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| | {| class="wikitable FCK__ShowTableBorders" width="100%" style="border: 0px; align=" center" | | {| class="wikitable FCK__ShowTableBorders" width="100%" style="border: 0px; align=" center" |
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| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #68AD44; text-align: center" width="5.67%" |[[EDSC-ESDC/Français|'''Accueil''']] | + | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #68AD44; text-align: center" width="5.67%" |[[Essai hicham|'''Campaign Information and Latest Updates''']] |
| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[EDSC-ESDC/Français/PSH|'''Personnes en situation de handicap (PSH)''']]
| + | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[Essai hicham/Job Profiles|'''Job Profiles''']] |
| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>'''[[EDSC-ESDC/Français/Minorités visibles|Minorités visibles]]'''
| + | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>'''[[Essai hicham/FAQ|'''FAQ]]''' |
| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[EDSC-ESDC/Français/LGBTQ2+|'''LGBTQ2+''']] | + | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[Essai hicham/Important Files and Documents|'''Important Files and Documents''']] |
| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |'''[[EDSC-ESDC/Français/Autochtones|Premières nations, Inuit et Métis]]'''
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| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>'''[[EDSC-ESDC/Français/Personnes noires|Personnes noires]]''' | |
| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[EDSC-ESDC/Français/Vétérans|'''Vétérans''']]
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| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>'''[[EDSC-ESDC/Français/Femmes|Femmes]]'''
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| − | | style="border: white 2px solid; padding-right: 2.5px; padding-left: 2.5px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; background-color: #CBF6B5; text-align: center" width="5.67%" |<span style="color: black; font-size: 125%;"><small>[[EDSC-ESDC/Français/Le réseau des étudiants à EDSC|'''Étudiants''']] | |
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| − | ''[[EDSC-ESDC/English|<big>(This page is also available in English)</big>]]'' | + | ''[[Test Hicham|<big>(This page is also available in English)</big>]]'' |
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| | | rowspan="2" |[[File:Ensemble pour un Canada plus inclusif.png|alt=Together for a more inclusive Canada|center|frameless|456x456px|Together for a more inclusive Canada]] | | | rowspan="2" |[[File:Ensemble pour un Canada plus inclusif.png|alt=Together for a more inclusive Canada|center|frameless|456x456px|Together for a more inclusive Canada]] |
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| − | |[[image:LinkedIn.png|alt=|center|frameless|55x55px|link=https://www.linkedin.com/company/esdcedsc/]] | + | |[[image:LinkedIn.png|alt=|center|frameless|55x55px|link=https://www.linkedin.com/company/public-service-commission-of-canada/mycompany/verification/]] |
| − | |[[File:Twitter.png|link=https://twitter.com/ESDC_GC|alt=|center|50x50px]] | + | |[[File:Twitter.png|link=https://twitter.com/CFPdu Canada|alt=|center|50x50px]] |
| − | |[[File:Instagram-Icon.png|center|57x57px|link=https://www.instagram.com/esdc.gc/]] | + | |[[File:Instagram-Icon.png|center|57x57px|link=https://https://www.instagram.com/emplois_gc/]] |
| − | |[[File:Facebook icon.png|center|frameless|55x55px|link=https://www.canada.ca/en/employment-social-development.html#facebook|]] | + | |[[File:Facebook icon.png|center|frameless|55x55px|link=https://www.facebook.com/EmploisGC|]] |
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| − | {| width="100%" cellpadding="10" cellspacing="15px"
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| − | | style="border-left: 10px solid #68AD44; box-shadow: 0 4px 8px 0 rgba(0, 0, 0, 0.2), 0 6px 15px 0 rgba(0, 0, 0, 0.19); color: black; background-color: white; font-size:1.0em;" |
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| − | === <big>Débuter votre carrière à Emploi et Développement social Canada (EDSC)</big> ===
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| − | | + | '''Cette page est gérée par la CFP''' |
| − | '''<big>Emploi étudiant et emploi après vos études</big>'''
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| − | *<big>Si vous êtes un étudiant à temps plein aux études, nous vous encourageons à vous inscrire au [https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/emplois/services/recrutement/etudiants/programme-federal-experience-travail-etudiant.html Programme fédéral d’expérience de travail étudiant (PFETÉ)]. Assurez-vous de répondre aux critères d’admissibilité.</big>
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| − | *<big>Si vous avez déjà travaillé au GdC et cherchezbun emploi étudiant ou un emploi après vos études, remplissez le formulaire pour vous inscrire à l’[https://forms.office.com/pages/responsepage.aspx?id=RljVnoGKRkKs2LGgGr_A0WWLnefFLTpPoucu0XMJzHtUOFFXUDlET0dITkNPNzRaWU5KNDEzNEhLVS4u inventaire d’EDSC pour étudiants et étudiants nouvellement diplômés].</big>
