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Diriger en élevant les autres: Programme des cercles de mentorat 2025 (view source)
Revision as of 11:37, 11 August 2025
, 11 August→Classes de maître
|'''<big>22 septembre</big>'''
|'''<big>22 septembre</big>'''
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
|<big>Classe de maître #1 - Leadership inclusif</big>
|<big>Classe de maître #1 - Leadership inclusif : Renforcer les cultures d'appartenance</big>
|-
|-
|'''<big>25 septembre</big>'''
|'''<big>25 septembre</big>'''
|'''<big>6 octobre</big>'''
|'''<big>6 octobre</big>'''
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
|<big>Classe de maître #2 - Maîtriser l'art de la négociation</big>
|<big>Classe de maître #2 - Dites moins, obtenez plus : Maîtriser une négociation efficace</big>
|-
|-
|'''<big>9 octobre</big>'''
|'''<big>9 octobre</big>'''
|'''<big>20 octobre</big>'''
|'''<big>20 octobre</big>'''
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
|<big>Classe de maître #3 - Parrainage et développement de carrière</big>
|<big>Classe de maître #3 - Le pouvoir du parrainage : Transformer les liens en dynamique de carrière</big>
|-
|-
|'''<big>23 octobre</big>'''
|'''<big>23 octobre</big>'''
|'''<big>3 novembre</big>'''
|'''<big>3 novembre</big>'''
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
|<big>Classe de maître #4 - Diversité, équité, inclusion et accessibilité : Une approche non performative</big>
|<big>Classe de maître #4 - Les valeurs et l'éthique du travail sur les droits de l'homme dans la fonction publique fédérale</big>
|-
|-
|'''<big>6 novembre</big>'''
|'''<big>6 novembre</big>'''
|'''<big>17 novembre</big>'''
|'''<big>17 novembre</big>'''
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
<big>13h00 - 14h30 HE</big>
|<big>Classe de maître #5 - La confiance : La science pour vaincre le doute de soi</big>
|<big>Classe de maître #5 - La confiance : Renforcez votre état d'esprit pour réussir votre carrière et votre leadership</big>
|-
|-
|'''<big>20 novembre</big>'''
|'''<big>20 novembre</big>'''
|<big>22 septembre 2025</big>
|<big>22 septembre 2025</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
|
|<big>Leadership inclusif : Renforcer les cultures d'appartenance</big>
|-
|-
|<big>6 octobre 2025</big>
|<big>6 octobre 2025</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
|
|<big>Dites moins, obtenez plus : Maîtriser une négociation efficace</big>
|-
|-
|<big>20 octobre 2025</big>
|<big>20 octobre 2025</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
|
|<big>Le pouvoir du parrainage : Transformer les liens en dynamique de carrière</big>
|-
|-
|<big>3 novembre 2025</big>
|<big>3 novembre 2025</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
|
|<big>Les valeurs et l'éthique du travail sur les droits de l'homme dans la fonction publique fédérale</big>
|-
|-
|<big>17 novembre 2025</big>
|<big>17 novembre 2025</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
<big>13h00 à 14h30 Heure de l'Est</big>
|
|<big>La confiance : Renforcez votre état d'esprit pour réussir votre carrière et votre leadership</big>
|}
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