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CDC 2022 Le mentorat éclair (view source)
Revision as of 19:44, 8 February 2022
, 19:44, 8 February 2022→Les mentorats
|Agence canadienne d'inspection des aliments
|Agence canadienne d'inspection des aliments
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|Daniel Quan-Watson
|DM CIRNAC
|CIRNAC
|Daniel Watson est fier d’appartenir à la fonction publique et est passionné par le rôle joué par les institutions publiques pour façonner le Canada et la vie des Canadiens et Canadiennes. Sa nomination au sein de Relations Couronne-Autochtones et Affaires du Nord Canada est sa cinquième en tant que sous-ministre, car il a auparavant occupé les postes de sous-ministre (après avoir été sous-ministre délégué) de la Diversification de l’économie de l’Ouest, de dirigeant principal des ressources humaines du gouvernement du Canada ainsi que de directeur général de l’Agence Parcs Canada.
Une grande partie de sa carrière a été axée sur le travail et les enjeux relatifs aux peuples autochtones, que ce soit comme sous-ministre adjoint principal des politiques et de l’orientation stratégique à l’ancien ministère des Affaires indiennes et du Nord (AINC), comme directeur général de la justice applicable aux Autochtones au sein du ministère fédéral de la Justice ou comme directeur des relations autochtones et territoriales au bureau régional des Territoire du Nord-Ouest d’AINC. Au gouvernement de la Colombie-Britannique, il a été directeur de la mise en œuvre des traités et de la législation sur les accords et à mené des initiatives importantes dont l’établissement de la Loi sur l’Accord définitif nisga'a (Colombie-Britannique). Au gouvernement de la Saskatchewan, il a été responsable des premières négociations entre le ministère provincial de l’Éducation et ce qu’était alors la Fédération des nations indiennes de la Saskatchewan.
Dans le cadre de ces diverses fonctions, il a joué un rôle de premier plan dans la négociation de traités modernes, de revendications particulières et de plusieurs autres ententes et processus. Il a également été responsable de nombreuses initiatives législatives, dossiers de litige et programmes de justice alternative. Il a travaillé avec des communautés, des entités et des gouvernements liés aux Inuits, aux Métis et aux Premières Nations dans des secteurs de compétence partout au Canada, et il a demeuré en Colombie-Britannique, en Alberta, dans les Territoires du Nord-Ouest, en Saskatchewan, en Ontario et au Québec. Daniel a aussi une expérience considérable en matière de développement économique et d’enjeux d’innovation, de grands projets d’infrastructure, de relations fédérales-provinciales-territoriales et de questions relatives aux relations de travail, aux ressources humaines ainsi qu’au patrimoine culturel et écologique. Il a représenté le Canada pour de nombreux enjeux dans des forums aux quatre coins du monde, ainsi que le gouvernement fédéral dans plusieurs forums nationaux et fédéraux-provinciaux-territoriaux
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|Darryl Sato
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|PSPC
|Darryl Sato est directeur principal, Gestion de la prestation des services, Direction générale des citoyens et des entreprises, à Services partagés Canada (SPC). Il occupe ce poste depuis février 2018. En raison de la récente pandémie de COVID-19, certains changements ont dû être apportés à l’approche en matière de prestation de services, alors qu’EDSC jouait un rôle central dans la mise en œuvre de la Prestation d’intervention d’urgence du Canada. M. Sato a dirigé les efforts visant à élaborer de nouveaux processus, grâce à la mise sur pied d’une cellule de crise, permettant à EDSC d’assurer la prestation des services essentiels aux Canadiens.
Au cours des 20 dernières années, M. Sato a travaillé dans divers domaines liés aux technologies de l’information, d’abord au niveau régional à l’Agence du revenu du Canada. Comme la plupart des professionnels de la TI, il a commencé sa carrière au bureau de service, puis a assumé des rôles de plus en plus exigeants dans le développement d’applications Web, l’administration de centres de données et le soutien continu des postes frontaliers. Il est ensuite passé à Infrastructure Canada où il a géré des services impartis à des fournisseurs du secteur public et du secteur privé. Désireux d’aider le gouvernement dans son programme de transformation informatique, M. Sato s’est joint à Services partagés Canada à la fin de 2016.