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| − | *<big>Consultez la [[GCStudents - ÉtudiantsGC/Français/emploi/Nouveau au GdC|page d’Étudiants GC pour des trucs et astuces]].</big>
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| − | '''<big>Répertoire pour les personnes en situation de handicap</big>'''
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| − | *<big>Le GdC s’est engagé à recruter plus de 5 000 personnes en situation de handicap d’ici 2025. Il est important pour nous d’avoir une main-d’œuvre diversifiée qui représente la population canadienne. L’équipe SRRAD a décidé de créer un '''répertoire de curriculum vitae (CV) pour les personnes en situation de handicap'''. L'objectif est de disposer d'un répertoire pour les différents événements de recrutement ainsi que pour les gestionnaires d'embauche afin qu’ils puissent avoir un lien direct avec les candidats disponibles pour différentes possibilités d'emploi au sein du ministère.</big>
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| − | **<big>'''Pour vous inscrire,''' remplissez le qu</big><big>estionnaire du [https://forms.office.com/pages/responsepage.aspx?id=RljVnoGKRkKs2LGgGr_A0b2LdqMp5q9JgyyIs4Lu7IdUMFFUN1lNOEpOUUM5RUY5TE8yTFFPTFNWTCQlQCN0PWcu Répertoire national d'EDSC pour les personnes en situation de handicap] (vous pouvez changer la langue de ce formulaire en cliquant sur l'onglet des langues dans l’un des coins du formulaire). Veuillez noter qu'il ne s'agit pas d'un processus de sélection traditionnel, mais bien d’un répertoire de CV.</big>
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| − | '''<big>Trucs et de</big><big>s astuces</big>'''
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| − | <big><u>Connaître son groupe professionnel (AS, EC, PE, FI, PM, etc.)</u></big>
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| − | *<big>Consultez les liens suivants pour en apprendre plus sur les groupes professionnels :</big>
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| − | **<big>[https://www.canada.ca/fr/secretariat-conseil-tresor/services/conventions-collectives/groupes-professionnels.html Groupes professionnels dans la fonction publique - Canada.ca]</big>
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| − | **<big>[https://www.tbs-sct.canada.ca/pubs_pol/hrpubs/coll_agre/rates-taux-fra.asp Taux de rémunération des employés de la fonction publique (tbs-sct.gc.ca)]</big>
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| − | **<big>[https://www.canada.ca/fr/secretariat-conseil-tresor/services/remuneration/taux-remuneration/taux-remuneration-employes-non-representes-exclus-niveaux-superieurs.html Taux de rémunération des employés non représentés et exclus de niveaux supérieurs - Canada.ca]</big>
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| − | *<big>Regardez les annonces d'emploi sur [https://emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca/psrs-srfp/applicant/page2440?fromMenu=true&toggleLanguage=fr Emplois GC] et ajoutez des filtres à votre recherche ou cherchez des titres de poste (ex: finance).</big>
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| − | **<big>Astuce : regardez les titres et les salaires pour vous donner une idée s'il s'agit d'un poste d'entrée.</big>
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| − | <big><u>Types d’emploi</u></big>
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| − | <big>Si vous n'avez jamais travaillé au GdC, vous devez rechercher :</big>
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| − | *<big>[https://laws-lois.justice.gc.ca/fra/lois/p-33.01/page-6.html#h-394849 Emploi occasionnel]</big>
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| − | *<big>[https://www.tbs-sct.canada.ca/pol/glossary-lexique-fra.aspx#glos-lex-D Contrat déterminé (date de fin)]</big>
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| − | *<big>[https://www.tbs-sct.canada.ca/pol/glossary-lexique-fra.aspx#glos-lex-I Contrat indéterminé (sans date de fin)]</big>
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| − | <big><u>Trouver un emploi</u></big>
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| − | *<big>Consultez régulièrement les emplois disponibles sur [https://emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca/psrs-srfp/applicant/page2440?fromMenu=true&toggleLanguage=fr Emplois GC] et n’ayez pas peur de postuler si vous êtes admissible.</big>
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| − | **<big>Ajoutez un filtre pour trouver les emplois à EDSC et créez une alerte pour ne rien rater.</big>
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| − | *<big>Soyez membre de groupes Facebook (GC nouveaux diplômés, positions d'entrée et mi-carrière - non officiel/informel) pour partager votre CV et voir les offres d’emploi.</big>
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| − | '''Cette page est gérée par l'équipe de sensibilisation, recrutement, rétention et avancement de la diversité (SRRAD) à Emploi et Développement social Canada (EDSC)''' | |
