Difference between revisions of "Stratégie ministérielle d'ISDE en matière de données"

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('''English''': [[ISED Departmental Data Strategy Placemat]]) ('''Page d'acceuil''': [[Strategie des donnees d'ISDE|Stratégie des données d'ISDE]])
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[[File:Data strategy snipit( FR).png|alt=|none|frame|update placemat feb 8 2023]]
  
== ISED Departmental Data Strategy: The Way Forward ==
+
== STRATÉGIE DES DONNÉES D'ISDE ==
  
=== Vision: ===
+
=== <small>ISDE MOBILISE LE POUVOIR DES DONNÉES POUR FAVORISER L'ESSOR D'UNE ÉCONOMIE CANADIENNE CONCURRENTIELLE ET AXÉE SUR LE SAVOIR.</small> ===
ISED leverages the power of data to foster a growing, competitive and knowledge based economy.
+
''ISDE aide les entreprises canadiennes à se développer, à innover et à croître. Le Ministère soutient aussi la recherche scientifique et l'intégration des''
  
=== Mission: ===
+
''considérations scientifiques aux choix en matière d'investissement et de politiques. Il aide les petites entreprises à se développer par l'entremise du''
By providing employees with the data, skills and tools they need, we will achieve excellence in serving Canadians and Canadian businesses.
 
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==== Business Drivers ====
 
* Enhanced service delivery
 
* Evidence based policies, research and evaluation                                                                                                                 
 
* Strengthened reporting capacity and story telling
 
* Enriched internal services
 
  
* Improved regulation and enforcement
+
''commerce et de l'innovation et favorise l'essor du tourisme au Canada. ISDE oeuvre également à positionner le Canada comme un centre mondial d'innovation.''
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|-
 
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==== '''Goals''' ====
 
* Canadians and Canadian businesses are better informed and served
 
* ISED adopts a data culture where data are discoverable, accessible, secure and of high quality
 
* ISED's talent base is enhanced with new skills and experimentation is promoted
 
* Public trust is honoured by ensuring that data are handled ethically and securely
 
|
 
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|}
 
  
==== What are we doing? ====
+
=== <small>LA STRATÉGIE DE DONNÉES D'ISDE COMPORTE SIX PILIERS SUPPORTANT LA MATURITÉ ET L’OPTIMISATION DES DONNÉES :</small> ===
There are six pillars of the ISED Data Strategy, each of which has high level initiatives in three phases of implementation; laying the foundation, building the momentum and adopting a data culture. The following table addresses each pillar by phase of implementation.
 
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!
 
=== Laying the foundations ===
 
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=== Building the momentum ===
 
!
 
=== Adopting a data culture ===
 
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==== '''Data governance''' ====
 
_____________
 
|'''Data-related leadership established'''
 
* Chief Data Office
 
* Data Governance Structure
 
* Identify key data stewards & champions
 
* Identify processes to manage data at enterprise level (sharing & storing protocols)
 
  
_______________________
+
* I''NNOVATION''
|'''Culture shift across ISED'''
+
* ''CADRE DE DONNÉES''
* Data Steward and Champion network established
+
* ''ACCÈS AUX DONNÉES''
* Implement & oversee data processes
+
* ''GOUVERNANCE DES DONNÉES''
 +
* ''TALENT''
 +
* ''TECHNOLOGIE''
  
_______________________
+
==='''<small>EN MOBILISANT LES DONNÉES, ISDE PEUT RÉALISER SON MANDAT POUR :</small>''' ===
|'''People value their data and treat it as an asset'''
 
* Monitor adoption of data processes & standards aligned with GoC
 
* Data Stewards facilitate access to data
 
  
_______________________
+
* ''Soutenir les secteurs innovants''
|-
+
* ''Diriger l'excellence scientifique!''
|
+
* ''Faire progresser les objectifs de durabilité!''
==== '''Data Access''' ====
+
* ''Stimuler la transformation numérique''
_____________
+
* ''Créer une culture d'inclusivité et de diversité''
|'''Data access challenges are well understood'''
+
* ''Aider les petites at moyennes entreprises à se développer et à se mondialisers''
* Inventory & valuation of data assets
 
* Inventory data sharing agreements
 
* Assessment of legislative & policy framework for data sharing
 
  
_______________________
+
=== <small>PARLEZ-VOUS « DONNÉES » ? ÊTES-VOUS PRÊT POUR LA RÉVOLUTION DES DONNÉES ?</small> ===
|'''Work on transformative data access initiatives'''
+
La!Stratégie des données de l'ISDE est importante pour tous les employés d’ISDE. Soyez curieux !
* Develop common consent statement for data sharing
 
* Create roadmap for a data sharing hub
 
* Partner with Sectors to pilot data sharing and data integration Investigate data sharing opportunities across all levels of government
 
_______________________
 
|'''ISED data are open by default'''
 
