wiki - User contributions [en]

Travailler au SCDATA/Conseils et outils généraux

2026-02-20T20:49:53Z

Stephanie.stevenson:

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'''[[:en:Working_at_the_ATSSC/General_tips_and_tools|ENGLISH]]'''

<div class="nav" role="navigation" id="top">
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<ul class="navMenu">
<li class="primary-btn"> [[:en:Travailler_au_SCDATA|À propos du SCDATA]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/À propos des tribunaux|À propos des tribunaux]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Mon arrivée|Mon arrivée]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Ma paye et mes avantages|Ma paye et mes avantages]] </li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Ma formation|Ma formation]]</li><br>

<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Mon rendement et ma carrière|Mon rendement]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Soutenir mon bien-être|Soutenir mon <br>
bien-être]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Services pour moi|Services<br> pour moi]]</li>
<li class="primary-btn active">[[Travailler_au_SCDATA/Conseils et outils généraux|Conseils et<br>
outils généraux]]</li>
<li class="primary-btn">[[Travailler_au_SCDATA/Coin des gestionnaires pour l'intégration des nouveaux employés|Coin des gestionnaires pour<br>
l'intégration des nouveaux employés]]</li>
</ul>
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<div class="section col-sm-12 col-lg-8" id="pre">
==Prenez connaissance des conseils et des outils préférés ci-dessous!==

'''<big>Signets</big>'''<p>'''Ajoutez des signets à votre navigateur Web pour plus de commodité!''' Notez que de nombreuses applications du gouvernement fonctionnent mieux avec Chrome ou Edge. </p>
{| class="wikitable"
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! colspan="2" |Pages qu’il pourrait être utile d’ajouter à vos favoris
|-
|[https://intranet.atssc-scdata.gc.ca/fr Intranet du SCDATA]
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|-
|[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra MesRHGC]
|CHROME ou EDGE
|-
|[https://gcdocs/gcdocs/cs.exe?func=llworkspace GCdocs]
|CHROME, IE ou EDGE
|-
|[https://www.csps-efpc.gc.ca/platform/signin-fra.aspx Platforme d'apprentissage (École de la fonction publique du Canada)]
|CHROME ou EDGE
|-
|[https://www.btb.termiumplus.gc.ca/tpv2alpha/alpha-fra.html?lang=fra&index=alt Termium] (banque de données terminologiques et linguistiques du GC)
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|-
|[https://portal-portail.tbs-sct.gc.ca/home-fra.aspx Portail des applications du SCT (PAS)]
|CHROME ou EDGE
|-
|[https://www.tbs-sct.gc.ca/pol/index-fra.aspx Politiques du Conseil du Trésor]
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|-
|[https://portal-portail.tbs-sct.gc.ca/home-fra.aspx Gestion du rendement de la fonction publique (GRFP)]
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|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/awr-cwa-fra.html Applications Web de la rémunération (AWR)]
|CHROME ou EDGE
|-
|[https://www.tbs-sct.gc.ca/agreements-conventions/index-fra.aspx Conventions collectives] (trouvez la vôtre et mettez-la en signet)
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|}
'''<big>Développement de carrière dans la fonction publique</big>'''

Visitez la page [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/1000167/SitePages/Link-Library---Jobs.aspx?source=https%3A%2F%2Fgcxgce.sharepoint.com%2Fteams%2F1000167%2FSitePages%2FForms%2FByAuthor.aspx Sites d'emploi] au sein de la communauté [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/1000167/ Développement de carrière dans la fonction publique] de GCéchange pour des ressources, et au [https://gcxgce.sharepoint.com/sites/CareerMarketplace/SitePages/fr/Find-an-Opportunity---Career-Marketplace.aspx Marché de carrière] pour voir les opportunités.
</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

Working at the ATSSC/General tips and tools

2026-02-20T20:40:10Z

Stephanie.stevenson:

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'''[[:fr:Travailler_au_SCDATA/Conseils_et_outils_généraux|FRANÇAIS]]'''

<div class="nav" role="navigation" id="top">
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<ul class="navMenu">
<li class="primary-btn"> [[:en:Working_at_the_ATSSC|About the ATSSC]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/About the tribunals|About the tribunals]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/My arrival|My arrival]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/My pay and benefits|My pay and benefits]] </li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/My training|My training]]</li><br>

<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/My performance and my career|My performance]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/Supporting my wellness|Supporting my <br>
wellness]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/Services for me|Services<br> for me]]</li>
<li class="primary-btn active">[[Working_at_the_ATSSC/General tips and tools|General tips<br>
and tools]]</li>
<li class="primary-btn">[[Working_at_the_ATSSC/Manager's corner for onboarding new employees|Manager's corner for<br>
onboarding new employees]]</li>
</ul>
</div></div>
<div class="section col-sm-12 col-lg-8" id="pre">
==Check-out our favourite tips and tools below!==

'''<big>Bookmarks</big>'''<p>'''Add bookmarks to your web browser for easy reference!''' Note that many of the government applications work better with Chrome or Edge. </p>
{| class="wikitable"
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! colspan="2" |Consider adding to your favourites:
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|[https://intranet.atssc-scdata.gc.ca/en ATSSC Intranet]
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|[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/GCHRPRD/signon.html MyGCHR]
|CHROME or EDGE
|-
|[https://gcdocs/gcdocs/cs.exe?func=llworkspace GCdocs]
|CHROME, IE or EDGE
|-
|[https://www.csps-efpc.gc.ca/platform/signin-eng.aspx Learning platform (Canada School of Public Service)]
|CHROME or EDGE
|-
|[https://www.btb.termiumplus.gc.ca/tpv2alpha/alpha-eng.html?lang=eng Termium] (GC's terminology and linguistic databank)
|CHROME, IE or EDGE
|-
|[https://portal-portail.tbs-sct.gc.ca/accessrequest-eng.aspx?url=https%3a%2f%2fesp-pse.tbs-sct.gc.ca&SystemId=ESP TBS Applications Portal (TAP)]
|CHROME or EDGE
|-
|[https://www.tbs-sct.gc.ca/pol/index-eng.aspx Treasury Board Policies]
|CHROME, IE or EDGE
|-
|[https://portal-portail.tbs-sct.gc.ca/home-eng.aspx Public Service Performance Management (PSPM)]
|CHROME or EDGE
|-
|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/awr-cwa-eng.html Compensation Web Applications (CWA)]
|CHROME or EDGE
|-
|[https://www.tbs-sct.gc.ca/agreements-conventions/index-eng.aspx Collective Agreements] (find yours and bookmark it)
|CHROME, IE or EDGE
|}
'''<big>Career Development in the Public Service</big>'''

Visit the [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/1000167/SitePages/Link-Library---Jobs.aspx?source=https%3A%2F%2Fgcxgce.sharepoint.com%2Fteams%2F1000167%2FSitePages%2FForms%2FByAuthor.aspx GoC Job sites] page within the [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/1000167/ Career Development in the Public Service] GCxchange community for resources, and access [https://gcxgce.sharepoint.com/sites/CareerMarketplace/SitePages/Find-an-Opportunity---Career-Marketplace.aspx Career Marketplace] for opportunities.
</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

File:Email template for manager-FR .docx

2025-12-11T13:27:40Z

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2025-12-11T13:25:56Z

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MyGCHR at the ATSSC/HR - Staffing

2025-10-29T14:35:04Z

Stephanie.stevenson:

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'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|FRANÇAIS]]'''

[[Image:Header_for_Wiki_Staffing.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC|Home]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Classification|HR - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Staffing|HR - Staffing]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Compensation|HR - Compensation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - MyGCHR Service Desk|HR - MyGCHR Service Desk]]'''</li>
</ul>

</div>
</div>

==Support for Staffing Advisors==

[[Image:Access MyGCHR-EN.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/GCHRPRD/signon.html]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-EN.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-EN.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-eng.html]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Relevant UPK Topics (MyGCHR Help Module)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Action-Reason Codes]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Codes et définitions des actions et motifs]
|-
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Tool for selecting the correct Action Reason codes]]
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Outil pour choisir les bons codes liés aux actions et motifs]]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4e/EN_Types_of_Hires.pdf Employee Class Options - Types of Hires] (job aid)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f7/FR_Types_of_Hires.pdf Options relatives à la catégorie d'employé - Types d'emplois] (fiche-conseil)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2aed12ee-2f84-40f7-9b9c-c029581bb3ae Understand Action Types]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=12b8010a-1856-4e6f-8a74-7cbf60065823 Connaître les types d'actions]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=68c11174-8eda-4aae-a2da-4b2e73d03366 View Position Information]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=57439d0a-fe18-41f1-9b65-68ed50d718b8 Visualiser les données d'un poste]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a5a5a4fa-a8f9-4fa2-bef0-cf5c64a73595 View Position Summary]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=254d444b-115a-4e70-8885-6dcf6a86546c Visualiser le sommaire du poste]
|-
|[[:en:images/a/ae/How_to_enter_HR_delegation_in_person_profile.docx|How to enter HR delegation in person profile]]
|[[:en:images/a/ae/How_to_enter_HR_delegation_in_person_profile.docx|Comment entrer une délégation en RH dans le profil d'une personne]]
|-
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ae8aa3d7-2a91-4802-bf77-c59242f39adb View Essential and Exclusion Information to a Position]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e0cd1a4b-09b6-4441-99ff-f7b3d3225101 Visualiser les renseignements relatifs aux services essentiels et à l'exclusion pour un poste]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/7a/My_GCHR_-_How_to_add_a_Staffing_Process_Code_EN.pdf How to Add a Staffing Process Code in MyGCHR]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/My_GCHR_-_How_to_add_a_Staffing_Process_Code_FR.pdf Comment ajouter un code de processus de dotation dans MesRHGC]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf OL - Appointment Official Language Status Codes]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf LO - Codes de status des langues officielles dans la nomination]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf OL - Linguistic Status of Incumbent Codes]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf LO - Codes de statut linguistique du titulaire du poste]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4d/EN_Official_Language_Info.pdf OL - Appointment Official Language Status and Linguistic Status of Incumbent]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/d/d4/FR_Official_Language_Info.pdf LO - Codes de status pour langues officielles dans nomination et titulaire du poste]
|-
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|OL - Tool for selecting the correct AOLS and LSI]]
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|LO - Outil pour choisir le bon SLON et SLT]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2989a053-f80c-453e-86b6-ed76ab9b2d01 View Official Language Information of a Position]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f55179de-5852-41df-aeb1-3502e45c013b Visualiser les renseignements sur les langues officielles liées à un poste]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=dfc5705c-86e7-46e4-ad03-a41b1b2df21a View SLE Results]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d2c7cc23-1f9b-4278-baf0-a78b6dd29cfd Visualiser les résultats d'ELS]
|}
</div>
</div><div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Process Changes===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>MyGCHR Modules</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarize yourselves with the list of [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-EN.docx|MyGCHR modules the ATSSC is using]] and be sure you know which ones we are not. </p></div>
</div>
<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>In MyGCHR a position must derive from a job code</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Job codes are used to create general groupings of common jobs. The job code groups are then used as the basis for default job data on positions, i.e., Work Description information, Classification Decision information, etc. </p>
[[Image:Job_code.PNG]]</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Use Job Codes only (no Position) for the following appointments</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>For the following appointments, you must always use a job code instead of putting the incumbent in a position. A generic (unclassified) job code has been created for each of the following: </p>

* <p>Casuals </p>
* Secondment-in
* Interchange
* Part-time Worker
* Full-time GICs
* Part-time GICs
* Students</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Required fields when putting someone on a job code (instead of a position)</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>While several fields in Job Data are populated by default from the Position, this is not the case when using a job code.
</p><p>When putting someone on a Job Code, the following information will need to be entered in MyGCHR:
</p>

*<span style="color:#008B8B">'''Department'''</span> (e.g., '''171433''' - HR-Compensation & Benefits)
*<span style="color:#008B8B">'''Location'''</span> (e.g., '''ON-OTT-001''' - 240 Sparks Street)
*<span style="color:#008B8B">'''Supervisor ID'''</span> (e.g., '''Marie Antoinette''' - Compensation advisor can "look up" the ID number that corresponds with the supervisor in MyGCHR)

