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{{DISPLAYTITLE:Stratégie des données d'ISDE}}

{{DISPLAYTITLE:Stratégie des données d'ISDE}}(English: [[ISEDDataStrategy|ISED Data Strategy]])

(English: [[ISEDDataStrategy|ISED Data Strategy]])

= Stratégie des données D'ISDE =

= Stratégie des données D'ISDE =

Le bureau principal des données (BPD) a la responsabilité de la gouvernance des données à l’échelle de l’entreprise, permettant l’utilisation des données comme un atout stratégique et traçant la voie vers l’adoption d’une culture des données à l’ISDE grâce à la mise en œuvre de '''stratégie des données d'ISDE .'''

Le bureau principal des données (BPD) a la responsabilité de la gouvernance des données à l’échelle de l’entreprise, permettant l’utilisation des données comme un atout stratégique et traçant la voie vers l’adoption d’une culture des données à l’ISDE grâce à la mise en œuvre de '''stratégie des données d'ISDE .'''

== Les 6 pilliers de la stratégie des données d'ISDE ==

== Les 6 pilliers de la stratégie des données d'ISDE ==

Le cadre de la stratégie des données d'ISDE met à profit la [[Media: destination_file_name.xyz |Feuille de route de la Stratégie des données pour la fonction publique fédérale]]''Feuille de route de la Stratégie des données pour la fonction publique fédérale'', tout en répondant aux priorités, au mandat et aux besoins particuliers d'ISDE. Il jette les bases nécessaires à l'atteinte des objectifs de la stratégie, à savoir mieux servir les entreprises canadiennes; adopter une culture des données au sein d'ISDE; doter les employés d'ISDE des compétences et des outils qui leur sont nécessaires et protéger la sécurité et la confidentialité des renseignements.

Le cadre de la stratégie des données d'ISDE met à profit la [[Media: ISED_Departmental_Data_Strategy-The_Way_Forward_Placemat_-French.pdf|Feuille de route de la Stratégie des données pour la fonction publique fédérale]], tout en répondant aux priorités, au mandat et aux besoins particuliers d'ISDE. Il jette les bases nécessaires à l'atteinte des objectifs de la stratégie, à savoir mieux servir les entreprises canadiennes; adopter une culture des données au sein d'ISDE; doter les employés d'ISDE des compétences et des outils qui leur sont nécessaires et protéger la sécurité et la confidentialité des renseignements.

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