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Le Service administratif des tribunaux judiciaires (SATJ) est en pleine transformation numérique afin d'améliorer l'accès à la justice ainsi que la qualité et la performance de ses services, en veillant à ce qu'ils répondent et dépassent les attentes des tribunaux et des personnes qui comparaissent devant eux. Pour l'aider dans cette démarche, le SATJ est à la recherche de personnes compétentes pour rejoindre son équipe et pourvoir plusieurs postes clés afin de soutenir la transformation numérique du SATJ et la réalisation de ses objectifs stratégiques.

Le Service administratif des tribunaux judiciaires (SATJ) est en pleine transformation numérique afin d'améliorer l'accès à la justice ainsi que la qualité et la performance de ses services, en veillant à ce qu'ils répondent et dépassent les attentes des tribunaux et des personnes qui comparaissent devant eux. Pour l'aider dans cette démarche, le '''SATJ est à la recherche de personnes compétentes pour rejoindre son équipe''' et pourvoir plusieurs postes clés afin de soutenir la transformation numérique du SATJ et la réalisation de ses objectifs stratégiques.

En même temps, ce n'est un secret pour personne qu'il devient de plus en plus difficile de retenir et d'attirer les meilleurs talents numériques. Le nombre d'opportunités, combiné à la relative facilité de mobilité des talents au sein de la fonction publique, se traduit par de nombreux postes vacants dans les ministères et les agences.

En même temps, ce n'est un secret pour personne qu'il devient de plus en plus difficile de retenir et d'attirer les meilleurs talents numériques. Le nombre d'opportunités, combiné à la relative facilité de mobilité des talents au sein de la fonction publique, se traduit par de nombreux postes vacants dans les ministères et les agences.