</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>What you need to know when adding a GIC to MyGCHR</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
* <p>A '''GIC needs to be on a job code only''' (no position). Use generic job code xxxxx for full-time GIC and job code xxxxx for part-time GIC. </p>
* <p>Use '''dedicated location codes for GICs''', i.e., GIC-ON, GIC-QC. Select the GIC location code that corresponds with the province in which the member works. The location code has a direct impact on tax deductions. </p>
*<p>The holiday schedule for part-time GICs should be set to "NONE" since part-time GICs are not entitled to leave benefits. </p></div>
</div>

__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation

2025-10-29T14:34:34Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Staffing|ENGLISH]]'''

[[Image:Header_for_Wiki_Staffing-FR.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Classification|RH - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|RH - Dotation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|RH - Bureau de Service MesRHGC]]'''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Appui aux conseillers en dotation==

[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-FR.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Sujets pertinents UPK (module aide MesRHGC)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Codes et définitions des actions et motifs]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Action-Reason Codes]
|-
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Outil pour choisir les bons codes liés aux actions et motifs]]
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Tool for selecting the correct Action Reason codes]]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f7/FR_Types_of_Hires.pdf Options relatives à la catégorie d'employé - Types d'emplois] (fiche-conseil)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4e/EN_Types_of_Hires.pdf Employee Class Options - Types of Hires] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=12b8010a-1856-4e6f-8a74-7cbf60065823 Connaître les types d'actions]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2aed12ee-2f84-40f7-9b9c-c029581bb3ae Understand Action Types]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=57439d0a-fe18-41f1-9b65-68ed50d718b8 Visualiser les données d'un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=68c11174-8eda-4aae-a2da-4b2e73d03366 View Position Information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=254d444b-115a-4e70-8885-6dcf6a86546c Visualiser le sommaire du poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a5a5a4fa-a8f9-4fa2-bef0-cf5c64a73595 View Position Summary]
|-
|[[:en:images/a/ae/How_to_enter_HR_delegation_in_person_profile.docx|Comment entrer une délégation en RH dans le profil d'une personne]]
|[[:en:images/a/ae/How_to_enter_HR_delegation_in_person_profile.docx|How to enter HR delegation in person profile]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e0cd1a4b-09b6-4441-99ff-f7b3d3225101 Visualiser les renseignements relatifs aux services essentiels et à l'exclusion pour un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ae8aa3d7-2a91-4802-bf77-c59242f39adb View Essential and Exclusion Information to a Position]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/My_GCHR_-_How_to_add_a_Staffing_Process_Code_FR.pdf Comment ajouter un code de processus de dotation dans MesRHGC]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/7a/My_GCHR_-_How_to_add_a_Staffing_Process_Code_EN.pdf How to Add a Staffing Process Code in MyGCHR]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf LO - Codes de status des langues officielles dans la nomination]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf OL - Appointment Official Language Status Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf LO - Codes de statut linguistique du titulaire du poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf OL - Linguistic Status of Incumbent Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/d/d4/FR_Official_Language_Info.pdf LO - Codes de status pour langues officielles dans nomination et titulaire du poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4d/EN_Official_Language_Info.pdf OL - Appointment Official Language Status and Linguistic Status of Incumbent]
|-
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|LO - Outil pour choisir le bon SLON et SLT]]
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|OL - Tool for selecting the correct AOLS and LSI]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f55179de-5852-41df-aeb1-3502e45c013b Visualiser les renseignements sur les langues officielles liées à un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2989a053-f80c-453e-86b6-ed76ab9b2d01 View Official Language Information of a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d2c7cc23-1f9b-4278-baf0-a78b6dd29cfd Visualiser les résultats d'ELS]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=dfc5705c-86e7-46e4-ad03-a41b1b2df21a View SLE Results]
|}
</div>
</div><div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Changements de processus===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Modules MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarisez-vous avec la [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-FR.docx|liste des modules MesRHGC que le SCDATA utilise]] et assurez-vous de savoir lesquels nous n'utilisons pas. </p></div>
</div>
<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Dans MesRHGC un poste doit découler d’un emploi</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Les codes Emplois sont utilisés pour la creation de regroupement génériques d’emploi communs. Ces regroupements de codes Emplois sont alors utilisés pour générer l’information de base de données emploi sur les dossier de postes. Par exemple, l’information des descriptions de tâches, l’information des decisions de classifications. </p>
[[Image:Job_code-FR.PNG]]</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Utilisez un code Emploi seulement, pour les nominations suivantes</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Pour les nominations suivantes, vous devez ''toujours'' utiliser un code d’emploi au lieu de mettre le titulaire dans un poste. Un code d’emplois générique (non-classifié) a été créé pour chacun des types suivants : </p>

* <p>Occasionnels </p>
* Détachement d’entrée
* Échange
* Travailleur à temps partiel
* GC à temps plein
* GC à temps partiel
* Étudiants</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Champs obligatoires lorsque vous mettez quelqu'un sur un code d'emploi (au lieu d'un poste)
</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Bien que plusieurs champs de Données emploi soient renseignés par défaut à partir du Poste, ce n'est pas le cas lors de l'utilisation d'un code d'emploi.
</p><p>Lorsque vous attribuez à quelqu'un un code d'emploi, les informations suivantes devront être saisies dans MesRHGC :

</p>

*<span style="color:#008B8B">'''Service'''</span> (p. ex., '''171433''' - RH-Rémunération et avantages sociaux)
*<span style="color:#008B8B">'''Emplacement'''</span> (p. ex., '''ON-OTT-001''' - 240, rue Sparks)
*<span style="color:#008B8B">'''Superviseur'''</span> (p. ex., '''Marie-Antoinette''' - Le conseillier en rémunération pourra « rechercher » dans MesRHGC le numéro qui correspond avec le superviseur)

</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Ce que vous devez savoir lors de l’ajout d’un GC (membre) à MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
* <p>Un GC doit être sur un '''code d'emploi seulement''' (aucun poste). Utilisez le code d'emploi générique xxxxx pour un GC à temps plein et le code d'emploi générique xxxxx pour un GC à temps partiel. </p>
* <p>Utilisez les '''codes d’emplacement dédiés aux GC''', par exemple, GIC-ON, GIC-QC. Choisissez le code d’emplacement GIC qui correspond avec la province dans laquelle le membre travail. Le code d’emplacement a une incidence sur les retenues d’impôts. </p>
*<p>Le calendrier congés pour les GC à temps partiel devrait être fixé à AUCUN puisque les GC à temps partiel n'ont pas droit aux prestations de congé. </p></div>
</div>

__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

MyGCHR at the ATSSC/HR - MyGCHR Service Desk

2025-10-29T13:52:20Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|FRANÇAIS]]'''

[[Image:Header for Wiki Service Desk-EN.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC|Home]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Classification|HR - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Staffing|HR - Staffing]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Compensation|HR - Compensation]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - MyGCHR Service Desk|HR - MyGCHR Service Desk]]'''</li>
</ul>

</div>
</div>

==Support for Classification Specialists==

[[Image:Access MyGCHR-EN.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/GCHRPRD/signon.html]] [[Image:MyGCHR_RPTP.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.tpsgc-pwgsc.gc.ca/GCHRRPTP/signon.html]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-EN.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-EN.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-eng.html]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Relevant UPK Topics (MyGCHR Help Module)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cb2c1acf-6db4-4f3b-bcf7-2d3adcb8b123 Run the Expanded Position Action Report]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1c1b45ca-d881-4cea-b5ab-43866aa800d6 Exécuter le Rapport étendu - actions sur les postes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/8/89/GC_Financial_Delegation_Section34_Delivery_Guidelines_for_On_Boarders_V2_1.pdf Financial Delegation Section 34 Guidelines for Onboarders]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c6/Directive_de_transmission_des_fichiers_Article_34.pdf Délégation des pouvoirs financiers Article 34 pour Intégrants]
|}
</div>
</div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Process Changes===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>MyGCHR Modules</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarize yourselves with the list of [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-EN.docx|MyGCHR modules the ATSSC is using]] and be sure you know which ones we are not. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Process for bulk load of SLE results into MyGCHR</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
# <p>Access the PSC’s [http://extranet.cfp-psc.gc.ca/ppc-cpp/trst-orrt/index-eng.htm Test Results Search Tool (TRST)] for instructions on how to do a bulk search. </p>
# <p>[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=820a07bc-a162-47be-bee3-a5d2f68cf7b6 Create the SLE Input File] containing PRIs separated by a comma, i.e., 012345678, 987654321, 741852961. Once completed, convert the .txt file to .csv. </p>
# <p>Upload the .csv file to the TRST (it will search for the SLE results for each PRI in that file). Note: Cost is $0.90 per PRI for which SLE results are found </p>
# <p>Import the SLE test results in MyGCHR. Follow the process: [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2ee11c66-98b7-4335-8b37-6c0ce685a502 Run Bulk Load Process for SLE Test Results]. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Process for modifying roles in MyGCHR</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Only those who have the role "MyGCHR Role Grant Level 4" are able to make modifications to users' roles. </p><p>The path in MyGCHR to access the page is: '''Main Menu > PeopleTools > Security > User Profiles > Distributed User Profiles''' </p><p> </p>
[[Image:MyGCHR_User_Role_page_screenshot.PNG]]
</div>
</div>

</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

MyGCHR at the ATSSC/HR - MyGCHR Service Desk

2025-10-29T13:51:02Z

Stephanie.stevenson:

MesRHGC au SCDATA/RH - Classification

2025-10-29T13:48:12Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Classification|ENGLISH]]'''

[[Image:Header_for_Wiki_Classification-FR.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Classification|RH - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|RH - Dotation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|RH - Bureau de Service MesRHGC]]'''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Appui aux spécialistes en classification==

