Difference between revisions of "Le bureau de diversité et inclusion"
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Revision as of 08:27, 17 April 2023
Le Groupe des matériels s'engage à favoriser un environnement de travail diversifié, inclusif et que traite les employés de manière équitable. Grâce à diverses activités et initiatives, le Bureau de la diversité et de l'inclusion se consacre à faire progresser la diversité, l'inclusion et l'appartenance au sein de notre organisation.
3 priorités - 2022 vision
Projets
Le programme cercles de mentorat Diriger en soulevant les autres 2022 (CMDSA)
L'inscription pour la cohorte 2023 est maintenant ouverte.
Demandez-moi n’importe quoi
Rejoignez nos conversations mensuelles courageuses sur la diversité, l'équité et l'inclusion.
Lettre de mandat
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Cascade
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Cascade Demo Days
Le groupe de travail sur la diversité et l’inclusion de N1 (GT D et I N1)
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Club de Lecture
Le programme cercles de mentorat Diriger en soulevant les autres (CMDSA)
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Civilian Diversity and Inclusion Action Plan
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Mat Life Stories
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Multicultural Calendar
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Rejoindre l'équipe !
Micromissions
J'ai une idee
Hub d'idées sur la diversité et l'inclusion
Chaque voix compte ! Vous êtes invités à partager toute idée ou réflexion pour faire progresser la diversité et l'inclusion dans l'espace de travail.
Eventments
Assemblée générale de la diversité et inclusion
le 25 février 2022, de 10 h à 12 h (HNE)
Session Jam « Parlons de l'assemblée générale »
le 28 février 2022, de 10 h à 12 h (HNE)
Bureau de la diversité et de l’inclusion - Journées Démo
le 10, 17, 24, 31 mars 2022
Le program des cercles de mentorat Diriger en soulevant les autres 2021
