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Line 159: − + − − Dans le cadre du '''[https://www.canada.ca/fr/gouvernement/fonctionpublique/mieux-etre-inclusion-diversite-fonction-publique/diversite-equite-matiere-emploi/soutenir-personnel-noir-fonction-publique.html Plan d’action pour les fonctionnaires noir.es]''', le '''[https://www.canada.ca/fr/gouvernement/fonctionpublique/mieux-etre-inclusion-diversite-fonction-publique/diversite-equite-matiere-emploi/soutenir-personnel-noir-fonction-publique.html#toc02 Groupe de travail pour les fonctionnaires noir.es]''' lance deux nouveaux programmes de perfectionnement en leadership en partenariat avec l’École de la fonction publique du Canada : − * '''Programme pour les directeurs aspirants – leaders noirs (PDA-LN)''' – pour les employés au niveau EX moins 1 − * '''Programme de leadership pour les superviseurs et gestionnaires noirs (PL-SGN)''' – pour ceux ayant de l’expérience en supervision ou en gestion − − Ancrés dans la culture, informés des traumatismes et conçus avec les fonctionnaires noirs, ces programmes visent à refléter les expériences vécues, renforcer la confiance et soutenir l’avancement professionnel. − − Les programmes débutent en septembre 2025. Les fonctionnaires noirs intéressés des ministères et organismes de l’administration publique centrale devraient : − − * En discuter avec leur gestionnaire et l’ajouter à leur plan d’apprentissage − * Remplir le '''[https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=EN-XY5VFR0CcTwMxEoIVK740rp3GTcJMkIY9HaCz15hUQjUxSVpKMlRKWjdOM0k2TkdGREsxODlNUC4u formulaire d’expression d’intérêt]''' − * S’inscrire à la '''[https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=EN-XY5VFR0CcTwMxEoIVKwOU3XWy0rpPmzHC7OgVpyxUNjY5VVRVV005VlNWM0dKUzdBMkMzVEpFUS4u liste de distribution]''' − − Pour en savoir plus, visitez notre page [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/10002145/SitePages/fr/RetailManagementHome.aspx?xsdata=MDV8MDJ8bm1jLWNuZ0Bjc3BzLWVmcGMuZ2MuY2F8MTU1YTA4ZjUzYTkzNDZhYzgyMDUwOGRkYTUxNjIyMGR8ZWRjMzNlNjhkYTZlNDA3MWIxODFjZTdiYTQ2MWZiYWV8MHwwfDYzODg0ODIzNjY3NTQxMzI1M3xVbmtub3dufFRXRnBiR1pzYjNkOGV5SkZiWEIwZVUxaGNHa2lPblJ5ZFdVc0lsWWlPaUl3TGpBdU1EQXdNQ0lzSWxBaU9pSlhhVzR6TWlJc0lrRk9Jam9pVFdGcGJDSXNJbGRVSWpveWZRPT18MHx8fA%3d%3d&sdata=OEE1eGVyNkNsUC9FOEVuL1d6YVZPcUVwWUlEMzhjTktmZkJLTnUrQmF0ND0%3d&clickparams=eyAiWC1BcHBOYW1lIiA6ICJNaWNyb3NvZnQgT3V0bG9vayIsICJYLUFwcFZlcnNpb24iIDogIjE2LjAuMTg2MjMuMjAyNjYiLCAiT1MiIDogIldpbmRvd3MiIH0%3D GCxchange] et partagez l’annonce!<div style="text-align: right;"> − [[#top|Haut de page]]
Communauté nationale des gestionnaires (CNG) / Infolettre de la CNG / Juillet 2025 (view source)
Revision as of 08:41, 10 July 2025
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===Prochains programmes de formation de leadership pour les fonctionnaires noir.es – Appel d’intérêt maintenant ouvert===
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