[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-FR.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]] <br>
[[Image:Numéros_de_poste_nouveaux_et_anciens.PNG|200px|link=https://wiki.gccollab.ca/images/a/a1/ATS_POSITION_TABLE.xlsx]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Sujets pertinents UPK (module aide MesRHGC)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2fb2999c-ab07-4f41-906a-05edbcd2f59e Comprendre la structure de classification]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=873b26f3-758e-4877-a099-bd98c1323dfd Understanding Classification Structure]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/5/59/FR_Position_Classification_Authority.pdf Codes d'autorisation de classification de poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/5/50/Position_Classification_Authority.pdf Position Classification Authority Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4e/FR_Position_Management_Reports.pdf Information à propos des rapports de gestion des postes]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/a/a4/EN_Position_Management_Reports.pdf Position Management reports information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1c1b45ca-d881-4cea-b5ab-43866aa800d6 Exécuter le Rapport étendu - actions sur les postes]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cb2c1acf-6db4-4f3b-bcf7-2d3adcb8b123 Run the Expanded Position Action Report]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/b/be/My_GCHR_-_PS_Create_Update_a_Location_Code_FR.pdf Comment créer un code d'emplacement]
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/6/6c/My GCHR - PS Create Update a Location Code EN.pdf|How to Create a Location Code]]
|-
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f9/My GCHR - PS Create Update a Department FR.pdf|Comment créer ou mettre à jour un service]]
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/a/ac/My GCHR - PS Create Update a Department EN.pdf|How to Create or Update a Department]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8bc6d153-eee6-4ec3-aacf-09f6da590ade Comprendre la mise en commun des codes d'emploi (description de travail)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=aa951b15-0dc5-4fbd-a004-14fc7b79e9c1 Understanding Sharing Job Codes (Work Description)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=5135d0fe-3562-44a6-a816-9e51ee0dfae4 Créer un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=023cf5a9-bcab-4874-830a-67d6722df808 Create a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=36643d0e-3d0a-4b8f-a8d2-2b1683718173 Mettre à jour emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e22c2c54-d624-4138-9c28-0039f65fcf62 Update a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=90869146-e8ed-4dfd-8af1-0081daa526f0 Réactiver un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f0e76509-c90b-4916-9f45-bf90ebc3d3cb Reactivate a job code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e3494b65-8c08-4baf-9eb7-b8fce8e49569 Inactiver ou abolir un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=bb895099-2cd2-4569-ad55-178923fd4e2b Inactivate or Abolish a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=362e92f0-f820-4637-8e62-859dba12ce2b Trouver le code d'emploi associé à un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0668e284-c3d2-40de-95ad-ee3d09a4d6e0 Find Job Code Attached to Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=907d1711-8808-4f99-9030-0c9b77a36655 Trouver les postes associés à un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d365d1cd-b6e8-4dd7-942d-21de9a1bb7ff Find Positions Attached to a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=57439d0a-fe18-41f1-9b65-68ed50d718b8 Visualiser les données d'un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=68c11174-8eda-4aae-a2da-4b2e73d03366 View Position Information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=254d444b-115a-4e70-8885-6dcf6a86546c Visualiser le sommaire du poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a5a5a4fa-a8f9-4fa2-bef0-cf5c64a73595 View Position Summary]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=eec82543-b8a6-4b86-9337-29bf5548c52a Visualiser les détails d'un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=12de34bf-a93f-46d0-8dba-93d59a3994c4 Review Position Information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c1cbc06e-da78-4a21-9bcd-f6eb12a9fc94 Créer un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c530b37c-7f63-4fc8-b2df-a0a5a3d131f1 Create a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=6ca6c6a9-faf2-4d72-a07f-f327cfca828f Créer un poste identique à un autre poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=686a1ca2-28e5-4706-8495-156cfe9ed738 Create a Position Identical to Another Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2df6108d-35b4-4565-948d-b2b0822f4990 Réactiver un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=263b1b28-28af-447b-9cfe-a8559495e3c7 Reactivate Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3b284bef-bb01-4737-a796-c5ca3ce6e0bf Inactiver un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cd09ebbb-0271-458d-b1a3-a98564b87b99 Inactivate Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=203815a4-3c19-4906-b632-f2f5a04e4d5c Abolir un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=05e95b2e-030b-4ee9-ae63-700ec98ca29b Abolish a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d117a6c2-14f2-4ebe-a1b8-cf77c967fea1 Mettre à jour poste (Changement à la classification d'emploi - Manuel)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4eb6acf2-823b-43db-91b8-887fd10b7105 Update Position (Job Code Classification Changes - Manual)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=af28edc5-cabc-476a-ba5a-71d80e4482b1 Mettre à jour poste (Changement à la classification d'emploi - Traitement)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4e8a176a-2de2-4191-bc81-39840a5eae78 Update Position (Job Code Classification Changes - Process)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2492e818-04e1-4e06-88ad-8b12031b0ab6 Comprendre les fonctions Mettre à jour titulaires et Remplacer données poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=fc01db5f-f87c-4272-839c-8cc61171c8aa Understanding Update Incumbents and Position Override]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0996b6ee-7d84-41a0-837b-bdf41b467dc2 Réorganiser des postes - Changer Service]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=6b9625d5-fd1f-48f4-9cb2-10b15ce1f217 Reorganize Position(s) - Change Department]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2b325e3c-2079-4f3e-bc67-e6d909c9f8e9 Réorganiser des postes - Changer la relation hiérarchique pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=26376909-1554-46a9-996a-324fe5d5e5ae Reorganize Position(s) - Change Reporting Relationship]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e0cd1a4b-09b6-4441-99ff-f7b3d3225101 Visualiser les renseignements relatifs aux services essentiels et à l'exclusion pour un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ae8aa3d7-2a91-4802-bf77-c59242f39adb View Essential and Exclusion Information to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=be0ebb28-4363-4360-9a0b-b6dc57ab6a62 Ajouter des renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=72337a1f-2d3d-4c73-be2b-19b508112dca Add Delegation to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ed3e8b00-6753-45aa-a369-e70c35f5de67 Modifier les renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c5798438-ee0e-43a0-ae0e-5d29e16ba4c0 Modify Delegation for Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=58ca2f3a-1241-4ff2-a6e6-7ea0f51d89af Visualiser les renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=88b7dcc6-6f28-4fd7-9ab6-f8b6e233708c View the HR and FIN Delegation of a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9c71d9db-ad34-4073-88e6-0159664c1891 Ajouter des renseignements relatifs aux langues officielles pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5e901ca3-d23f-4264-9725-376889b4a46c Add Official Language Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ee9f2e6c-b248-43fd-adfd-0f0e16697acf Modifier les renseignements sur les langues officielles pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=83c01f09-e118-4072-ac03-707a8ad27aa8 Modify Official Languages Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c6d5a0a2-5152-44bb-947c-3ab9cbd7c0b0 Visualiser les postes vacants budgétisés]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f9f53d7d-6c97-43c5-a1a7-ea7de5e348a4 View Vacant Budgeted Positions]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/data/tpc/8f5e912f-2e25-4f3c-b559-5d7952260ae4/Parts/Cross-Updating%20Position%20-%20Job%20Data_FR.pdf Mise à jour automatique Données poste - Données emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/data/tpc/4bd907ca-b11d-4bd6-8101-5907564f883b/Parts/Cross-Updating%20Position%20-%20Job%20Data_EN.pdf Cross Updating Position Data - Job Data]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=19c7298e-450f-472b-85bd-1593d4277e61 Ajouter des renseignements relatifs aux services essentiels pour le poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0f303bb2-f8e8-4048-9a09-6548f1da59d7 Add Essential Services Information to Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0c64b688-5568-41d0-89e5-76d1e9cd4fd5 Modifier les renseignements sur les services essentiels pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=b22da714-b405-40c1-9413-7e98dc2d9311 Modify Essential Services Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=dd2f1af3-e5a4-48d0-9376-1f1475a0f494 Ajouter des renseignements relatifs à l'exclusion pour un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=9590a6a4-858d-41c8-bacd-0a36559db918 Add Exclusion Information to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=44c21dfc-34d4-44fd-a666-42b3c4430884 Modifier l'information sur l'exclusion d'un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=92bc6375-e818-4cef-8a4c-9e282631c442 Modify Exclusion Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8c6fc79b-5758-489d-bdae-11022f52d172 Enregistrer changement à exclusion/service essentiel]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=26d2362a-ff2d-4d32-bdde-ea115815a991 Record Change to Exclusion/ESA]
|-
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - FR.docx|Procédures pour les postes exclus et exemptés]]
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - EN.docx|Procedures for Excluded or Exempt Positions]]
|}
</div>
</div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Formation MesRHGC 9.2===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BFED917B6-9399-4C45-B02D-DE30E97DB15E%7D&file=01%20-%20MesRHGC%20-%20Introduction%20%C3%A0%20la%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Introduction à la classification]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7B496B821E-6910-40FF-BBF5-1855BE3738CF%7D&file=02%20-%20MesRHGC%20-%20Codes%20d%27emploi%20et%20num%C3%A9ros%20de%20poste.pptx&action=edit&mobileredirect=true Codes d'emploi et numéros de poste]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BC44DA960-2F4B-41A9-A6E1-26A67796AA98%7D&file=03%20-%20MesRHGC%20-%20Actions%20administratives%20de%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Actions administratives (de classification)]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BC9719AF5-FC1A-4888-A3C9-2BDE4B29627E%7D&file=04%20-%20MesRHGC%20-%20D%C3%A9cision%20d%27accr%C3%A9ditation%20de%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Décision d'accréditation de classification]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7B1A0CD42A-746F-4334-B3C2-7E596CD3A002%7D&file=05%20-%20MesRHGC%20-%20Int%C3%A9gration%20aux%20donn%C3%A9es%20d%27emploi.pptx&action=edit&mobileredirect=true Intégration (des données du poste) aux données d'emploi]
</div>
</div>
<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Changements de processus===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Modules MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarisez-vous avec la [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-FR.docx|liste des modules MesRHGC que le SCDATA utilise]] et assurez-vous de savoir lesquels nous n'utilisons pas. </p></div>
</div>

</div>
</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC

2025-10-29T13:40:54Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - MyGCHR Service Desk|ENGLISH]]'''

[[Image:Header for Wiki Service Desk-FR.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Classification|RH - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|RH - Dotation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|RH - Bureau de Service MesRHGC]]'''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Appui aux spécialistes en classification==

[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]] [[Image:MesRHGC_RPTP.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRRPTP/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra&]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-FR.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Sujets pertinents UPK (module aide MesRHGC)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1c1b45ca-d881-4cea-b5ab-43866aa800d6 Exécuter le Rapport étendu - actions sur les postes]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cb2c1acf-6db4-4f3b-bcf7-2d3adcb8b123 Run the Expanded Position Action Report]
|-
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c6/Directive de transmission des fichiers Article 34.pdf|Délégation des pouvoirs financiers Article 34 pour Intégrants]]
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/8/89/GC Financial Delegation Section34 Delivery Guidelines for On Boarders V2 1.pdf|Financial Delegation Section 34 Guidelines for Onboarders]]
|}
</div>
</div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Changements de processus===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Modules MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarisez-vous avec la [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-FR.docx|liste des modules MesRHGC que le SCDATA utilise]] et assurez-vous de savoir lesquels nous n'utilisons pas. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Processus pour effectuer l'entrée des résultats ELS par lot dans MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
# <p>Accédez à [http://extranet.cfp-psc.gc.ca/ppc-cpp/trst-orrt/index-fra.htm l’Outil de recherche des résultats de tests (ORRT)] de la CFP pour obtenir des instructions sur la façon d’effectuer une recherche par lot. </p>
# [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=39618d21-0d79-414a-b56e-67844e3e4f92 Créer le dossier d'entrée ELS] contenant les CIDP séparés par une virgule, c'est-à-dire 012345678, 987654321, 741852961. Lorsque c'est fait, veuillez convertir le fichier .txt à un fichier .csv.
# Téléchargez le fichier .csv dans le ORRT (il recherchera les résultats d’ELS pour chaque CIDP figurant dans le fichier). Remarque : le coût est de 0,90 $ par CIDP pour lequel des résultats d’ELS sont trouvés.
# Chargez les résultats de tests ELS dans MesRHGC. Suivez le processus : [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a3fc1db2-6b7c-4fab-aa61-f0e9626009f5 Exécuter processus de chargement par lots pour résultats d'ELS].
</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Processus pour modifier des rôles dans MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Seuls ceux qui ont le rôle « MyGCHR Role Grant Level 4 » peuvent apporter des modifications aux rôles des utilisateurs. </p>Le chemin d'accès dans MesRHGC pour accéder à la page est : Menu principal > Utilitaires PeopleTools > Gestionnaire sécurité > Profils utilisateur > Profils utilisateur
[[Image:MyGCHR_User_Role_page_screenshot.PNG]]
</div>
</div>

</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

2025-10-29T13:31:48Z

Stephanie.stevenson:

MesRHGC au SCDATA/RH - Classification

2025-10-29T13:29:33Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Classification|ENGLISH]]'''

[[Image:Header_for_Wiki_Classification-FR.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
<li class="primary-btn active">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Classification|RH - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|RH - Dotation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn">''''''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Appui aux spécialistes en classification==

