| |S'appuyant sur sa riche expérience au sein de divers ministères tels qu'Environnement Canada, Développement social Canada, Service Canada, Défense nationale, Santé Canada et Service correctionnel du Canada (SCC), aux niveaux régional et national, Stella Mylonakis a acquis une profonde compréhension des dynamiques organisationnelles et la capacité de s'adapter à différents contextes. De postes opérationnels à des fonctions ministérielles, en passant par la planification, les politiques, les services corporatifs et la gestion de programmes, elle a occupé divers postes au fil des ans. Actuellement, en tant que gestionnaire de l'Unité de gestion des litiges pour le Secteur de la gestion des ressources humaines au SCC, elle supervise les réclamations civiles, les plaintes en matière de droits de la personne y compris les médiations et les conciliations, les plaintes des droits de la personne renvoyées devant le Tribunal canadien des droits de la personne, les réclamations en matière d'indemnisation des travailleurs renvoyées devant les tribunaux et les actions collectives. Depuis 2007, elle a eu le privilège de diriger des équipes et de les voir grandir et réussir, leur valant ainsi une reconnaissance nationale et internationale. En tant que gestionnaire, elle a eu l'occasion de restructurer des équipes, de revoir des processus opérationnels et d'établir de nouveaux domaines d'activité, ce qui a favorisé une approche managériale équilibrant les résultats et le développement individuel/collectif. | | |S'appuyant sur sa riche expérience au sein de divers ministères tels qu'Environnement Canada, Développement social Canada, Service Canada, Défense nationale, Santé Canada et Service correctionnel du Canada (SCC), aux niveaux régional et national, Stella Mylonakis a acquis une profonde compréhension des dynamiques organisationnelles et la capacité de s'adapter à différents contextes. De postes opérationnels à des fonctions ministérielles, en passant par la planification, les politiques, les services corporatifs et la gestion de programmes, elle a occupé divers postes au fil des ans. Actuellement, en tant que gestionnaire de l'Unité de gestion des litiges pour le Secteur de la gestion des ressources humaines au SCC, elle supervise les réclamations civiles, les plaintes en matière de droits de la personne y compris les médiations et les conciliations, les plaintes des droits de la personne renvoyées devant le Tribunal canadien des droits de la personne, les réclamations en matière d'indemnisation des travailleurs renvoyées devant les tribunaux et les actions collectives. Depuis 2007, elle a eu le privilège de diriger des équipes et de les voir grandir et réussir, leur valant ainsi une reconnaissance nationale et internationale. En tant que gestionnaire, elle a eu l'occasion de restructurer des équipes, de revoir des processus opérationnels et d'établir de nouveaux domaines d'activité, ce qui a favorisé une approche managériale équilibrant les résultats et le développement individuel/collectif. |
| + | Au cours de ses 26 années au ministère de la Justice, Ari a travaillé comme procureur de la couronne, et comme conseiller juridique et gestionnaire dans plusieurs unités différentes, notamment le Groupe de la sécurité nationale, la Section du droit des droits de la personne et l'Unité des services juridiques de la sécurité publique. Il possède une expertise en droit criminel, en droit de la sécurité nationale et en droit public, y compris le droit administratif et la Charte canadienne des droits et libertés. |
| + | Ari est le mentor et le parrain de nombreux nouveaux collègues de divers origines, toujours prêt à partager ses connaissances et ses expériences sur des défis de carrière dans la fonction publique. Père de trois garçons, il aime être entraîner du hockey mineur, faire du canot-camping, du ski, du vélo et de la natation. |