* Launch common consent statement for data sharing & monitor data sharing
 
* Deploy self-service data sharing hub
 
* Expand data sharing to all levels of government
 
  
_______________________
+
=== <small>Bureau principal des données d'ISDE</small> ===
|-
+
<u>isedchiefdataoffice-isdebureauprincipaldesdonnees.ic@ised-isde.gc.ca</u>
|
 
==== '''Data Framework''' ====
 
_____________
 
|'''Data framework and models are developed'''
 
* Data standards, including Common Business Profile and dictionaries, developed and piloted Framework for ethical, secure use & storage of data developed
 
* Detailed data models for collection, acquisition, processing and storage conceptualized and piloted
 
_______________________
 
|'''Put in place data framework and models'''
 
* Process to handle and use data are known
 
* Quality assurance standards developed Data standards launched
 
* Framework for ethical & secure data use implemented
 
* Data models in place across the department
 
_______________________
 
|'''Protection of data via privacy by design'''
 
* Staff confidently conduct work with high quality data, with well-established data standards, definitions, and the privacy and security of Canada's data assured
 
 
 
_______________________
 
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==== '''Talent''' ====
 
_____________
 
|'''Baseline and identify skills gaps'''
 
* Identify business needs
 
* Assess data literacy
 
* Identify data-related learning and development
 
_______________________
 
|'''Our workforce begins to transform'''
 
* Develop career path & data competencies
 
* Upskill and retrain new and existing staff
 
* Recruitment strategy based on required data skills
 
_______________________
 
|'''We have trained people to reach our goals'''
 
* Ongoing recruitment & development
 
* Talent retention initiative
 
* Data as core competency for career development
 
_______________________
 
|-
 
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==== '''Innovation''' ====
 
_____________
 
|'''Foundation for change is established'''
 
* Early opportunities identified
 
* First data analytics pilots undertaken
 
* Success stories shared
 
_______________________
 
|'''Experimentation begins to yield results'''
 
* Roll-out successful pilots to other sectors
 
* Continue to communicate approaches and use cases
 
* Identify mechanism for making decisions on proposed innovative solutions
 
_______________________
 
|'''Innovation becomes common business practice'''
 
* Initiate departmental analytics support
 
* Develop Free Agent data talent matching service (data-skilled talent pool for short-term work)
 
* Establish data science pipeline
 
_______________________
 
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==== '''Technology''' ====
 
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|'''Higher organizational awareness of existing solutions'''
 
* Determine technology requirements
 
* Establish technology strategy
 
* Experiment with technology solutions for data (management, sharing, creation, data analytics)
 
* Roadmap for Client Relationship Management (CRM)
 
_______________________
 
|'''New tools and processes put in place'''
 
* Implement technology strategy
 
* Business processes for use of new technologies
 
* On-site storage, common data software suite
 
* Business analytics tools available
 
_______________________
 
|'''Internal technology keeps pace with innovation'''
 
* Integrated suite of IT tools for data and analytics
 
* Departmental Client Relationship Management with Common Business Profile
 
* Continual evaluation of Next Generation technology with new tech use on demand
 
_______________________
 
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Latest revision as of 13:39, 8 February 2023

(English: ISED Departmental Data Strategy Placemat) (Page d'acceuil: Stratégie des données d'ISDE)

update placemat feb 8 2023

STRATÉGIE DES DONNÉES D'ISDE

ISDE MOBILISE LE POUVOIR DES DONNÉES POUR FAVORISER L'ESSOR D'UNE ÉCONOMIE CANADIENNE CONCURRENTIELLE ET AXÉE SUR LE SAVOIR.

ISDE aide les entreprises canadiennes à se développer, à innover et à croître. Le Ministère soutient aussi la recherche scientifique et l'intégration des

considérations scientifiques aux choix en matière d'investissement et de politiques. Il aide les petites entreprises à se développer par l'entremise du

commerce et de l'innovation et favorise l'essor du tourisme au Canada. ISDE oeuvre également à positionner le Canada comme un centre mondial d'innovation.

LA STRATÉGIE DE DONNÉES D'ISDE COMPORTE SIX PILIERS SUPPORTANT LA MATURITÉ ET L’OPTIMISATION DES DONNÉES :

  • INNOVATION
  • CADRE DE DONNÉES
  • ACCÈS AUX DONNÉES
  • GOUVERNANCE DES DONNÉES
  • TALENT
  • TECHNOLOGIE

EN MOBILISANT LES DONNÉES, ISDE PEUT RÉALISER SON MANDAT POUR :

  • Soutenir les secteurs innovants
  • Diriger l'excellence scientifique!
  • Faire progresser les objectifs de durabilité!
  • Stimuler la transformation numérique
  • Créer une culture d'inclusivité et de diversité
  • Aider les petites at moyennes entreprises à se développer et à se mondialisers

PARLEZ-VOUS « DONNÉES » ? ÊTES-VOUS PRÊT POUR LA RÉVOLUTION DES DONNÉES ?

La!Stratégie des données de l'ISDE est importante pour tous les employés d’ISDE. Soyez curieux !

Bureau principal des données d'ISDE

isedchiefdataoffice-isdebureauprincipaldesdonnees.ic@ised-isde.gc.ca