[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-FR.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]] <br>
[[Image:Numéros_de_poste_nouveaux_et_anciens.PNG|200px|link=https://wiki.gccollab.ca/images/a/a1/ATS_POSITION_TABLE.xlsx]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Sujets pertinents UPK (module aide MesRHGC)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
{| class="wikitable"
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2fb2999c-ab07-4f41-906a-05edbcd2f59e Comprendre la structure de classification]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=873b26f3-758e-4877-a099-bd98c1323dfd Understanding Classification Structure]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/5/59/FR_Position_Classification_Authority.pdf Codes d'autorisation de classification de poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/5/50/Position_Classification_Authority.pdf Position Classification Authority Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4e/FR_Position_Management_Reports.pdf Information à propos des rapports de gestion des postes]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/a/a4/EN_Position_Management_Reports.pdf Position Management reports information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1c1b45ca-d881-4cea-b5ab-43866aa800d6 Exécuter le Rapport étendu - actions sur les postes]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cb2c1acf-6db4-4f3b-bcf7-2d3adcb8b123 Run the Expanded Position Action Report]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/b/be/My_GCHR_-_PS_Create_Update_a_Location_Code_FR.pdf Comment créer un code d'emplacement]
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/6/6c/My GCHR - PS Create Update a Location Code EN.pdf|How to Create a Location Code]]
|-
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f9/My GCHR - PS Create Update a Department FR.pdf|Comment créer ou mettre à jour un service]]
|[[/www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/a/ac/My GCHR - PS Create Update a Department EN.pdf|How to Create or Update a Department]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8bc6d153-eee6-4ec3-aacf-09f6da590ade Comprendre la mise en commun des codes d'emploi (description de travail)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=aa951b15-0dc5-4fbd-a004-14fc7b79e9c1 Understanding Sharing Job Codes (Work Description)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=5135d0fe-3562-44a6-a816-9e51ee0dfae4 Créer un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=023cf5a9-bcab-4874-830a-67d6722df808 Create a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=36643d0e-3d0a-4b8f-a8d2-2b1683718173 Mettre à jour emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e22c2c54-d624-4138-9c28-0039f65fcf62 Update a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=90869146-e8ed-4dfd-8af1-0081daa526f0 Réactiver un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f0e76509-c90b-4916-9f45-bf90ebc3d3cb Reactivate a job code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e3494b65-8c08-4baf-9eb7-b8fce8e49569 Inactiver ou abolir un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=bb895099-2cd2-4569-ad55-178923fd4e2b Inactivate or Abolish a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=362e92f0-f820-4637-8e62-859dba12ce2b Trouver le code d'emploi associé à un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0668e284-c3d2-40de-95ad-ee3d09a4d6e0 Find Job Code Attached to Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=907d1711-8808-4f99-9030-0c9b77a36655 Trouver les postes associés à un code d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d365d1cd-b6e8-4dd7-942d-21de9a1bb7ff Find Positions Attached to a Job Code]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=57439d0a-fe18-41f1-9b65-68ed50d718b8 Visualiser les données d'un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=68c11174-8eda-4aae-a2da-4b2e73d03366 View Position Information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=254d444b-115a-4e70-8885-6dcf6a86546c Visualiser le sommaire du poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a5a5a4fa-a8f9-4fa2-bef0-cf5c64a73595 View Position Summary]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=eec82543-b8a6-4b86-9337-29bf5548c52a Visualiser les détails d'un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=12de34bf-a93f-46d0-8dba-93d59a3994c4 Review Position Information]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c1cbc06e-da78-4a21-9bcd-f6eb12a9fc94 Créer un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c530b37c-7f63-4fc8-b2df-a0a5a3d131f1 Create a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=6ca6c6a9-faf2-4d72-a07f-f327cfca828f Créer un poste identique à un autre poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=686a1ca2-28e5-4706-8495-156cfe9ed738 Create a Position Identical to Another Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2df6108d-35b4-4565-948d-b2b0822f4990 Réactiver un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=263b1b28-28af-447b-9cfe-a8559495e3c7 Reactivate Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3b284bef-bb01-4737-a796-c5ca3ce6e0bf Inactiver un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cd09ebbb-0271-458d-b1a3-a98564b87b99 Inactivate Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=203815a4-3c19-4906-b632-f2f5a04e4d5c Abolir un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=05e95b2e-030b-4ee9-ae63-700ec98ca29b Abolish a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d117a6c2-14f2-4ebe-a1b8-cf77c967fea1 Mettre à jour poste (Changement à la classification d'emploi - Manuel)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4eb6acf2-823b-43db-91b8-887fd10b7105 Update Position (Job Code Classification Changes - Manual)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=af28edc5-cabc-476a-ba5a-71d80e4482b1 Mettre à jour poste (Changement à la classification d'emploi - Traitement)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4e8a176a-2de2-4191-bc81-39840a5eae78 Update Position (Job Code Classification Changes - Process)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2492e818-04e1-4e06-88ad-8b12031b0ab6 Comprendre les fonctions Mettre à jour titulaires et Remplacer données poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=fc01db5f-f87c-4272-839c-8cc61171c8aa Understanding Update Incumbents and Position Override]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0996b6ee-7d84-41a0-837b-bdf41b467dc2 Réorganiser des postes - Changer Service]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=6b9625d5-fd1f-48f4-9cb2-10b15ce1f217 Reorganize Position(s) - Change Department]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2b325e3c-2079-4f3e-bc67-e6d909c9f8e9 Réorganiser des postes - Changer la relation hiérarchique pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=26376909-1554-46a9-996a-324fe5d5e5ae Reorganize Position(s) - Change Reporting Relationship]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e0cd1a4b-09b6-4441-99ff-f7b3d3225101 Visualiser les renseignements relatifs aux services essentiels et à l'exclusion pour un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ae8aa3d7-2a91-4802-bf77-c59242f39adb View Essential and Exclusion Information to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=be0ebb28-4363-4360-9a0b-b6dc57ab6a62 Ajouter des renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=72337a1f-2d3d-4c73-be2b-19b508112dca Add Delegation to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ed3e8b00-6753-45aa-a369-e70c35f5de67 Modifier les renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c5798438-ee0e-43a0-ae0e-5d29e16ba4c0 Modify Delegation for Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=58ca2f3a-1241-4ff2-a6e6-7ea0f51d89af Visualiser les renseignements relatifs à la délégation des pouvoirs pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=88b7dcc6-6f28-4fd7-9ab6-f8b6e233708c View the HR and FIN Delegation of a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9c71d9db-ad34-4073-88e6-0159664c1891 Ajouter des renseignements relatifs aux langues officielles pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5e901ca3-d23f-4264-9725-376889b4a46c Add Official Language Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ee9f2e6c-b248-43fd-adfd-0f0e16697acf Modifier les renseignements sur les langues officielles pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=83c01f09-e118-4072-ac03-707a8ad27aa8 Modify Official Languages Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c6d5a0a2-5152-44bb-947c-3ab9cbd7c0b0 Visualiser les postes vacants budgétisés]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f9f53d7d-6c97-43c5-a1a7-ea7de5e348a4 View Vacant Budgeted Positions]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/data/tpc/8f5e912f-2e25-4f3c-b559-5d7952260ae4/Parts/Cross-Updating%20Position%20-%20Job%20Data_FR.pdf Mise à jour automatique Données poste - Données emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/data/tpc/4bd907ca-b11d-4bd6-8101-5907564f883b/Parts/Cross-Updating%20Position%20-%20Job%20Data_EN.pdf Cross Updating Position Data - Job Data]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=19c7298e-450f-472b-85bd-1593d4277e61 Ajouter des renseignements relatifs aux services essentiels pour le poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0f303bb2-f8e8-4048-9a09-6548f1da59d7 Add Essential Services Information to Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0c64b688-5568-41d0-89e5-76d1e9cd4fd5 Modifier les renseignements sur les services essentiels pour un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=b22da714-b405-40c1-9413-7e98dc2d9311 Modify Essential Services Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=dd2f1af3-e5a4-48d0-9376-1f1475a0f494 Ajouter des renseignements relatifs à l'exclusion pour un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=9590a6a4-858d-41c8-bacd-0a36559db918 Add Exclusion Information to a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=44c21dfc-34d4-44fd-a666-42b3c4430884 Modifier l'information sur l'exclusion d'un poste]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=92bc6375-e818-4cef-8a4c-9e282631c442 Modify Exclusion Information for a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8c6fc79b-5758-489d-bdae-11022f52d172 Enregistrer changement à exclusion/service essentiel]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=26d2362a-ff2d-4d32-bdde-ea115815a991 Record Change to Exclusion/ESA]
|-
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - FR.docx|Procédures pour les postes exclus et exemptés]]
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - EN.docx|Procedures for Excluded or Exempt Positions]]
|}
</div>
</div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Formation MesRHGC 9.2===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BFED917B6-9399-4C45-B02D-DE30E97DB15E%7D&file=01%20-%20MesRHGC%20-%20Introduction%20%C3%A0%20la%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Introduction à la classification]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7B496B821E-6910-40FF-BBF5-1855BE3738CF%7D&file=02%20-%20MesRHGC%20-%20Codes%20d%27emploi%20et%20num%C3%A9ros%20de%20poste.pptx&action=edit&mobileredirect=true Codes d'emploi et numéros de poste]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BC44DA960-2F4B-41A9-A6E1-26A67796AA98%7D&file=03%20-%20MesRHGC%20-%20Actions%20administratives%20de%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Actions administratives (de classification)]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BC9719AF5-FC1A-4888-A3C9-2BDE4B29627E%7D&file=04%20-%20MesRHGC%20-%20D%C3%A9cision%20d%27accr%C3%A9ditation%20de%20classification.pptx&action=edit&mobileredirect=true Décision d'accréditation de classification]
* [https://gcxgce.sharepoint.com/:p:/r/teams/10002199/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7B1A0CD42A-746F-4334-B3C2-7E596CD3A002%7D&file=05%20-%20MesRHGC%20-%20Int%C3%A9gration%20aux%20donn%C3%A9es%20d%27emploi.pptx&action=edit&mobileredirect=true Intégration (des données du poste) aux données d'emploi]
</div>
</div>
<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Changements de processus===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Modules MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarisez-vous avec la [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-FR.docx|liste des modules MesRHGC que le SCDATA utilise]] et assurez-vous de savoir lesquels nous n'utilisons pas. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Add info</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Add info </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Add info</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Add info </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Add info</big>'''
<div class="mw-collapsible-content"><p>Add info </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
*'''<big>Add info</big>'''
<div class="mw-collapsible-content"><p>Add info </p></div>
</div>
</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__

MesRHGC au SCDATA

2025-10-29T13:29:05Z

Stephanie.stevenson:

MesRHGC au SCDATA

2025-10-29T13:27:55Z

Stephanie.stevenson:

MesRHGC au SCDATA

2025-10-29T13:27:19Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC|ENGLISH]]'''

[[Image:SCDATA-MesRHGC.PNG|800x239px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn active">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/Personnel|Personnel]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/Gestionnaire|Gestionnaire]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Classification|RH - Classification]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Dotation|RH - Dotation]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|RH - Bureau de Service MesRHGC]]'''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Bienvenue à MesRHGC !==

<big>Cette page et ses sous-pages sont '''réservées aux spécialistes des ressources humaines du SCDATA'''.</big>

Si vous êtes un membre du personnel du SCDATA et que vous recherchez des renseignements généraux ou de soutien concernant MesRHGC, veuillez consulter notre [https://intranet.atssc-scdata.gc.ca/fr/ressources-humaines-rh/remuneration-conges-et-avantages-sociaux/mesrhgc page intranet MesRHGC].
{| class="wikitable"
|+
!<big><span style="color:#C00000">Annonces MesRHGC</big>
*<div align="left">MesRHGC a passé à la version 9.2. Profitez des mêmes services, avec une apparence et une convivialité modernisées (voir cette [https://gcxgce.sharepoint.com/teams/10002199/_layouts/15/stream.aspx?id=%2Fteams%2F10002199%2FPublics%20documents%20%20Documents%20publics%2FDemonstration%20Videos%20%2D%20Vid%C3%A9os%20de%20d%C3%A9monstration%2FPr%C3%A9sentation%209%2E2%20%2D%20Libre%2Dservice%2Ewebm&referrer=StreamWebApp%2EWeb&referrerScenario=AddressBarCopied%2Eview%2E52fbfc9d%2D2388%2D4c7f%2Daa4a%2D079d237a35bb démonstration vidéo]).</div>

*<div align="left"><span style="color:#C00000">Interruption planifiée de MyGCHR :</span> N/A</div>
|}
[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]]
</p><div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Nous sommes intégrés à MesRHGC, maintenant quoi ?===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<p></p>

*Assurez-vous de suivre les instructions pour vous [[:en:images/a/ab/Logging_in_to_MyGCHR_for_the_first_time_-_FR.docx|connecter à MesRHGC pour la première fois]].
*Vous devrez remplir le formulaire de déclaration volontaire sur l'équité en matière d'emploi dans MesRHGC afin que le système vous donne accès aux fonctionnalités libre-service. (Menu principal > Libre-service > Gouvernement du Canada > Form déclaration volontaire EE)

*Veuillez [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=840d3fa5-c476-46cb-b3cc-c2d52307c32c vérifier vos données personnelles] (et mettez-les à jour si nécessaire) et [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=4b23faa4-7398-4f52-b391-7d6a020cf395 ajoutez vos contacts en cas d'urgence]
:: (Menu principal > Libre-service > Données personnelles > Sommaire données personnelles)
::(Menu principal > Libre-service > Données personnelles > Contacts cas urgence)
*Veuillez soumettre toutes vos demandes de congés pour 2024-2025 dans le libre service de [https://mygchr-mesrhgc.securise-secure.gc.ca/psp/GC91PRD/?cmd=start&languageCd=CFR MesRHGC], incluant celles qui ont été approuvées par courriel antérieurement à MesRHGC.
</div>
</div>

