Ordre du jour de la conférence
9 mai 2022
13h30 - 15h00 - Agir pour favoriser une culture d'inclusion
Participez à l’événement d’ouverture, qui consistera d’un panel de leaders de la fonction publique qui discuteront de la manière dont des changements significatifs sont créés et mis en œuvre dans l'ensemble du gouvernement du Canada pour promouvoir l'inclusion en milieu de travail. Les panélistes discuteront des pratiques novatrices qui sont mises en œuvre afin de créer un environnement de travail plus inclusif.
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en anglais avec traduction simultanée.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
10 mai 2022
10h00 - 12h00 - Demandez-moi n'importe quoi (LGBTQ2+) Familles et relations (FR)
Améliorez votre connaissance et votre compréhension de l'histoire et des enjeux qui sont importants pour la communauté LGBTQ2+. Cette discussion traitera du sujet des familles et les relations dans le contexte de l’histoire de l’interdiction des thérapies de conversion au Canada.
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en français seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
11h00 - 12h00 - Nourrir son bien-être (Pour gestionnaires) (EN)
Prenez part à cette séance pour découvrir l’outil de bilan d’équipe et visiter le Gymnase de la résilience. L’outil favorise la création de liens, la compassion, l’écoute généreuse et le travail d’équipe. Vous pourrez également y découvrir le Gymnase de la résilience, qui vous aidera à assurer le bien-être et la santé mentale de vos employés, ainsi que les vôtres.
13h00 - 15h00 - Demandez-moi n'importe quoi (LGBTQ2+) Familles et relations (EN)
Améliorez votre connaissance et votre compréhension de l'histoire et des enjeux qui sont importants pour la communauté LGBTQ2+. Cette discussion traitera du sujet des familles et les relations dans le contexte de l’histoire de l’interdiction des thérapies de conversion au Canada.
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en anglais seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
11 mai 2022
10h30 - 12h00 - Découvrir l'inclusion par l'expérience vécue (FR)
Des membres des réseaux d’EDSC suivants raconteront leurs expériences personnelles :
- Réseau de la fierté des employés
- Réseau des employés handicapés
- Réseau des minorités visibles
- Cercle des employés autochtones
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement an français seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
13h30 - 14h30 - Nourrir son bien-être (Pour gestionnaires) (FR)
Prenez part à cette séance pour découvrir l’outil de bilan d’équipe et visiter le Gymnase de la résilience. L’outil favorise la création de liens, la compassion, l’écoute généreuse et le travail d’équipe. Vous pourrez également y découvrir le Gymnase de la résilience, qui vous aidera à assurer le bien-être et la santé mentale de vos employés, ainsi que les vôtres.
13h30 - 15h00 - Découvrir l'inclusion par l'expérience vécue (EN)
Des membres des réseaux d’EDSC suivants raconteront leurs expériences personnelles :
- Réseau de la fierté des employés
- Réseau des employés handicapés
- Réseau des minorités visibles
- Cercle des employés autochtones
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en anglais seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
13h30 - 15h00 - « Connectons! » pour les gestionnaires : Soutenir une équipe diversifiée (FR)
Dans cette classe « Connectons! », vous participerez à des discussions avec vos pairs sur les sujets suivants :
- Communication
- Soutenir son équipe
- Favoriser un milieu de travail diversifié
Puisque cette activité est basée sur la discussion, vous devrez contribuer à la conversation et interagir avec vos pairs.
12 mai 2022
10h00 - 12h00 - Demandez-moi n'importe quoi (Accessibilité) Vivre avec des barrières (FR)
Améliorez votre connaissance et votre compréhension de l'histoire et des enjeux qui sont importants pour la communauté des employés avec handicaps. Cette discussion traitera du sujet de vivre avec des barrières dans le contexte d’handicap invisible.
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en français seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
11h00 - 12h00 - Nourrir son bien-être (Pour employés) (EN)
Prenez part à cette séance pour découvrir l’outil de bilan d’équipe et visiter le Gymnase de la résilience. L’outil favorise la création de liens, la compassion, l’écoute généreuse et le travail d’équipe. Vous pourrez également y découvrir le Gymnase de la résilience, qui vous aidera à assurer le bien-être et santé mentale.
13h00 - 15h00 - Demandez-moi n'importe quoi (Accessibilité) Vivre avec des barrières (EN)
Améliorez votre connaissance et votre compréhension de l'histoire et des enjeux qui sont importants pour la communauté des employés avec handicaps. Cette discussion traitera du sujet de vivre avec des barrières dans le contexte d’handicap invisible.
* Les employés d’EDSC doivent s’inscrire dans SABA. Inscrivez-vous ici
Événement en anglais seulement.
Les employés du Gouvernement du Canada peuvent s'inscrire sur Eventbrite ici.
13h30 - 14h30 - Nourrir son bien-être (Pour employés) (FR)
Prenez part à cette séance pour découvrir l’outil de bilan d’équipe et visiter le Gymnase de la résilience. L’outil favorise la création de liens, la compassion, l’écoute généreuse et le travail d’équipe. Vous pourrez également y découvrir le Gymnase de la résilience, qui vous aidera à assurer le bien-être et santé mentale.
13h30 - 15h00 - « Connectons! » pour les gestionnaires : Soutenir une équipe diversifiée (EN)
Dans cette classe « Connectons! », vous participerez à des discussions avec vos pairs sur les sujets suivants :
- Communication
- Soutenir son équipe
- Favoriser un milieu de travail diversifié
Puisque cette activité est basée sur la discussion, vous devrez contribuer à la conversation et interagir avec vos pairs.
