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| width="11%" style="border-right: black 1px ; padding-right: 0px; padding-left: 0px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; text-align: center; font-family: (blue); font-size: 12pt" |'''<span style="color: white">[[Communauté des ombuds organisationnels de la fonction publique/Liste des ombuds par ministère ou agence|Liste d'ombuds par organisation]]</span>'''

| width="11%" style="border-right: black 1px ; padding-right: 0px; padding-left: 0px; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; text-align: center; font-family: (blue); font-size: 12pt" |'''<span style="color: white">[[Communauté des ombuds organisationnels de la fonction publique/Liste des ombuds par ministère ou agence|Liste d'ombuds par organisation]]</span>'''

|}[[File:COO1.png|alt=|left|97x97px|link=https://wiki.gccollab.ca/File:COO1.png]]

|}[[File:COO1.png|alt=|left|97x97px|link=https://wiki.gccollab.ca/File:COO1.png]]

==Nos prochaines activités==

==Calendrier des activités==

{| class="wikitable"

{| class="wikitable"

!Meeting / initiative

! colspan="2" |Members

!Rencontre / initiative

!'''Frequency'''

! colspan="2" |Membres

!Objective

!'''Fréquence'''

!Objectifs

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|Conseil des ombuds organisationnels (COO)

|Conseil des ombuds organisationnels (COO)

| colspan="2" |Tous

| colspan="2" |Ombuds

 

|Réunion de deux heures planifiée trimestriellement et généralement prévue en juin, septembre, décembre et mars

|Réunion de deux heures planifiée trimestriellement et généralement prévue en juin, septembre, décembre et mars

| Fournir un forum inclusif et agile pour la consultation et le soutien des ombuds organisationnels au sein du gouvernement du Canada afin de renforcer et partager les meilleures pratiques organisationnelles.

| Fournir un forum inclusif et agile pour la consultation et le soutien des ombuds organisationnels au sein du gouvernement du Canada afin de renforcer et partager les meilleures pratiques organisationnelles.

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| rowspan="6" |Comité directeur du Conseil des ombuds organisationnels (COO)

| rowspan="6" |Comité directeur du Conseil des ombuds organisationnels (COO)

|Secrétariat du COO

|''Secrétariat du COO''

|À déterminer

|Marie-Josée Frenette,

 

 

| rowspan="6" |Réunion d'une heure prévue toutes les trois semaines. Un calendrier de réunions est proposé annuellement et peut être ajusté en fonction des besoins des membres

| rowspan="6" |Réunion d'une heure prévue toutes les trois semaines. Un calendrier de réunions est proposé annuellement et peut être ajusté en fonction des besoins des membres

| rowspan="6" |Provide a planning and activity forum to ensure the overall functioning of the Council, the on-going management of its activities and the advancement of priorities. These activities include but are not limited to:

| rowspan="6" |Provide a planning and activity forum to ensure the overall functioning of the Council, the on-going management of its activities and the advancement of priorities. These activities include but are not limited to:

*Recherche et rapports

*Recherche et rapports

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|Pilier du Réseau des collaborateurs

|''Pilier du Réseau des collaborateurs''

|Mireille Aubrey & Susie Roussel

|Mireille Aubrey & Susie Roussel

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|Pilier de la Diversité et l'inclusion

|''Pilier de la Diversité et l'inclusion''

|Janet Campbell

|Janet Campbell

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|''Pilier du Développement des compétences''

|''Pilier du Développement des compétences''

|Alexandre St-Jean, Elianne Hall & Maria Tsourounakis

|Alexandre St-Jean, Elianne Hall & Maria Tsourounakis

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|''Pilier de communication externe et mobilisation des partenaires''

|''Pilier de Communication externe et mobilisation des partenaires''

|Sonya-Kim St-Julien & Nadia Ferrara

|Sonya-Kim St-Julien & Nadia Ferrara

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|''Pilier de la Recherche et des rapports''

|''Pilier de la Recherche et des rapports''

|Mijanoux Beauchamp

|Mijanoux Beauchamp

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|Présentation thématique mensuelles du Conseil des ombuds organisationnels (COO)

|Présentation thématique mensuelles du Conseil des ombuds organisationnels (COO)

| colspan="2" |Tous

| colspan="2" |Ombuds

 

|Réunion d'une heure prévue mensuellement à l'exception des mois de juin, septembre, décembre et mars.

|Réunion d'une heure prévue mensuellement à l'exception des mois de juin, septembre, décembre et mars.

|Fournir un forum pour renforcer et partager les meilleures pratiques organisationnelles et mobiliser les membres.

|Fournir un forum pour renforcer et partager les meilleures pratiques organisationnelles et mobiliser les membres.

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| colspan="6" |If you wish to participate in or contribute to OOC activities, please inform the secretariat. Refer to contact list for email coordinates.

| colspan="7" | Si vous souhaitez participer aux activités du COO ou y contribuer, veuillez en informer le Secrétariat du COO. Consultez la '''[[Communauté des ombuds organisationnels de la fonction publique/Liste des ombuds par ministère ou agence|Liste d'ombuds par organisation]]''' pour les coordonnées courriels.

|}

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