<div class="card" id="Les">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Les congés et les soldes de congés dans MesRHGC===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
*Les types de congés, soient personnel et pour obligations familiales auront toujours un solde de 0 jusqu'à ce qu'une demande de congé soit faite pour ce type de congé. Le solde de 0 sera remplacé par un montant négatif basé sur les heures accumulées demandées ou prises. ([https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=09bdd20f-eb4f-43d9-933f-ea521de482f7 Procédure sur comment consultez vos soldes de congés])
[[Image:MyGCHR_Leave_Balances_-_FR.PNG]]

'''Ressources :'''

*Accédez au [https://mygchr-mesrhgc.securise-secure.gc.ca/psp/GC91PRD/?cmd=start&languageCd=CFR libre service] pour [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=985ac5af-b4c5-4ba6-8486-805aaa77f69b soumettre des demandes de congé] (Menu principal > Libre-service > Déclaration heures travail > Déclaration heures > Demande congé)

*Consultez cette [https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/gc-am-fra.html vidéo : Gérer les congés] (montrant comment soumettre une demande de congé dans MesRHGC)
*Apprenez-en davantage sur les [https://www.canada.ca/fr/services-publics-approvisionnement/services/paye-pension/administration-paye/acces-mise-a-jour-renseignements-paye/votre-paye-changements-dans-votre-vie/demandes-conge.html types de congés] et vos [https://www.canada.ca/fr/services-publics-approvisionnement/services/paye-pension/administration-paye/acces-mise-a-jour-renseignements-paye/votre-paye-changements-dans-votre-vie/nouvel-employe-fonction-publique/document-reference-pertinents.html droits aux congés]
</div>
</div>
<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Modules libre-service de MesRHGC===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<p></p>'''Personnel'''
* entrer et mettre à jour vos données personnelles
*soumettre vos demandes de congés
*visualiser les informations liées aux résultats langues officielles ainsi que les horaires de travail

'''Gestionnaires'''

*visualiser les données de RH des personnes qui relèvent de vous
*obtenez un accès rapide pour réviser et approuver les demandes de congés des membres de votre personnel
*gérer les horaires des membres de votre personnel
*suivre le nombre de jours travaillés pour les personnes employées de façon occasionnelle relevant de vous</div>
</div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Formation et soutien===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
*<p>Le personnel, les gestionnaires et les membres peuvent consulter les guides d'utilisation, ainsi que les différentes procédures « comment faire » situées dans les onglets [[MesRHGC au SCDATA/Personnel|Personnel]] et [[MesRHGC au SCDATA/Gestionnaire|Gestionnaires]] qui se trouvent en haut de cette page. Si vous ne trouvez pas ce que vous recherchez, veuillez écrire au bureau de service MesRHGC à {{em|MyGCHR-MesRHGC@tribunal.gc.ca|MyGCHR-MesRHGC@tribunal.gc.ca}}. </p><p> </p>

*Les cours RH à la paye suivants offerts par l'[https://www.csps-efpc.gc.ca/ École de la fonction publique du Canada] (EFPC) ont été ajoutés au [https://www.canada.ca/fr/gouvernement/fonctionpublique/apprentissage/repertoire-formations-obligatoires-conseil-tresor.html Répertoire des formations obligatoires du Conseil du Trésor].
::*[https://catalogue.csps-efpc.gc.ca/product?catalog=FON308&cm_locale=fr FON308 - RH à la paye pour les employés]
::*[https://catalogue.csps-efpc.gc.ca/product?catalog=COR137&cm_locale=fr COR137 - RH à la paye pour les gestionnaires]

[[Image:Employee User Guide-FR.PNG|200px|link=https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/e/ed/MesRHGC_-_Guide_d%27utilisateur_sur_le_Libre-Service_de_l%27employ%C3%A9_1.docx]] [[Image:Manager User Guide-FR.PNG|200px|link=https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/7f/MesRHGC_Guide_d%27utilisateur_-_Libre-Service_gestionnaires_1.docx]] [[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]] [[Image:ATSSC MyGCHR Service Desk-FR.PNG|200px|link=mailto:MyGCHR-MesRHGC@tribunal.gc.ca]]</div>
</div><div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Liens utiles===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">
<p>[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]]<br> [[Image:Logging in to MyGCHR first time-FR.PNG|200px|link=https://wiki.gccollab.ca/images/a/ab/Logging_in_to_MyGCHR_for_the_first_time_-_FR.docx
|alt=]][[Image:Introduction to MyGCHR Self-Service-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/intro-fra.html]][[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]][[Image:ATSSC MyGCHR Service Desk-FR.PNG|200px|link=mailto:MyGCHR-MesRHGC@tribunal.gc.ca]]</p></div>
</div>
<div class="card">

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__NOTOC__

MyGCHR at the ATSSC

2025-10-29T13:20:52Z

Stephanie.stevenson:

2025-10-29T11:48:42Z

Stephanie.stevenson:

2025-10-17T13:43:15Z

Stephanie.stevenson:

{{Onboarding-css}}
'''[[:en:MyGCHR_at_the_ATSSC/HR - Compensation|ENGLISH]]'''

[[Image:Header_for_Wiki_Compensation-FR.PNG|800x248px]]<div class="nav" role="navigation" id="top"><div class="tabContainer"><ul class="navMenu">
<li class="primary-btn">'''[[:fr:MesRHGC au SCDATA|Accueil]]'''</li>
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<li class="primary-btn active">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Rémunération|RH - Rémunération]]'''</li>
<li class="primary-btn">'''[[MesRHGC au SCDATA/RH - Bureau de Service MesRHGC|RH - Bureau de Service MesRHGC]]'''</li>
</ul>

</div>

</div>

==Appui aux conseillers en rémunération==

[[Image:Access MyGCHR-FR.PNG|200px|link=https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/psp/GCHRPRD/?cmd=start&languageCd=CFR&lang=fra]] [[Image:MyGCHR_Sandbox-FR.PNG|200px|link=https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/psp/GC91SND/EMPLOYEE/HRMS/?cmd=logout]]
[[Image:Introduction to UPK-FR.PNG|200px|link=https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/rhgc-gchr/aide-help-fra.html]] [[Image:ATSSC MyGCHR Service Desk-FR.PNG|200px|link=mailto:MyGCHR-MesRHGC@tribunal.gc.ca]]

