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|'''RISQUE'''
 
|'''RISQUE'''
|Si la réarchitecture d'ADNS se produit, la mise en œuvre d'ADNS pour plus de 370 autres applications / plates-formes d'ici mars 2023 peut être retardée.
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|Si le projet n'est pas en mesure de fournir suffisamment de ressources au rôle de reprise après sinistre, un programme de reprise après sinistre ne sera pas mis en œuvre, ce qui aura un impact négatif sur la restauration des applications informatiques critiques.
 
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|'''Incidence'''
 
|'''Incidence'''
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|'''Atténuation'''
 
|'''Atténuation'''
|Évaluer continuellement le calendrier du projet à mesure que la mise en œuvre de l’ADNS progresse et poursuivre la migration des applications qui ne dépendent pas de l’ADNS.  
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|Trouvez des ressources pour créer et mettre en œuvre un programme de reprise après sinistre pour le projet.  
 
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|'''RISQUE'''
 
|'''RISQUE'''
|Si de nouvelles applications / platesformes sont ajoutées à la portée du projet, le travail sur d'autres applications / plates-formes prioritaires doit s'arrêter, ce qui a un impact négatif sur le calendrier du projet.
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|Si l'équipe de projet ne crée pas et ne met pas en œuvre un processus de gestion du changement, elle ne sera pas en mesure de gérer efficacement les impacts du projet, ce qui mettra l'ensemble du projet en danger.
 
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|'''Incidence'''
 
|'''Incidence'''
|Moyenne
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|Élevée
 
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|'''Probabilité'''
 
|'''Probabilité'''
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|'''Atténuation'''
 
|'''Atténuation'''
|Évaluer et prioriser les nouvelles applications / plateformes et ajuster le calendrier du projet en conséquence. Soumettez une demande de modification si la date de fin du projet doit être déplacée.
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|Trouvez des ressources pour créer et mettre en œuvre un processus de gestion du changement pour le projet.
 
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|'''ENJEU'''
 
|'''ENJEU'''
|L'équipe a récemment perdu deux ressources, qui étaient les seules ressources d'automatisation, ce qui signifie que l'équipe est actuellement incapable de respecter son calendrier de migration de charge de travail prévu.
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|L'équipe TC3oE est en mode de reconstruction, d'embauche, d'intégration et de formation de nouvelles ressources, ce qui aura un impact sur leur capacité à respecter le calendrier prévu.
 
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|'''Incidence'''
 
|'''Incidence'''
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|'''Plan de résolution'''
 
|'''Plan de résolution'''
|Passez à l'équipe de direction pour sécuriser les ressources nécessaires et réorganiser la charge de travail.
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|Ajustez le calendrier pour tenir compte de l'intégration de nouvelles ressources.
 
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|'''ENJEU'''
 
|'''ENJEU'''
|Identifiez les facteurs de succès critiques pour prioriser la charge de travail, puis communiquez la nouvelle direction à toutes les parties prenantes clés.
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|Avec le retard de la disponibilité générale d'ADNS jusqu'en novembre 2021, la migration de plus de 370 applications / plates-formes d'ici mars 2023 sera retardée.
 
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|'''Incidence'''
 
|'''Incidence'''
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|'''Plan de résolution'''
 
|'''Plan de résolution'''
|Créer et mettre en œuvre un plan d'engagement des parties prenantes.
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|Lancer le processus de demande de changement pour ajuster la date de fin du projet afin de s'aligner sur l'arrêt du MCDC en 2025.
 
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