Difference between revisions of "Diversity and Inclusion Town Hall"

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|Dear Materiel Group community,
 
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#Resource Sharing and Collaboration: Seyi Okuribido-Malcolm, Director,  Anti-Racism Secretariat
 
#Resource Sharing and Collaboration: Seyi Okuribido-Malcolm, Director,  Anti-Racism Secretariat
 
#Take the #AMAChallenge: Ryan Trudeau, Global Affairs Canada
 
#Take the #AMAChallenge: Ryan Trudeau, Global Affairs Canada
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#2022 Vision – 3 Priorities: Troy Crosby, Assistant Deputy Minister
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# 2022 Vision – 3 Priorities: Troy Crosby, Assistant Deputy Minister
 
#Meet our new Deputy Minister: Bill Matthews, Deputy Minister, Defence Team
 
#Meet our new Deputy Minister: Bill Matthews, Deputy Minister, Defence Team
 
#The Future - Consciously Creating a Diverse & Inclusive Workplace: Gerard Etienne, DiversiPro
 
#The Future - Consciously Creating a Diverse & Inclusive Workplace: Gerard Etienne, DiversiPro
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National Defence   
 
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|Chère communauté du Groupe des matériels,
 
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Notre prochaine assemblée générale virtuelle aura lieu '''le 25 février 2022, de 10 h à 12 h (HNE).''' 
 
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Le thème de cette assemblée publique est ''Créer consciemment un milieu de travail diversifié et inclusif'' chez le
 
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Groupe des matériels.
 
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'''Ordre du jour et conférenciers invités'''
 
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# Lancement de la vidéo: L'inclusion signifie tout le monde
 
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# Mot d'ouverture: Nancy Tremblay, Major-général
 
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# Lancement des principaux projets Diversité et Inclusion:  Samantha Moonsammy, Chef de la section, Diversité et  Inclusion
 
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# Partage de ressources et collaboration: Seyi Okuribido-Malcolm, Directrice, Secrétariat de la lutte contre le racisme
 
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# Relevez le #DéfiDMNQ: Ryan Trudeau, Affaires mondiales Canada
 
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# Vision 2022 – 3 priorités : Troy Crosby, Sous-ministre Adjoint
 
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# Rencontrez notre nouveau sous-ministre : Bill Matthews, Sous-ministre, Équipe de la Défense
 
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# L'avenir - Créer consciemment un lieu de travail diversifié et inclusif : Gerard Etienne, DiversiPro
 
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Chez le Groupe des matériels, nous nous consacrons à la diversité, à l'inclusion et à l'appartenance, en luttant pour
 
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l'équité pour tous. Cela nous permet de prendre de meilleures décisions pour nos organisations et pour les Canadiens.
 
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De notre haute direction à nos membres, nous pouvons tous faire mieux ensemble.
 
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Agissons et co-créons un changement durable. L'inclusion signifie tout le monde, toujours.
 
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Avec nos remerciements pour votre travail acharné et votre engagement,
 
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Troy Crosby,
 
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Sous-ministre adjoint, Groupe des matériels
 
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Défense nationale
 
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|'''<big>[[:en:images/3/3e/Town_Hall_Agenda_-_Inclusion_Means_Everyone.pdf|Agenda (EN)]]</big>'''
 
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|'''<big>[[:en:images/2/21/Bilingual_Presentation_Town_Hall-Inclusion_Means_Everyone.pdf|Presentation (EN-FR)]]</big>'''
 
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=== Emcee Notes (EN) - TBA ===
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|'''Diversity and Inclusion Office, Materiel Group, National Defence'''
 
|'''Diversity and Inclusion Office, Materiel Group, National Defence'''
 
*'''Intranet''': <nowiki>https://materiel.mil.ca/diversity</nowiki> 
 
*'''Intranet''': <nowiki>https://materiel.mil.ca/diversity</nowiki> 
 
*'''Wiki''': [[Diversity and Inclusion Office|https://wiki.gccollab.ca/Diversity_and_Inclusion_Office]]
 
*'''Wiki''': [[Diversity and Inclusion Office|https://wiki.gccollab.ca/Diversity_and_Inclusion_Office]]
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*'''Email:''' DiversityandInclusion-Diversiteetinclusion@forces.gc.ca
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*'''Email:''' [mailto:DiversityandInclusion-Diversiteetinclusion@forces.gc.ca DiversityandInclusion-Diversiteetinclusion@forces.gc.ca]
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|'''Bureau de la diversité et de l’inclusion, Groupe des matériels, Défense nationale'''
 
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*'''Intranet''' : <nowiki>https://materiel.mil.ca/diversity</nowiki>
 
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*'''Wiki''' : [[Diversity and Inclusion Office|https://wiki.gccollab.ca/Diversity_and_Inclusion_Office]]
 
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*'''Courriel''' : [[DiversityandInclusion-Diversiteetinclusion@forces.gc.ca]]
 
  
 
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Latest revision as of 09:47, 17 April 2023

Homepage FR
Diversity and Inclusion Town Hall
Dear Materiel Group community,


Our next virtual Town Hall will take place on February 25, 2022, from 10 am to 12 noon (EST).

The theme of this Town Hall is Consciously Creating a Diverse & Inclusive Workplace at Material Group.


Agenda and Guest Speakers

  1. Video Launch: Inclusion Means Everyone
  2. Opening remarks: Nancy Tremblay, Major-General
  3. Launch of Principal Diversity & Inclusion projects: Samantha Moonsammy, Section Head, Diversity and Inclusion
  4. Resource Sharing and Collaboration: Seyi Okuribido-Malcolm, Director,  Anti-Racism Secretariat
  5. Take the #AMAChallenge: Ryan Trudeau, Global Affairs Canada
  6. 2022 Vision – 3 Priorities: Troy Crosby, Assistant Deputy Minister
  7. Meet our new Deputy Minister: Bill Matthews, Deputy Minister, Defence Team
  8. The Future - Consciously Creating a Diverse & Inclusive Workplace: Gerard Etienne, DiversiPro


At Materiel Group, we are dedicated to diversity, inclusion and belonging, striving for equity for all. It empowers us to make

better decisions for our organisations and for Canadians. From our leaders to our members, we can all do better together.

Let’s take action and co-create lasting change. Inclusion means everyone, always.  

With thanks for your continued hard work and commitment,


Troy Crosby,

Assistant Deputy Minister, Materiel Group

National Defence

_________________________________________________________________________________________________

2022 vision - 3 Priorities

Agenda (EN)
Presentation (EN-FR)
Master Script (EN-FR)
_________________________________________________________________________________________________
Diversity and Inclusion Office, Materiel Group, National Defence
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