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Les details pour le programme de Développement du leadership de changement en pleine-conscience
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Ordre du jour : la description de l'ordre du jour, des objectifs et de la pratique de chaque semaine (votre « devoir à emporter » pour la semaine) est la suivante :
Semaine 1 : Intro & Structure, Respiration (concentration, clarté, créativité) | |
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Les buts
Devoir à emporter, semaine 1
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Semaine 2 : Neuroplasticité, Leader en changement de pleine-conscience, Balayage corporel (concentration, clarté) | |
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Les buts
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Semaine 3 : Leadership compatissant, compréhension/écoute, décision (concentration, compassion) | |
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Les buts
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Semaine 4 : Leadership, Boire de l'eau, Nettoyer l'environnement (clarté, compassion) | |
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Les buts
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Semaine 5 : Modèle SCARF & ARC-RR (Compassion, Clarté, Créativité) | |
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Les buts
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Semaine 6 : Présence, manger, gagnant-gagnant-gagnant (Concentration, Compassion, Clarté, Créativité) | |
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Les buts
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Semaine 7 : Marchant, Décisions, IE, Journal, Bienveillance (Concentration, Créativité) | |
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Les buts
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Semaine 8, Résilience, Valeurs, Ressources, Intentiones, Fermeture (concentration, clarté, créativité, compassion) | |
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Les buts
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