<div class="card greybg">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Sujets pertinents UPK (module aide MesRHGC)===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Dotation + Données emploi</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|'''RÉFÉRENCES'''
|'''REFERENCES'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=85611f15-b1f2-420d-bdb7-5c9a12a31331 Comprendre Gestion effectif - Dotation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=96620942-001e-457c-8c0c-8f3f04dc5c12 Understand Workforce Administration - Staffing]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Codes et définitions des actions et motifs]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/fb/BIL_Action_Reason_Table.pdf Action-Reason Codes]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=12b8010a-1856-4e6f-8a74-7cbf60065823 Connaître les types d'actions]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2aed12ee-2f84-40f7-9b9c-c029581bb3ae Understand Action Types]
|-
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Outil pour choisir les bons codes liés aux actions et motifs]]
|[[:en:images/e/ef/Tool_for_selecting_the_correct_Action_Reason_codes.xlsx|Tool for selecting the correct Action Reason codes]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a5acb1c7-8f30-4989-b2fb-c0226503ce45 Générer des rapports]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=3675cec4-2a5e-403b-9bb8-995936d4c798 Generating Reports]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f5046a85-6a30-4be5-87b7-0a00acf8290a Vérifier données personnelles d'employé]
|[https://mygchr-mesrhgc.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=708aca68-9edd-45ad-b25b-af9fe82059c1 Verify Employee Personal Data]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f7/FR_Types_of_Hires.pdf Options relatives à la catégorie d'employé - Types d'emplois] (fiche-conseil)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4e/EN_Types_of_Hires.pdf Employee Class Options - Types of Hires] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=166fae48-f616-4b62-a795-bdb1103be1c2 Vérifier sommaire emplois]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=98a2c13e-e4bc-4971-9896-697d7e1cb2a3 Review Job Summary]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=38da2198-7fc0-4a13-9388-19e36e3dde7d Déterminer le numéro dossier actif de l'employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d0aab06c-3a95-40ca-beb4-6feaf06c0943 Determine the Employee's Active Record Number]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/8/82/My_GCHR_-_FR_Comment_corriger_le_groupe_paie_manquant.pdf Comment corriger un groupe de paie manquant]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/f/f4/My_GCHR_-_EN_How_to_correct_missing_pay_group.pdf How to Correct a Missing Pay Group] (job aid)
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/6/64/BUD_Code_and_Salary_Admin_Plan_Cross-Reference_Tables_FR.xlsx Tableaux de références croisées du code IUN et du régime salarial]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/71/BUD_Code_and_Salary_Admin_Plan_Cross-Reference_Tables.xlsx BUD Code and Salary Admin Plan Cross-Reference Tables]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ed941953-5aae-48ea-a0f1-6cd521fb273f Utiliser l'option Corriger historique]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=46ad7f0b-b32b-4575-b774-aa348a58f916 Use Correct History]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f445bb20-62f7-4f93-a5ee-305566623dcc Utiliser l'option Inclure historique]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a9c194fe-01dd-4367-a19c-1321a994bcb2 Use Include History]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a47e73a9-8a04-47c3-b5a2-229b06b319e0 Mettre à jour/afficher les données] (données emploi)
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=3e405666-c948-4a2f-9f40-43e3bf199a40 Use Update/Display] (job data)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=7d277d57-70b0-4ca7-b673-ac6df9d753e7 Catégories d'enregistrements avec date d'effet]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f160a6a7-6021-47b1-a8b9-45c795b4bb7d Categories of Effective-Dated Rows]
|-
|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/procedures/message-erreur-error-message-fra.html Messages d'erreur de Phénix]
|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/procedures/message-erreur-error-message-eng.html Phoenix Error Messages]
|-
|'''NOMINATION INDÉTERMINÉE, DÉTERMINÉE + TRANSFERT D'ENTRÉE + PÉRIODE DE STAGE'''
|'''HIRE INDETERMINATE, TERM + TRANSFER IN + PROBATION'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e9bb4edc-006d-4389-8e3b-459b8b3b7138 Nomination indéterminée ou déterminée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=202979ff-3b33-4914-abf4-fe5b38ffd2f2 Hire an Indeterminate or Term Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=79205be8-6415-4ffe-9889-4ae722b90d3b Embaucher un transfer d'entrée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=71268de3-2b99-4962-8cc8-6aa0a881805b Hire a Transfer In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=6bbe3c26-0050-4346-b6cb-09fa291d585e Enregistrer ou modifier une période de stage]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a44adecd-d1a6-4b58-8687-d73695e98ff6 Enter or Modify a Probation Period]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=7e23e451-f217-4dfd-9fc3-a3789ff1c37f Annuler une embauche]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5491646d-058e-4a90-98c7-61d81575a997 Cancel a Hire]
|-
|'''EMPLOYÉS OCCASIONNELS + SELON LES BESOINS + TRAVAILLEUR À TEMPS PARTIEL'''
|'''CASUALS + AWR + PART-TIME WORKER'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=dff563f7-9cec-4768-bf4b-35e5fe814f6d Embaucher un employé occasionnel]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=66cf4968-f058-40dd-8502-1e8044869256 Hire a Casual]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=7cb37ddf-5725-46e2-a5d6-f30d06d46ecc Embaucher un employé occasionnel "Selon les besoins"]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d7749bb8-4bb4-4509-996a-1ebcc387489a Hire a Casual "As and When Required"]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=287dbf2d-58e5-461f-88b5-20bc9f31ac7e Enregistrer la prolongation d'emploi occasionnel, étudiant ou détachement d'entrée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e7f672fc-ed70-44f7-bb99-976f7660b004 Record Extension for Casual, Student or Secondment In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f8fd2e39-cb62-4ebd-bd44-58207db43a1a Embaucher un employé "Selon les besoins"]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=beb2054c-9023-4baf-a711-473a8d4d6b4f Hire an Employee "As and When Required"]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=12873c8c-b2fa-4636-a691-8f9c3a89b2d7 Embaucher un travailleur à temps partiel]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=844c2787-d1df-4002-8672-4593a8742825 Hire a Part-time Worker]
|-
|'''ÉTUDIANTS'''
|'''STUDENTS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=fd570952-3f6b-420e-9fdf-1263892f3377 Embaucher un étudiant]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=fb141df1-9bea-4d37-a87b-befcebc4da6c Hire a Student]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=48c7ba7a-3920-4da2-8686-c0bf088d929e Enregistrer l'intégration d'un étudiant]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=9a0cd4d5-b1c1-4c6d-8837-0131873279a2 Record Student Bridging]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=287dbf2d-58e5-461f-88b5-20bc9f31ac7e Enregistrer la prolongation d'emploi occasionnel, étudiant ou détachement d'entrée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e7f672fc-ed70-44f7-bb99-976f7660b004 Record Extension for Casual, Student or Secondment In]
|-
|'''TRAVAILLEURS OCCASIONNELS OU ÉCHANGE CANADA'''
|'''CONTINGENT WORKER / INTERCHANGE'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2097b48b-d56a-4022-9224-c5f84f3f889e Ajouter travailleur occasionnel ou affectation Échange Canada]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5f5ea0a1-d007-4729-9f29-9b9d9976d518 Add Contingent Worker or Interchange Canada Assignment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=6c76cb19-fc4a-4844-866e-afc31457c2eb Enregistrer un renouvellement pour un travailleur occasionnel ou affectation Échanges Canada]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1fad8f3f-16ff-4386-adbb-d853a6c0f9d2 Record Renewal for a Contingent Worker or Interchange Canada Assignment]
|-
|[[:en:images/e/ee/Location_Codes_for_Secondments_&_Interchange.docx|Codes d'emplacement pour les affectations Échange Canada]]
|[[:en:images/e/ee/Location_Codes_for_Secondments_&_Interchange.docx|Location Codes for Interchange]]
|-
|'''DÉTACHEMENTS'''
|'''SECONDMENTS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=477c3c1c-6596-45b3-82d4-144fd09705da Embaucher un détachement d'entrée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f27b811a-cf34-4604-a690-b796fce102b1 Hire Secondment In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=520d135f-57e2-4fb8-afbc-3dc56cb6ec5e Enregistrer un intérim durant un détachement d'entrée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=fc28ecc4-e771-4362-bb58-7c9bca7ec88d Record an Acting While on Secondment In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=19349550-88a1-4c21-a132-3c1bcb3e0613 Enregistrer un détachement à l'extérieur de l'organisation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=aef0228a-31ef-40b3-be67-b46d0703537f Record Secondment Out]
|-
|[[:en:images/e/ee/Location_Codes_for_Secondments_&_Interchange.docx|Codes d'emplacement pour les détachements]]
|[[:en:images/e/ee/Location_Codes_for_Secondments_&_Interchange.docx|Location Codes for Secondment-Out]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8963b8e3-a0c9-45ae-8655-8d5aa2f689ff Enregistrer un intérim pour un employé en détachement à l'extérieur]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1b62cff8-8ea1-462a-90a4-667ddc566e41 Record an Acting for Seconded Out Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=7185009b-6ccb-43a4-a742-fc7934c71458 Enregistrer la prolongation d'un détachement à l'externe]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=35855969-4f2c-4091-b54f-2ffe0fcd55a0 Record Extension for a Secondment Out]
|-
|'''NOMINATIONS INTÉRIMAIRES'''
|'''ACTINGS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=567803ff-8ca5-46f8-afa7-90fcc253b702 Enregistrer une nomination par intérim pour un employé idéterminé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a4e2239e-d4e7-428b-96fe-90ebaec0ce44 Record an Acting Appointment for an Indeterminate Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=7edf5605-fb17-47d9-acf4-8148b62f1fdc Annuler nomination intérimaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e5866905-d815-42de-98a3-5910b16d80e2 Cancel Acting Appointment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d115822c-7c89-4dc6-a65c-6b965358cb87 Enregistrer une nomination par intérim concomitante]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=68446343-7a46-4c57-b96d-4a85edc8cd53 Record a Concurrent Acting Appointment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ffeee478-2ec0-489b-868e-10a432ae6e1c Enregistrer une prolongation de nomination intérimaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=7072bea1-beb9-4b2c-b6a7-b1ba52d4f2af Record Extension of an Acting Appointment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=30cacc72-5b29-4b92-bb7f-3aaa83a1ca6d Enregistrer une nomination intérimaire de moins de 3 mois dans un poste EX ou LC]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0bae3ce8-274f-4399-8032-7045916de23e Record an Acting less than 3 Months in an EX or LC Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1adde1a8-f431-4f14-9031-5f28bb3ba973 Enregistrer une affectation intérimaire pendant une affectation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=8518597f-ec78-4510-aff0-a850ae126236 Record an Acting while on Assignment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8963b8e3-a0c9-45ae-8655-8d5aa2f689ff Enregistrer un intérim pour un employé en détachement à l'extérieur]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1b62cff8-8ea1-462a-90a4-667ddc566e41 Record an Acting for Seconded Out Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9431d067-fc9f-4d07-af71-f922c00199f0 Enregistrement d'une nomination intérimaire pendant une période de congé pour CER]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f54fa6c7-166b-462a-ad0f-bba1f5e39719 Record an Acting During a Leave Period for LIA]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2dfd2b31-10c1-425b-bd39-8e1fff49c063 Enregistrer une nomination par intérim pour un employé nommé pour une période déterminée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=46bbef69-70c5-4034-9973-5e22e52aefb7 Record an Acting Appointment for a Term Employee]
|-
|'''AFFECTATIONS'''
|'''ASSIGNMENTS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=5510aba3-634e-4cb8-ac61-44c22c89009c Enregistrer une affectation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=3759c0a2-1cc5-475a-8943-8ccfc19bf24f Record an Assignment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=5510aba3-634e-4cb8-ac61-44c22c89009c Enregistrer une affectation concomitante]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=3c1d72c2-ccd0-41ee-96dc-312b95402ed4 Record a Concurrent Assignment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ffeee478-2ec0-489b-868e-10a432ae6e1c Enregistrer une prolongation de nomination intérimaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=bbf7ae14-34ca-405d-ab67-5f23fe76892e Record Extension of Assignment]
|-
|[[:en:images/3/3a/How_to_Change_the_Province_or_Bargaining_Unit_for_an_Assignment.docx|Comment changer la province ou l'unité de négociation d'une affectation]]
|[[:en:images/3/3a/How_to_Change_the_Province_or_Bargaining_Unit_for_an_Assignment.docx|How to Change the Province or Bargaining Unit for an Assignment]]
|-
|'''RÉEMBAUCHES'''
|'''REHIRES'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=78e243e2-ef2c-4f7e-b0f5-62f7771587f8 Enregistrer la réembauche d'un employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4bf286e3-6628-4b9a-8a06-83b73775bf21 Record Rehire of Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0445d2fa-94f3-4aaf-8e50-125666431206 Réembaucher un employé (NON détaché) qui a antérieurement été détaché au sein de votre organisation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=8e76dcd9-198e-4d9a-a157-41a9b185f839 Rehire Employee (NOT as Seconded In) who was Previously Seconded In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=521b4087-9b35-44d4-84f1-2a991dba2bec Enregistrer une réembauche pour un transfert d'entrée en attente]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=83b4f9e0-17b6-4aa6-a2c1-014c9c2df6f5 Record a Rehire for a Pending Transfer In]
|-
|'''TRANSFERT D'ENTRÉE EN ATTENTE'''
|'''PENDING TRANSFER IN'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=4607c551-0b1c-44cc-840f-d20dff6cb58f Terminer une embauche pour un transfer d'entrée en attente]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2277e14c-f87e-471f-b0f9-987ca2321193 Complete a Hire for a Pending Transfer In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=cdf48609-23d4-45f7-b3e1-453177800564 Enregistrer une embauche pour un transfert d'entrée en attente]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=17bfdf1d-853c-4d5f-ab35-0a80d62c8934 Record a Hire for a Pending Transfer In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=521b4087-9b35-44d4-84f1-2a991dba2bec Enregistrer une réembauche pour un transfert d'entrée en attente]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=83b4f9e0-17b6-4aa6-a2c1-014c9c2df6f5 Record a Rehire for a Pending Transfer In]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0c797ff0-71d7-49ac-a895-8c9ddb388487 Terminer une réembauche pour un transfert d'entrée en attente]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=7a08d165-8f8b-457e-bdf1-040b1fc07e6b Complete a Rehire for a Pending Transfer In]
|-
|'''DOUBLE EMPLOI/DOUBLE RÉMUNÉRATION'''
|'''DUAL EMPLOYMENT/DUAL REMUNERATION'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=000cb744-543f-44f2-a2fe-85c73a44f432 Embaucher un double emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=cddbcbc9-0eca-4112-b0c5-97a5ed5198b2 Hire Dual Employment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=4e01f56e-cf28-4b0a-8114-5e5f9089a166 Embaucher une double rémunération]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ebfd9c50-543c-4d8e-8805-063f084242be Hire Dual Remuneration]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=73bdb6d1-f785-40a9-81b6-5839d83a0db8 Enregistrer une prolongation pour une période déterminée, un double emploi ou une double rémunération]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ac64a3f2-2194-4d0c-8f5a-da6dd2fafaa8 Record Extension for Term, Dual Employment or Dual Remuneration]
|-
|'''CHANGEMENT DE PÉRIODE D'EMPLOI + TRANSFER INTERNE + RDE'''
|'''CHANGE OF TENURE + INTERNAL TRANSFER + WFA'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=b0705bc4-d822-47d6-a295-671e7d27600c Enregistrer passage de période déterminée à indéterminée - sans promotion]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=338001bf-015b-4b45-8f90-17c84772eb5f Record Term to Indeterminate - Non-Promotional]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=30150800-1363-49d5-82a3-a6db2fa2e622 Enregistrer modification de période d'emploi occasionnel à déterminée/indéterminée]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4348f425-f196-4d73-a46b-ab8235b649cc Record Change of Tenure from Casual to Term or Indeterminate]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=407f9a89-3b27-4306-baca-8139ba6670c7 Enregistrer un transfert ou une mutation interne pour un employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=75519fef-b160-4bd5-bd0a-57473e8de0b7 Record Internal Transfer or Deployment for an Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c09ad3bd-3ece-4b7a-89a2-f676a1ecbe87 Enregistrer une mutation ou nomination à un niveau inférieur - RDE (Protection salariale)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=582546fd-db0c-4568-856c-a4b7707cfb4a Record Transfer to Lower Level Appt WFA (Salary Protection)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ba569a5f-ff93-47cb-90d5-180c46b20497 Enregistrer une rétrogradation ou une nomination à un poste de niveau inférieur (sans protection salariale)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ced1ff5e-16f9-4a44-a82b-05653ff140fa Record Demotion/Lower Level Appt (Not Salary Protected)]
|-
|'''PROMOTIONS ET RECLASSIFICATIONS'''
|'''PROMOTIONS AND RECLASSIFICATIONS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3cf0bfe3-6f77-4d08-bd05-1bfb1dcd420a Enregistrer une promotion]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0ac37aec-cd9b-4a2c-8360-e1ac1adacf24 Record a Promotion]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=cb335cfb-1887-42ec-a767-4f1a5952983e Enregistrer une promotion (reclassification d'emploi)]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f68d2c79-6fc0-46b4-9e27-3279d094f74c Record a Promotion (Job Reclassification)]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=19e248e6-22d5-41a9-9a67-29d26f48226b Enregistrer une reclassification vers le bas - Protection salariale]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=b43d9ce6-d882-479c-912c-b6674b8c14de Record Reclassification Downwards - Salary Protection]
|-
|'''CESSATION D'EMPLOI'''
|'''TERMINATIONS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=19951100-f2ee-43bf-a2f4-dca4f8186337 Enregistrer une cessation d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=bfc39e48-d9e9-4fec-9311-123539882a37 Record Termination of Employment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ab6fb43c-5c1b-46b1-aad4-c053a51682f0 Enregistrer un changement de la date de cessation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=78fe4f88-b325-430e-8ccf-85a37b913898 Record Change of Termination Date]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ffc4a85e-3c34-4ad4-bebd-b0747865dee8 Enregistrer une cessation d'emploi pour une mutation de sortie]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=52323a3b-bac4-4a85-8689-37d86ec367f7 Record Termination of Transfer Out]
|-
|'''PERSONNE D'INTÉRÊT + AB INITIO'''
|'''PERSON OF INTEREST + AB INITIO'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=75b1296b-be16-4852-a2f2-01f38a2d9fd5 Ajouter une personne d'intérêt]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=04182a57-b2a9-4eec-bb78-2b72a31d765d Add a Person of Interest]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ae260035-cf2d-4bee-a6e8-6b5434490c32 Embaucher un Ab Initio]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a06de7d5-b4cd-45fd-adf3-4907d2614d3a Hire Ab Initio]
|-
|'''PROGRAMME DE RÉADAPTATION'''
|'''REHABILITATION'''
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/0/05/Rehab_Job_Aid_FR.pdf Programme de réadaptation] (fiche-conseil)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/2/27/Rehab_Job_Aid.pdf Rehabilitation Program] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9f51d623-d080-4986-b179-4f2c56211670 Enregistrer début d'un programme réadaptation]
|[https://trn-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=db764bd8-492c-438a-b71b-124313f210a2 Record Start of Rehabilitation Program]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=b77aa4ca-a193-4f05-8013-88aad3cbb88d Enregistrer fin d'un programme réadaptation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=ab64d197-2a57-43e8-ab2a-63005801e62a Record End of Rehabilitation Program]
|-
|'''GROUPE ADMISSIBILITÉ + RELATIONS DE TRAVAIL'''
|'''ELIGIBILITY GROUP + LABOUR RELATIONS'''
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e03b4153-7fb0-4c61-8b7d-b43c1894040e Visualiser le groupe admissibilité]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=17506239-de34-490f-b33f-bd2a2415e40a View Eligibility Group]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a8e85df4-5055-407e-93bb-b2044f1db13b Changer le groupe admissibilité par défaut de l'employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=31ef5633-74b2-4259-8780-c394c87df13d Change the default Eligibility Group for an Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8c6fc79b-5758-489d-bdae-11022f52d172 Enregistrer changement à exclusion / service essentiel]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=26d2362a-ff2d-4d32-bdde-ea115815a991 Record Change to Exclusion / ESA]
|-
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - FR.docx|Procédures pour les postes exclus et exemptés]]
|[[Media:Procedures for excluded or exempt - EN.docx|Procedures for Excluded or Exempt Positions]]
|}</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Données personnelles</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d1ff025b-1ad4-4178-8828-185597f0df4b Enregistrer un changement de nom]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=b5b91331-bd01-4ab5-a3dd-0f8b2cacacdd Record Name Change]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9b9a6644-f5f4-4877-929c-88f6871096eb Approuver ou refuser un changement de nom]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a8658757-a78e-4a99-a93f-03e8998c370d Approve or Deny a Name Change]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=73b82518-e918-4542-a9c3-4590e05a9dde Entrer un changement d'état matrimonial]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d0a2e6ae-2d56-47fe-bb6d-62a4fe0342ee Record Marital Status Change]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f88112a0-7272-4b0e-b191-9df64e89e079 Approuver, mettre à jour ou refuser un changement d'état matrimonial]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1fef6300-3137-4bba-b02c-7cd9879e7acc Approve, Update or Deny a Marital Status Change]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1b456cad-a8df-421d-9b4a-279e700cf31b Approuver ou refuser un changement d'adresse]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0de05274-ef16-44b7-bd38-a8fb9b37b8c0 Approve or Deny an Address Change]
|-
|[[:en:images/d/d1/How_to_add_update_edit_an_employee's_address.docx|Comment ajouter, mettre à jour ou modifier l'adresse d'un employé]]
|[[:en:images/d/d1/How_to_add_update_edit_an_employee's_address.docx|How to Add, Update or Edit an Employee's Address]]
|}
<p> </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Horaires + Congés</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=49e7b9de-f340-4376-864d-c04204ed6dd9 Assigner ou modifier horaire prédéfini]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=920cd7fd-b27c-4772-8682-0ec6af2519e1 Assign or Amend Predefined Schedule]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=71ba228d-1a9d-4245-b298-045eb689c2e7 Créer horaire travail personnel]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f62eb8c0-ab9a-4d11-9a31-420e984536d1 Create Personal Work Schedule]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=75927d01-9ba5-4799-a80a-85fc1718117e Modifier horaire travail personnel]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=479ccd45-5e6c-4cd9-817a-4508d0236727 Amend Personal Work Schedule]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=038270ae-0d01-454e-b0f8-a6de808cb61a Enregistrer un changement des heures de travail]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=634d7150-88c4-43af-a386-88faf13566af Record Change In Working Hours]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=65c45363-acbf-40c7-aef7-b1cc24afe66a Visualiser les soldes de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=9155b027-8918-4749-8116-86528cd0ff70 View Absence Balances]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=96e148e6-c142-4df2-8bbe-c0c9bd91c38b Visualiser la prévision du droit aux soldes de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c27d4a07-1b7c-4dad-a1b7-17a9a84cfd06 View Absence Entitlement Balance Forecasting]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=99e45cf4-bff0-4fa0-92c6-47518fc1f69d Visualiser les détails d'une demande de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=845a3850-8398-4044-a527-8caff74d3a0b View Absence Request Details]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=195f90ea-5386-45b5-8016-20805770dc47 Visualiser l'historique demandes congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=afc7d451-4762-4ea7-803e-8f65a7fb8e8a View Absence Request History]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3a395523-2f18-4e66-9dc1-be6d10b0f09a Enregistrer une demande de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1c30d0af-cbc8-4184-872e-8a8c7dc1b29f Record an Absence Event]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=47c62d60-2fe4-4a9f-aa6b-5d6c491ec9ec Supprimer une demande de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e399a6a8-068e-4423-8361-df0bff7cf5ca Delete an Absence Event]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=8b042911-e94c-4b7c-9e75-53555f5e2569 Supprimer un événement d'absence « nul »]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=d8e785be-8a18-400d-b25d-d32835c829dc Delete a "Voided" Absence Event]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=c78adbaa-fe0d-4a4a-b1c1-be5a2c2975ea Enregistrer un ajustement]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=e9ed79a5-0f57-4416-9467-0d7a0314b5a4 Record an Adjustment]
|-
|[[Media:Process for LWOP - FR.docx|Congé non payé]] (fiche-conseil)
||[[Media:Process for LWOP - EN.docx|Leave without pay]] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=66c33b9a-dcdf-402f-94fd-8516980155d5 Enregistrer un congé au-delà de 5 jours ouvrables consécutifs]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=46e9fa6b-b18f-44f1-b871-4438c025cf45 Record Leave of Absence Greater than 5 Consecutive Working Days]
|-
|[https://mygchr-mesrhgc.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=15cb0c68-0eee-4496-aeb9-4bd205d0f64d Enregistrer un congé sans solde - Congé d'études]
|[https://mygchr-mesrhgc.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=99092b02-3db8-4e75-ad13-b7b702756615 Record Leave of Absence - Education Leave]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=075d8f1e-108d-4d88-bf15-86cd7a3cfa97 Enregistrer un retour après un congé de 5 jours ou plus]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=36454405-6b78-4e92-85bf-a7403f9e89e6 Record Return from Leave (RFL) of 5 Days or More]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=9e802e45-9d84-4441-b0b0-74a286b03789 Enregistrement des congés autorisés pendant une affectation]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f7a5eb3e-d335-41d9-8783-61d33c608a22 Record Leave of Absence While on Assignment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=4482c12d-9c02-44bc-b0e6-6b1d6fdd67e1 Enregistrer un congé sans solde (parental) durant une situation d'intérimaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f32e4064-2f4c-4c36-9e76-ea10a2dae212 Record Leave of Absence (Parental Leave) While Acting]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f4ca8438-aeb1-43ee-b96f-e06eceb8e07f Enregistrer un congé avec étalement du revenu]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5e0c0617-8790-4457-88c5-96f31366c6e0 Record Leave with Income Averaging]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=08df8a8f-3c41-4109-af97-12e5db82065b Enregistrer un congé avec étalement du revenu d'un employé qui a un statut de nomination intérimaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=adbc0a80-d08e-40ad-bd60-7da8f9011115 Record Leave with Income Averaging During an Acting Appointment]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=20f7c1b6-ba87-41c4-8764-5376e0557da2 Enregistrer un congé de transition à la retraite]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=8da060e6-1983-43a2-9f23-949d3cfe9638 Record Pre-Retirement Transition Leave]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1e1a2835-5134-4f66-a050-8befa080e4d0 Enregistrer congé sans solde pour besoins personnels utilisé précédemment]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=a9f94f68-b8c2-4e59-9c9e-ffabf8a825b9 Record Previously Used Personal Needs LWOP]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f390b237-2298-4c21-9905-f46278fccc18 Enregistrer des congés sans soldes consécutifs]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c77fedee-3056-4d42-927a-d296b7b1c640 Record Contiguous LOAs]
|-
|[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=81a476a4-2eea-4925-a68b-0bfb9f730e66 Record Management Leave] - To record management leave for LPs
[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=72f9580a-fde0-4c0a-ae82-99960157f840 Record Exceptional Leave] - To record exceptional leave for other employees entitled to management leave, e.g., EX, LC, OCGCQ
{| class="wikitable"
|+
|11-Law (LP)
|OTH 646: Oth Pd – Management Advanced
OTH 647 LIMIT: Oth Pd – Management

