Difference between revisions of "E groupe de travail sur la diversité et l’inclusion de N1 (GT D et I N1)"
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| − | + | Les membres du personnel et les alliés travaillent ensemble pour favoriser un sens plus profond de la communauté et se concentrer sur le côté humain des affaires. Les réunions bihebdomadaires sont organisées par le bureau de la diversité et de l’inclusion du Groupe des matériels tout au long de l’année et servent d’espace au transfert de connaissances et au partage des pratiques exemplaires et aux pratiques précédemment inefficaces. Tous les membres du Groupe des matériels, de l’Équipe de la Défense et du service public fédéral sont invités à y participer. | |
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The ADM(Mat) Level 1 Diversity and Inclusion (D&I) Working Group (WG) was created in 2021 to support Materiel Group efforts in increasing diversity, inclusion, and belonging among its members. The movement towards greater diversity, inclusion, and belonging in ADM(Mat) aligns with similar movements within DND, the Public Service, and Canada. The Clerk of the Privy Council issued a Call to action on anti-racism, equity, and inclusion in the Federal Public Service, The President of the Treasury Board also published the diversity and inclusion areas of focus for the public service, which align with the Government’s Speech from the Throne and recent mandate letters. This, along with other government, ministerial, and group guidance and directives, forms the foundation of the direction and activities of the Working Group. '''[https://wiki.gccollab.ca/Terms_of_Reference?venotify=created Lean more...]''' | The ADM(Mat) Level 1 Diversity and Inclusion (D&I) Working Group (WG) was created in 2021 to support Materiel Group efforts in increasing diversity, inclusion, and belonging among its members. The movement towards greater diversity, inclusion, and belonging in ADM(Mat) aligns with similar movements within DND, the Public Service, and Canada. The Clerk of the Privy Council issued a Call to action on anti-racism, equity, and inclusion in the Federal Public Service, The President of the Treasury Board also published the diversity and inclusion areas of focus for the public service, which align with the Government’s Speech from the Throne and recent mandate letters. This, along with other government, ministerial, and group guidance and directives, forms the foundation of the direction and activities of the Working Group. '''[https://wiki.gccollab.ca/Terms_of_Reference?venotify=created Lean more...]''' | ||
Revision as of 10:41, 18 March 2022
About the Working Group
Le groupe de travail sur la diversité et l’inclusion de N1 (GT D et I N1) a été mis sur pied pour perfectionner des leaders à tous les niveaux afin de faire progresser la diversité, l’inclusion et l’appartenance au sein de l’organisation. Il s’agit d’une communauté de membres du personnel engagés à faire progresser le plan d’action concernant la diversité et l’inclusion des civils.
Les membres du personnel et les alliés travaillent ensemble pour favoriser un sens plus profond de la communauté et se concentrer sur le côté humain des affaires. Les réunions bihebdomadaires sont organisées par le bureau de la diversité et de l’inclusion du Groupe des matériels tout au long de l’année et servent d’espace au transfert de connaissances et au partage des pratiques exemplaires et aux pratiques précédemment inefficaces. Tous les membres du Groupe des matériels, de l’Équipe de la Défense et du service public fédéral sont invités à y participer.
Cadre de référence
The ADM(Mat) Level 1 Diversity and Inclusion (D&I) Working Group (WG) was created in 2021 to support Materiel Group efforts in increasing diversity, inclusion, and belonging among its members. The movement towards greater diversity, inclusion, and belonging in ADM(Mat) aligns with similar movements within DND, the Public Service, and Canada. The Clerk of the Privy Council issued a Call to action on anti-racism, equity, and inclusion in the Federal Public Service, The President of the Treasury Board also published the diversity and inclusion areas of focus for the public service, which align with the Government’s Speech from the Throne and recent mandate letters. This, along with other government, ministerial, and group guidance and directives, forms the foundation of the direction and activities of the Working Group. Lean more...
Meeting Calendar
Members and Allies
Among the WG members and allies are representatives of National Defence, Health Canada, Department of Fisheries and Oceans, Royal Canadian Mounting Police,
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