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Federal Youth Network/Career Boot Camp/Français/CDC Le mentorat éclair (view source)
Revision as of 10:22, 2 February 2024
, 2 Februaryno edit summary
==== <big>'''Session 1'''</big> ====
==== <big>'''Session 1'''</big> ====
{| class="wikitable"
{| class="wikitable"
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|Alexandra Shaw
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|Craig Moore
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|Christopher Valiquet
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|Isa David
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|Darryl Sato
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|Laura Billings
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|Stephanie Drouin
|Josee Rivest
|Holly Palen
|Hayat Looye
|Jon Hoogerdyk
|Mary Baldassini
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|Pamela James
|Rachelle Dean
|Michelle Lucas
|Roger Sehra
|Demian Martin
|Danielle Aubin
|-
|Cynthia Shelswell
|Alexandre Contreras
|Jason Fox
|Misbah Nasser
|Rachel Cyr
|Yuyuan Chen
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|-
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|Robyn Atkinson
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|Sarah Scott
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|Massimo Rende
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|Sana Abou-Shaaban
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|John Medcof
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|Paul Tanguay
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|John Paul Lamberti
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|Susan Drysdale
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|Chalini Wijesinha
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==== <big>'''Session 2'''</big> ====
==== <big>'''Session 2'''</big> ====
{| class="wikitable"
{| class="wikitable"
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|Jean-François Savard
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|Félicie Hassika
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|Taylor Ambler
|Sébastien Fleurant
|Camille Beausoleil
|Marie-Annick Amyot
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|Jean-Pierre Shamvu
|Stella Pomirlean
|Nathalie Letendre
|Jason Morris-Jung
|Danielle Aubin
|Catherine Le Blanc
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|Martine Cantin
|Alexandre Contreras
|Jason Fox
|Rachel Cyr
|Yuyuan Chen
|John Paul Lamberti
|-
|Jean Cardinal
|Ioana Finichiu
|Paul Gaskin
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==== <big>'''Session 3'''</big> ====
==== <big>'''Session 3'''</big> ====
{| class="wikitable"
{| class="wikitable"
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|Bridget Anderson
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|Nandini Srikantiah
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|Charlene Chubbs
|
|Kathleen Williams
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|John Marquis
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|Susan Drysdale
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|Jason Fox
|Misbah Naseer
|Rachel Cyr
|Jenelle Power
|Robyn Atkinson
|Sarah Scott
|-
|Elisha Kapell-Seguin
|Sana Abou-Shaaban
|John Medcof
|Paul Tanguay
|John Paul Lamberti
|Ioana Finichiu
|-
|Paul Gaskin
|Stephen MacDonald
|Barbara van Vugt
|Brooke Kassen
|Simon Cardinal
|Tonina Simeone
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|Lisa DeMoor
|Darcy Fraser
|Christina Janzen
|Jordan Mah
|Alyssa Herage
|Brett Bush
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|Sanjay Jeganathan
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|Sathy Paskaran
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|Manmeet Anand
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|Katie Donnelly O'Neill
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Camille a rejoint la fonction publique fédérale en 2008, après avoir travaillé au ministère du Patrimoine canadien et à la Commission de la capitale nationale, où elle a occupé plusieurs postes de gestion et de gestion de projet. Camille détient un baccalauréat en psychologie et d’une certification professionnelle en gestion des ressources humaines et réside dans la région de la capitale nationale.
Camille a rejoint la fonction publique fédérale en 2008, après avoir travaillé au ministère du Patrimoine canadien et à la Commission de la capitale nationale, où elle a occupé plusieurs postes de gestion et de gestion de projet. Camille détient un baccalauréat en psychologie et d’une certification professionnelle en gestion des ressources humaines et réside dans la région de la capitale nationale.
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|'''Jason Morris-Jung'''[[File:Jason Morris-Jung.jpg|left|thumb]]
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|Gestionnaire du Carrefour des politiques climatiques
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|Services aux Autochtones Canada
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|Jason Morris-Jung est gestionnaire du Carrefour des politiques climatiques du Services aux autochtones. Il a rejoint la fonction publique en 2019, après avoir travaillé aux Affaires internationales d'Environnement et Changements climatiques Canada et à la Recherche autochtone du Conseil de recherches en sciences humaines.
Avant d'entrer dans la fonction publique, Morris-Jung a travaillé pendant 15 ans comme chercheur et universitaire à Singapour, sur des projets de développement international et de conservation de l'environnement au Vietnam, en Indonésie et en Asie du Sud-Est, et dans les domaines de la protection de la jeunesse, des jeunes dans la rue, et des services correctionnels à Montréal et à Vancouver.
Morris-Jung est titulaire d'un doctorat en Sciences, politiques et gestion de l'environnement de l'Université de Californie - Berkeley, et d'une maîtrise en Travail social de l'Université McGill.
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|'''Marie-Annick Amyot'''
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|Gestionnaire principale, politiques
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|Agence des services frontaliers du Canada
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|Marie-Annick Amyot est une biologiste et ingénieure forestier de formation. Intéressée par les questions de résilience individuelle et collective, elle retourne aux études après quelques années de travail pour compléter une maîtrise en gestion. Elle se spécialise dans l'études des dynamiques sociales au sein, et entre les organisations, et en profite pour approfondir ses connaissances en développement organisationnel.
