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| | !Session Recording/Enregistrement de la session | | !Session Recording/Enregistrement de la session |
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| − | |November 24 | + | |January Janvier |
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| − | novembre
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| − | |13:00 - 14:00 EST / HNE
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| − | |[[gccollab:blog/view/10177608/hr-innovation-rh-la-carte-employee-onboarding-hr-innovation-rh-la-carte-laccueil-et-lint-gration-des-employ-s|Employee Onboarding / L'accueil et l'intégration des employés]]
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| − | ([[gccollab:groups/profile/928221/esdc-human-resources-innovation-innovation-en-ressources-humaines-de-edsc|Join our GCcollab to access this page / Rejoignez notre GCcollab pour accéder cette page]])
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| − | * '''Abraham Temu''', Manager, Centre of Expertise, Human Resources Branch, Employment and Social Development Canada <strong>Abraham Temu</strong>/ Gestionnaire, centre d’expertise, direction des ressources humaines, Emploi et Développement social Canada;
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| − | * '''Rostam Oancea''', Senior Analyst, HR Business Systems, Employment and Social Development Canada / Analyste princ<strong>Abraham Temu</strong>ipal, Systèmes d’affaires RH, Emploi et Développement social Canada;
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| − | * '''Ziad Nader''', HR Director, Organisational Development, Talent Management, Angelcare / Directeur RH, Développement organisationnel – Gestion de Talents chez Angelcare;
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| − | * '''Jose Nieto Moreno''', Free Agent, Global Affairs Canada / Agent-libre, Affaires mondiale Canada.
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| − | |December 8 decembre | + | |February Février |
| − | |In English: 13:00 - 14:00 EST / HNE | + | | |
| − | En Français: à confirmer
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| − | |Beyond Dashboards: Bold Ideas, Pitches and Prototypes to Show How Data Could Improve HR Products and Services / | |
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| − | Au-delà des tableaux de bord: Des idées audacieuses, des "pitchs" et des prototypes pour montrer comment les données pourraient améliorer les produits et services RH
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