M. Sato est titulaire d’un baccalauréat ès arts avec une mineure en gestion et en société de l’Université de Calgary. Il détient également des certifications professionnelles en gestion de projet (PGR) et en sécurité informatique (CISSP). Il est également diplômé du programme de leadership Direxion de l’EFPC.
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|Emmanuelle Deault-Bonin
|Directrice executive p.i., politiques stratégiques et numériques
|IRCC
|Emmanuelle est la directrice exécutive par intérim du groupe des politiques stratégiques et numériques, dans le secteur des politiques à IRCC depuis octobre 2021. Ses fonctions inclus la coordination de la participation d’IRCC aux processus budgétaires, de la transition, des questions d’équité et de politiques numériques. Avant d’entreprendre ces nouveaux défis, Emmanuelle a œuvré pendant sept ans dans l’équipe d’Admissibilité à IRCC, en menant les efforts reliés aux questions de politiques sur l’identité, le partage d’information avec les partenaires internationaux et la réforme du programme des visiteurs. Elle a également été analyste et gestionnaire dans le groupe des politiques sur la sécurité nationale à Sécurité publique Canada, s’attaquant à divers sujets tels que la contre-prolifération et la lutte au financement du terrorisme. Emmanuelle a un baccalauréat et une maîtrise en sciences politiques de l’Université de Montréal.
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|Ioana Finichiu
|Team Lead, Open Government
|TBS
|Enthousiaste et passionnée par le partage des connaissances, la collaboration et le changement de culture dans la fonction publique, Ioana partage cela dans son rôle actuel au sein de l'équipe du gouvernement ouvert au Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada.
En tant que fonctionnaire depuis 2006, Ioana a travaillé dans les opérations, à l'administration centrale, dans des organismes centraux, à l'international et dans un bureau de communauté fonctionnelle. Ioana pense que les gens - le public et les collègues des secteurs publics au Canada et ailleurs - sont au cœur de ce que nous faisons. Elle croit qu'il faut faire ce qui est juste, même si c'est plus difficile que de faire les choses correctement.
Devise actuelle : "Je ne suis pas intéressée à préserver le statu quo ; je veux le renverser".
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|Jacques Fauteux
|Statistics Canada Assistant Chief Statistician, Strategic Engagement Field
|StatsCan
|Jacques Fauteux occupe les postes de statisticien en chef adjoint du Secteur de l'engagement stratégique et de champion des langues officielles à Statistique Canada.
Avant d'intégrer ses fonctions actuelles, Jacques a mis sur pied et dirigé le bureau des relations gouvernementales et communautaires de VIA Rail. Pendant environ 25 ans, il a également agi à titre d'officier de marine au sein des Forces armées canadiennes, où il a géré les activités complexes d'un navire de guerre et a assuré la direction d'opérations internationales et des équipes responsables des affaires publiques au Canada.
Durant près de sept ans, Jacques a travaillé comme directeur adjoint au Cabinet du premier ministre et comme directeur ou chef de cabinet au sein de la porte canadienne de l'Asie-Pacifique et des bureaux des ministres des Transports, de l'Infrastructure, du Développement économique, de la Défense nationale et des Anciens Combattants.
Jacques a une maîtrise en administration des affaires de l'Université Royal Roads, un baccalauréat ès arts avec une spécialisation en politique et en histoire du Collège militaire royal du Canada, ainsi qu'un certificat en relations publiques de l'Université Ryerson. Il est actuellement membre bénévole du conseil d'administration de la Société de recherche de l'Institut de cardiologie d'Ottawa et du projet Le Monde Se Souvient.
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|Marian Campbell Jarvis
|ADM
|IRCC
|Marian Campbell Jarvis occupe le poste de sous-ministre adjointe principale des Politiques stratégiques et de programmes à Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada, où elle veille à l’exécution de divers programmes d’immigration, dirige l’élaboration de politiques de programmes liés à la réinstallation de réfugiés et l’octroi de l’asile, et fournit des conseils en matière de politiques stratégiques, notamment sur les affaires internationales et intergouvernementales connexes.