Elle a acquis son expérience au sein de la fonction publique fédérale où elle conseille, appuie et facilite le transfert de connaissances et la mise en place d'initiatives de transformation organisationnelles.
Elle adopte une approche entrepreneuriale dans son travail qui permet aux membres de son équipe et à ses collaborateurs de poursuivre leurs initiatives et de se les approprier pleinement. Elle privilégie l’encadrement de ses collègues, clients et partenaires de façon à leur permettre d’atteindre leurs objectifs tout en valorisant l’échange de connaissances, l’inclusion, l’agilité et l’innovation. Elle privilégie l’authenticité, l’exploration, la collaboration, le respect, le partage d’information, la rigueur, la transparence, le bilinguisme et l’intégrité dans son travail et dans ses rapports avec les autres.
[https://www.linkedin.com/in/marie-annick-amyot-7428483/ linkedin.com/in/marie-annick-amyot-7428483]
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|'''Felicie Hassika'''[[File:Felicie Hassika.jpg|left|thumb]]
|Conseillère principale
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* Elle est présentement conseillère principale en DEI pour le Secteur de la stratégie, des services et de l’innovation numériques (SSIN).
* Inclusion et diversité, des mots si chers à son cœur, il est indéniable et impensable de ne pas reconnaître la valeur et l'individualité de chacun dans nos vies. Elle en a fait sa mission.
* La valeur la plus importante pour elle est d'agir de manière durable et irrévocable pour que chacun puisse enfin être libre d'écrire son histoire unique, en particulier la jeune génération.
* Avec plus de 10 ans d’expérience en diversité, inclusion et équité, elle est titulaire d'un certificat en diversité et inclusion de l'université Cornell. Formée pour donner des ateliers de formation sur les biais inconscients et livrer la formation sur l'antiracisme pour les cadres intermédiaires. Elle est également titulaire d'un certificat en commerce et gestion (Londres) et d'un diplôme d'assistante de direction (Paris).
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|'''Mélissa Roussel'''[[File:Mélissa Roussel.jpg|left|thumb]]
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|Liaison ministérielle
|Patrimoine canadien
|À 33 ans, Mélissa jongle avec brio* entre sa carrière gouvernementale de 14 ans (oui, elle est entrée dans le game à 19 ans), son rôle de maman, sa mission de belle-maman et son poste de liaison ministérielle - autant dire qu'elle mérite une médaille d'or en multitasking !
|
Dans l'arène bureaucratique, Mélissa est comme une super-héroïne en tailleur et talons hauts. Elle a surmonté plus de barrières que Spider-Man n'a de murs à grimper. Certains disent même qu'elle peut remplir un formulaire en moins de temps qu'il n'en faut pour dire "bureaucratie". Oui, elle est devenue la reine des courriels et des demandes d’approbations.
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Mais attendez, ce n'est pas tout ! En dehors de son royaume administratif, elle est la maman cool et la belle-maman modèle. Sa superpuissance ? Transformer une dispute sur les devoirs en éclats de rire en moins de deux minutes. Elle jongle avec les sports, les repas, et les devoirs comme un chef de cirque jongle avec ses balles.
Ajoutez à cela un sens de l'humour aussi pétillant qu'une bouteille de champagne, et vous obtenez Mélissa, la professionnelle du gouvernement qui prouve qu'on peut être sérieux au boulot et hilarant à la maison. Organisée, amusante et redoutablement efficace, elle est la preuve vivante que la vie peut être une comédie bien orchestrée, même avec des dossiers gouvernementaux en jeu.
<nowiki>*</nowiki>Ça dépend des jours!
!
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|'''Rachel Cyr'''[[File:Rachel Cyr.jpg|left|thumb]]
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|Directrice par intérim, Contrôleur et gestion des activités
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|Défense Nationale
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|Rachel Cyr est directrice par intérim de controleur et gestion des activités (Gestion de l'information) au ministère de la Défense nationale. Il fut un temps où elle se destinait à une carrière universitaire, mais un jour, elle s'est ravisée. Elle a de l'expérience en matière de parcours professionnels non linéaires et sait comment trouver sa voie avec un diplôme en sciences humaines.
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|'''Robyn Atkinson'''[[File:Robyn Atkinson.png|left|thumb|313x313px]]
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|Directrice, Bureaux régionaux des ministres
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|Bureau du Conseil privé
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|Je suis directrice des bureaux régionaux des ministres au Bureau du Conseil privé, responsable d'une équipe dispersée géographiquement d'un océan à l'autre. J'ai commencé ma carrière dans la fonction publique en tant qu'étudiant à Environnement Canada, où j'ai travaillé sur des politiques nationales et internationales. J'ai ensuite rejoint Services publics et Approvisionnement Canada, en tant que gestionnaire du bureau régional des ministres de Montréal. Je suis une apprenante permanente, ayant obtenu un baccalauréat en environnement et développement de McGill, une maîtrise en politique et administration publiques et un certificat avancé en coaching professionnel et personnel de l'Université Concordia. Je suis passionnée par les gens et la création d'un environnement de travail performant. Je suis toujours à la recherche d'occasions qui me permettent d'élargir mes connaissances et mes compétences en tant que leader. Grâce au coaching et au mentorat, j'espère aider les employés, comme vous, à clarifier ce qu'ils veulent et les inspirer à atteindre leurs objectifs.
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