OTH 648: Oth Pd – Management Transfer

OTH 651: Oth Pd – Management Adjust
|-
|14-Executive (EX)
11B-Law, 2B and above (LC)

17-Governor in Council (OCGCQ)
|OTH 693: Oth Pd – Exceptional Advanced
OTH 695: Oth Pd – Exceptional Transfer

OTH 696 LIMIT: Oth Pd – Exceptional

OTH 697: Oth Pd – Exceptional Adjust
|}
|[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e2b3412e-7364-41a5-bf8e-b9a497d1fc83 Enregistrer un congé de direction] - Pour enregistrer un congé de direction pour les LPs
[https://mesrhgc-mygchr.spac-pspc.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=df986ecf-52ea-4d18-b018-93841dc4246d Enregistrer un congé exceptionnel] - Pour enregistrer un congé exceptionnel pour autres employés admissible au congé de direction, tel que les EX, LC, OCGCQ
{| class="wikitable"
|+
|11-Law (LP)
|OTH 646: Autre payé – Direction-Avancé
OTH 647 LIMIT: Autre payé-Congé de direction

OTH 648: Autre payé – Direction - MUT

OTH 651: Autre payé – Direction-Ajusté
|-
|14-Executive (EX)
11B-Law, 2B and above (LC)

17-Governor in Council (OCGCQ)
|OTH 693: Autre payé-Exceptionnel-Avancé
OTH 695: Autre payé - Exceptionnel MUT

