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Renseignements pour les employés et les partenaires

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À propos

Mises à jour récentes

• La phase exploratoire s’est terminée en avril 2021.
• Un élargissement du projet pilote a été annoncé le 27 juillet 2021, pour inclure les ministères de mise à l’essai suivants pour les prochains projets pilotes : le ministère des Pêches et des Océans (MPO) et la Garde côtière canadienne (GCC), Développement économique du Canada pour les régions du Québec.
• Une modification au contrat avec Ceridian a été signée le 14 septembre 2021 et affichée sur achatsetventes.gc.ca le 21 septembre 2021. Le gouvernement du Canada a suivi un processus d’approvisionnement agile, équitable, ouvert et transparent dans le cadre de la négociation de ce contrat.

Activités courantes ou à venir

Nous planifions actuellement un calendrier de séances de mobilisation et d’activités d’apprentissage. Les dates des réunions seront publiées ici lorsqu’elles seront confirmées.

Activités antérieures

Remarque : L’ensemble des renseignements et des recommandations contenus dans les documents de recherche sur la prochaine génération des ressources humaines (RH) et paye, y compris le rapport d’atelier et le guide de la journée d’utilisateurs, représentent le point de vue des employés sur leurs problèmes actuels liés aux RH et à la paye, ainsi que leurs besoins et leurs désirs quant à une solution intégrée en matière de RH et de paye future. Les renseignements et les recommandations n’ont pas été validés en fonction des politiques gouvernementales actuelles, des conventions collectives et d’autres facteurs, et ne peuvent donc être considérés que comme des renseignements préliminaires et non comme des exigences des utilisateurs.

Next generation human resources and pay system for the public service - Canada.ca