Moncton

700, chemin Mapleton

Moncton

Plus d'informations à venir
7 octobre 2025 Sudbury



Centre autochtone de partage et d’apprentissage

935 Ramsey Lake Road

Sudbury

Plus d'informations à venir
9 octobre 2025 Thunder Bay



TownePlace Suites

550 Harbour Expressway

Thunder Bay

Plus d'informations à venir
22 octobre 2025 Winnipeg



RBC Convention Centre

375, avenue York

Winnipeg

Plus d'informations à venir
* Si vous ne pouvez pas participer en personne, inscrivez-vous au Camp des carrières 2023 et consultez notre page d'événements pour d'autres événements de réseautage et d'apprentissage.