OTH 696 LIMIT: Autre payé-Congé Exceptionnel

OTH 697: Autre payé-Exceptionnel-Ajusté
|}
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/77/My_GCHR_-_Fields_caught_by_absence_calculation_processFR.pdf Champs créant un déclencheur afin de recalculer les crédits de congé]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/6/61/My_GCHR_-_Fields_caught_by_absence_calculation_process.pdf Fields that will create a trigger to recalculate leave credits]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/1e/My_GCHR_-_Comment_le_cong%C3%A9_annuel_unique_est_attribu%C3%A9.pdf Comment le congé annuel unique est attribué] (fiche-conseil)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/72/My_GCHR_-_How_is_the_one-time_vacation_leave_granted.pdf How the one-time vacation leave is granted] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a0b17ae1-060e-4901-9de6-532374496b50 Visualiser le congé unique décès accordé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=095ddb41-650d-48c3-9f14-e79bb32d7c0c View One-Time Bereavement Leave Taken Flag]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=2714f409-338f-44be-b6b9-e8b40bcf4d4d Enregistrer le congé annuel unique accordé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=5e67920c-9466-4890-840f-d0f7cd8e0d5e Record One-Time Leave Entitlement Granted]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=23c93397-1594-4cfb-9590-14eb0fc29b02 Inscrire les congés de direction, exceptionnels et pour déplacement acquis]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=55fe471a-f9a1-4c5e-b1ac-6c5ed0dbd9a2 Record Management, Exceptional and Travel Status Earned]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=b847c061-667a-454e-a9c3-2ce2c8f342e7 Comprendre le statut Nul des transactions de congé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=b11af422-3784-407c-b83a-7001df67f8c2 Understand Leave Transactions "Voided" Status]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=0dacf7c0-6b1d-47f4-890a-de1eb5a673d1 Comprendre les transactions de congé soumis de nouveau]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=6ad8d4ef-994f-4a6d-87e5-ce7ad90dcc12 Understand Resubmitted Leave Transactions]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/8/86/My_GCHR_-_FR_Mandatory_Cashout_Calculation.pdf Paiements obligatoires - Méthode de calcul]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/19/My_GCHR_-_EN_Mandatory_Cashout_Calculation.pdf Mandatory Cashout Calculation]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/b/b3/MesRHGC_Calcul_paiement_obligatoire_des_cr%C3%A9dits_de_cong%C3%A9s_compensatoire_FR.pdf Paiements obligatoires (compensatoire et déplacement) - Méthode de calcul] (fiche-conseil)
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/7/74/My_GCHR_-_EN_Mandatory_Cashout_Calculation_Compensatory_.pdf Mandatory Cashout Calculation for Compensatory and Travel] (job aid)
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3c7ca8f7-b9d4-4b75-80ba-7061c5b5b5a1 Exécuter le rapport sur les paiements obligatoires]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=daec353f-4c56-47d2-b429-64d5ae7b95b5 Run Mandatory Cash Out]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e970375d-5928-41ca-92f8-42ce89a89e7f Confirmer le montant de paiement obligatoire au nom de l'employé et l'approuver au nom du gestionnaire responsable]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=8104f9cf-41a7-4011-9a47-bee00f01ee77 Confirm Mandatory Cashout Amount on Behalf of Employee and Approve on Behalf of Manager]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=1764d723-fe7b-40ee-9932-fea303d781fb Exécuter un rapport de 20% paiements obligatoires]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=4eb3f0a6-2e30-42cb-9d91-03a353a4f882 Run 20% Mandatory Cashout Report]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=dda19079-d7b2-4f90-9ec7-af722ba07a5e Enregistrer les limites de report de vacances pour un employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=c62d62e5-cee3-4601-b511-0abef9c0f2b2 Record Vacation Carryover Limits for an Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=621580f6-bba4-42fb-8cb3-0bce4ddce5b6 Enregistrer une demande de report de vacances]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=dd6a23ee-02d4-4078-874c-4593ef645f6e Record a Request for Vacation Carryover]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=564451fc-b91e-4c2f-adb6-7b11a342b801 Enregistrer une demande de temps supplémentaire]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=7efa3780-49d5-4913-a7bf-f1c463725f45 Record Overtime]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e03b4153-7fb0-4c61-8b7d-b43c1894040e Visualiser le groupe admissibilité]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=17506239-de34-490f-b33f-bd2a2415e40a View Eligibility Group]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a8e85df4-5055-407e-93bb-b2044f1db13b Changer le groupe admissibilité par défaut de l'employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=31ef5633-74b2-4259-8780-c394c87df13d Change the default Eligibility Group for an Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=3630915c-acc6-4eb5-9cc8-1f50c4876aaf Exécuter le rapport d'État du dossier des absences]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=287a6b85-fd21-4a2b-8557-05b9d88b85df Run Account Status and Absence Report]
|}
<p> </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Dates (pour service et avantages, etc.)</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=ce1ac6c4-2ec4-49a3-9e56-2929c332d64c Entrer la date service - gestion]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=3aec5ded-f170-483b-aa2a-ac6fadd67b59 Enter the Management Service Date]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d24cd6c7-7be6-4a40-8557-e6993fe3c37c Modifier la date de début d'emploi continu]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2548bcb4-7497-4f3a-81bf-a59d8697d847 Amend Continuous Employment Start Date]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=aa5cfaab-3122-4055-84d1-57506bd6dba3 Modifier la date de service continu]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=1fad1ceb-4082-4ef8-bf35-a409452b3baf Amend Continuous Service Date]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a3928201-e1e6-4e7d-bd49-a38a76fecff1 Modifier dates admissiblilités avantages]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=0522b79f-11b1-43ba-a395-1a1c13695a72 Amend Benefits Service Date]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=368aa318-7713-47d5-a4fb-e7f6bebbcc24 Suivre la date de service]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=048b2019-1860-4f99-8f19-bb1440c9d7a1 Track Service Award Date]
|}
<p> </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Langues officielles + ELS</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf LO - Codes de status des langues officielles dans la nomination]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/1/17/OL_-_AOLS_field_value_definitions.pdf OL - Appointment Official Language Status Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf LO - Codes de statut linguistique du titulaire du poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/c/c5/OL_-_LSI_field_value_definitions.pdf OL - Linguistic Status of Incumbent Codes]
|-
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/d/d4/FR_Official_Language_Info.pdf LO - Codes de status pour langues officielles dans nomination et titulaire du poste]
|[https://www.gcpedia.gc.ca/gcwiki/images/4/4d/EN_Official_Language_Info.pdf OL - Appointment Official Language Status and Linguistic Status of Incumbent]
|-
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|LO - Outil pour choisir le bon SLON et SLT]]
|[[:en:images/7/71/Tool_for_selecting_the_correct_AOLS_and_LSI.xlsm|OL - Tool for selecting the correct AOLS and LSI]]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=f55179de-5852-41df-aeb1-3502e45c013b Visualiser les renseignements sur les langues officielles liées à un poste]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=2989a053-f80c-453e-86b6-ed76ab9b2d01 View Official Language Information of a Position]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=d2c7cc23-1f9b-4278-baf0-a78b6dd29cfd Visualiser les résultats d'ELS]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=dfc5705c-86e7-46e4-ad03-a41b1b2df21a View SLE Results]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=e9ffa736-ec50-46f4-a7fd-e94ce799b141 Suivre (et entrer) les résultats d'ELS]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=74aa1193-b4f0-460b-9815-4b309d951f0e Track (and record) SLE Results]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=39618d21-0d79-414a-b56e-67844e3e4f92 Créer dossier d'entrée ELS]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=820a07bc-a162-47be-bee3-a5d2f68cf7b6 Create SLE Input File]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=a3fc1db2-6b7c-4fab-aa61-f0e9626009f5 Exécuter processus de chargement par lots pour résultats d'ELS]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/data/tpc/2ee11c66-98b7-4335-8b37-6c0ce685a502/lmstart.html?dhtml&Guid=2ee11c66-98b7-4335-8b37-6c0ce685a502 Run Bulk Load Process for SLE Test Results]
|}
<p> </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Phénix et MesRHGC (harmonisation des données)</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
{| class="wikitable"
|+
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=75799d47-bc76-4d22-a12a-b4bae0091aaf Examen des rapports comparatifs sur l'harmonisation des données d'emploi]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=252d5900-0a22-4c51-8f7f-4ca7590b3015 Review Job Data Alignment Compare Reports]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=de6bc29a-b05d-4028-af9f-ca5cbec92bb2 Examen de l'emsemble des données d'emploi de Phénix pour un employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=24015987-56c4-4a74-904c-a86ddbd1946d Review Phoenix Job Stack for a Specific Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=72a0bb75-166b-43b2-be5e-5aea3de3a22a Examen des résultats de l'harmonisation des données d'emploi pour un employé]
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/index.html?Guid=f9955c22-cc0b-4b31-b7db-18d4ac08728c Review Job Data Alignment Results for a Specific Employee]
|-
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/data/tpc/4c870644-917c-4bd1-aa92-67923d3ca8d8/Parts/index.html Messages Phénix pour MesRHGC] (fiche-conseil)
|[https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/ENG/data/tpc/e4e60e48-81ca-4125-b7e0-cd6bcc02a055/Parts/index.html MyGCHR Phoenix Messages] (job aid)
|-
|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/procedures/message-erreur-error-message-fra.html Messages d'erreur de Phénix] (description pour chaque type d'erreur)
|[https://gcintranet.tpsgc-pwgsc.gc.ca/remuneration-compensation/procedures/message-erreur-error-message-eng.html Phoenix Error Messages] (description for each error type)
|}
<p> </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Environnements divers de MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Add info </p></div>
</div></div></div>
<div class="card">
===<span class="checkbox" aria-hidden="true">✔</span>Changements de processus===
<div class="card-body mw-collapsible mw-collapsed">

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Modules MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Familiarisez-vous avec la [[Media:Which MyGCHR Modules is the ATSSC Using-FR.docx|liste des modules MesRHGC que le SCDATA utilise]] et assurez-vous de savoir lesquels nous n'utilisons pas. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Dans MesRHGC un poste doit découler d’un emploi</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Les codes Emplois sont utilisés pour la creation de regroupement génériques d’emploi communs. Ces regroupements de codes Emplois sont alors utilisés pour générer l’information de base de données emploi sur les dossier de postes. Par exemple, l’information des descriptions de tâches, l’information des decisions de classifications. </p>
[[Image:Job_code-FR.PNG]]</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Utilisez un code Emploi seulement, pour les nominations suivantes</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Pour les nominations suivantes, vous devez ''toujours'' utiliser un code d’emploi au lieu de mettre le titulaire dans un poste. Un code d’emplois générique (non-classifié) a été créé pour chacun des types suivants : </p>

* <p>Occasionnels </p>
* Détachement d’entrée
* Échange
* Travailleur à temps partiel
* GC à temps plein
* GC à temps partiel
* Étudiants</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Champs obligatoires lorsque vous mettez quelqu'un sur un code d'emploi (au lieu d'un poste)
</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Bien que plusieurs champs de Données emploi soient renseignés par défaut à partir du Poste, ce n'est pas le cas lors de l'utilisation d'un code d'emploi.
</p><p>Lorsque vous attribuez à quelqu'un un code d'emploi, les informations suivantes devront être saisies dans MesRHGC :

</p>

*<span style="color:#008B8B">'''Service'''</span> (p. ex., '''171433''' - RH-Rémunération et avantages sociaux)
*<span style="color:#008B8B">'''Emplacement'''</span> (p. ex., '''ON-OTT-001''' - 240, rue Sparks)
*<span style="color:#008B8B">'''Superviseur'''</span> (p. ex., '''Marie Antoinette''' - Le conseillier en rémunération pourra « rechercher » dans MesRHGC le numéro qui correspond avec le superviseur)

</div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Ce que vous devez savoir lors de l’ajout d’un GC (membre) à MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
* <p>Un GC doit être sur un '''code d'emploi seulement''' (aucun poste). Utilisez le code d'emploi générique xxxxx pour un GC à temps plein et le code d'emploi générique xxxxx pour un GC à temps partiel. </p>
* <p>Utilisez les '''codes d’emplacement dédiés aux GC''', par exemple, GIC-ON, GIC-QC. Choisissez le code d’emplacement GIC qui correspond avec la province dans laquelle le membre travail. Le code d’emplacement a une incidence sur les retenues d’impôts. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Attendez au lendemain après avoir créé un CIDP</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Lorsque le CIDP a été créé, vous devez attendre que le processus nocturne s’execute avant d’entrer la transaction liée à l’embauche dans MesRHGC. </p></div>
</div>

<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Comment faire lorsqu'on embauche une personne dont le transfert de sortie n'a pas été terminé</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
* <p>'''Étape 1:''' Utilisez le processus [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=cdf48609-23d4-45f7-b3e1-453177800564 '''Enregistrer une embauche pour un transfert d'entrée en attente''']. La transaction ne s’intégrera pas à Phénix, par contre la personne aura accès à MesRHGC pour exécuter toutes les fonctions du module Libre-service des gestionnaires (si la personne a un ou plusieurs subordonnés), ainsi que des fonctions limités dans le module Libre-service destiné au personnel. </p>
* <p>'''Étape 2:''' Lorsque le transfert de sortie a été effectué par l'organisation de départ, le processus [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/index.html?Guid=4607c551-0b1c-44cc-840f-d20dff6cb58f '''Terminer une embauche pour un transfer d'entrée en attente'''] doit être suivi. Cette transaction s'intégrera à Phoenix. </p></div>
</div>
<div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed">
'''<big>Vérifiez les Messages Phénix après chaque transaction dans MesRHGC</big>'''
<div class="mw-collapsible-content">
<p>Les conseillers en rémunération doivent vérifier les [https://dev-mygchr-mesrhgc.test.securise-secure.gc.ca/UPK/UPK/CFR/data/tpc/4c870644-917c-4bd1-aa92-67923d3ca8d8/Parts/index.html Messages Phénix] après chaque transaction. Vous êtes responsable de vérifier que toutes les données saisies dans Données emploi ont été reçues par Phénix ou qu'elles y ont été correctement versées. </p></div>
</div>

</div>
__NOEDITSECTION__
__NOTOC__