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=Communauté des ombuds organisationnels de la fonction publique fédérale=
 
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===Bienvenue sur la page GCWiki, dédiée à la Communauté des ombuds organisationnels de la fonction public fédérale!===
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==Bienvenue sur la page GCWiki, dédiée à la Communauté des ombuds organisationnels de la fonction public fédérale!==
 
Explorez le rôle essentiel d'un ombuds dans la fonction publique, découvrez nos principes directeurs, nos activités et trouvez des contacts clés. Que vous soyez ombuds, intervenant, membre d'un département gouvernemental ou simplement en quête d'informations, cette page est votre ressource incontournable.
 
Explorez le rôle essentiel d'un ombuds dans la fonction publique, découvrez nos principes directeurs, nos activités et trouvez des contacts clés. Que vous soyez ombuds, intervenant, membre d'un département gouvernemental ou simplement en quête d'informations, cette page est votre ressource incontournable.
   
===Qu'est-ce qu'un ombuds organisationnel?===
 
===Qu'est-ce qu'un ombuds organisationnel?===
 
Selon [https://www.ombudsassociation.org/what-is-an-ombuds- International Ombuds Association] les ombuds organisationnels travaillent avec des individus et des groupes d'une organisation pour:  
 
Selon [https://www.ombudsassociation.org/what-is-an-ombuds- International Ombuds Association] les ombuds organisationnels travaillent avec des individus et des groupes d'une organisation pour:  
    
#fournir un espace sûr pour parler d'un problème ou d'une préoccupation,
 
#fournir un espace sûr pour parler d'un problème ou d'une préoccupation,
# explorer les options pour aider à résoudre les conflits et,
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#explorer les options pour aider à résoudre les conflits et,
 
#porter les préoccupations systémiques à l'attention de l'organisation. résolution.
 
#porter les préoccupations systémiques à l'attention de l'organisation. résolution.
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Les programme suivants peuvent être offert dans votre bureau de l'ombuds.
 
Les programme suivants peuvent être offert dans votre bureau de l'ombuds.
 
{| class="wikitable"
 
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! colspan="2" |Programmes
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! colspan="2" | Programmes
 
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|gestion informelle des conflits
 
|gestion informelle des conflits
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|agent principal pour la divulgation interne d'actes répréhensible
 
|agent principal pour la divulgation interne d'actes répréhensible
 
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| programme d'aide aux employés
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|programme d'aide aux employés
 
|enquêtes
 
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|prévention du harcèlement / violence et/ou restauration du milieu de travail
 
|prévention du harcèlement / violence et/ou restauration du milieu de travail
| entrevues de départ / rétroaction
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|entrevues de départ / rétroaction
 
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|sondages
 
|sondages