Difference between revisions of "Leadership inclusif: Construire des cultures d'appartenance"
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Revision as of 09:35, 14 August 2024
Bureau de diversité et l'inclusion | DEAPCM 2024 | EN
Date : Lundi le 7 octobre 2024
Heure : 13h00 - 14h30 HHE
Description de l'événement
Rejoignez-nous pour une classe de maître immersive sur le Leadership Inclusif. Cette classe de maître donne aux membres du service public les outils et les stratégies pour cultiver des environnements où chaque personne se sent valorisée et respectée. Dans notre paysage diversifié et dynamique qui compose le service public, favoriser une culture d'appartenance n'est pas seulement un impératif moral, mais est essentiel pour une gouvernance efficace et la confiance du public. Cette session fournira des idées concrètes et des bonnes pratiques pour promouvoir l'inclusivité, comprendre les préjugés inconscients et tirer parti de la diversité des perspectives pour stimuler l'innovation et l'excellence organisationnelle au sein de la fonction publique fédérale.
Que vous soyez un cadre chevronné ou un leader émergent au sein de la fonction publique fédérale, cette classe de maître vous inspirera et vous mettra au défi de construire une culture où chaque individu peut s'épanouir et donner le meilleur de lui-même au service des Canadiens.