Avant d’occuper ce poste, elle a été secrétaire adjointe du Cabinet, Politiques du développement social, Bureau du Conseil privé. Elle a également été sous-ministre adjointe du Secteur des terres et des minéraux à Ressources naturelles Canada et a occupé plusieurs postes importants à Ressources humaines et Développement social Canada, à l’époque, et Santé Canada.
Originaire de la Colombie-Britannique, Mme Campbell Jarvis habite à Ottawa avec son mari et leurs deux adolescents.
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|Sylvie Bérubé
|Assistant Deputy Minister, Western and Territories Region
|Service Canada
|Sylvie Bérubé dirige la région de l’Ouest du Canada et des territoires de Service Canada à titre de sous ministre adjointe. En tant que représentante principale d’Emploi et Développement social Canada (EDSC)/Service Canada dans la région de l’Ouest et des territoires, elle supervise plus de 6 200 employés dans les quatre provinces de l’Ouest et les trois territoires. Sylvie gère l’exécution des services de prestations d’EDSC (p. ex. la Sécurité de la vieillesse, le Régime de pensions du Canada, l’Assurance Emploi) qui s’élèvent à environ 35 milliards de dollars par année ainsi que d’un ensemble de programmes de subventions de 500 millions de dollars. De plus, elle et responsable de la livraison effective des programmes et des services à travers le réseau régional de 110 Centres Service Canada.
Sylvie est la co-championne nationale des perspectives autochtones d’EDSC, un rôle qui reflète son dévouement à l’égard des Canadiens autochtones et de la réconciliation. Elle est également la co-championne nationale de la mobilisation des employés à l’égard de la transformation des services. En tant que leader, Sylvie accorde de la valeur aux différentes perspectives et favorise un environnement de travail inclusif qui investit dans les employés. Elle est la championne du Conseil fédéral de la Colombie-Britannique pour le Réseau de perfectionnement professionnel Governexx – un cadre de développement pour les nouveaux professionnels - et prend une part active au mentorat des employés.
Comptant plus de 33 années d’expérience dans la fonction publique fédérale, Sylvie a acquis une mine de connaissances dans des domaines comme l’exécution de programmes, l’élaboration et l’analyse de politiques, les activités de première ligne et la gestion des urgences de la santé. Lors de sa carrière, elle a occupé des postes de responsabilité croissantes chez Services publics et Approvisionnement Canada, à Pêches et Océans Canada, à l’Agence de la santé publique du Canada et au Conseil fédéral du Pacifique.
Sylvie est titulaire d’une maîtrise en administration des affaires de l’Université Simon Fraser et d’un baccalauréat ès arts, avec distinction, en sociologie de l’Université Carleton. Elle a obtenu ces deux grades en tant qu’apprenante adulte, alors qu’elle travaillait à temps plein.
Sylvie est une passionnée de cyclisme et se rend au travail en vélo, beau temps mauvais temps. Elle considère Vancouver comme sa ville d’adoption, alors il est plus probable que ce soit sous la pluie.
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|Taran Wasson
|A/Senior Manager, Strategy
|SSC
|Taran S. Wasson est gestionnaire principal par intérim de l’équipe de politique stratégique à Services partagés Canada. En 2018-19, il a mis sur pied le programme novateur d'Agents libres du Canada au Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada (SCT) qui propose un nouveau modèle de mobilisation de la main-d'œuvre au Gouvernement du Canada. Il a travaillé auparavant dans le domaine du gouvernement ouvert, au SCT, au Bureau du conseil privé, à Emploi et développement social Canada (EDSC), au Programme du Travail, et à l’Agences desservicesfrontaliers duCanada.
Taran est l’ancienprésident de l’Institut d’administration publique du Canada – région de la capitale nationale (l’IAPC-RCN), ettravaille auconseild’administrationd’IAPC-RCNdepuis2014. De 2012 à 2014, il étéco-Président national d’IMAJIN, le réseau des jeunes professionnelles d’EDSC, qui est devenue le plus grand réseau de jeunes dirigé par des employés de la fonction publique sous son leadership et a travaillé activement avec la haute direction pour faire progresser les priorités clés (p. ex. renouvellement et innovation). Il a aussi été co-coordinateur IMAJIN-Travail de 2009 à 2012.
Il est toujours ouvert à communiquer avec des professionnels partageant les mêmes idées sur Twitter, LinkedIn, Instagram, and GCcollab.
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